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试析加紧经济师人力资源管理的现状及对策

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摘要随着我国加入WTO后，中国融入国际经济体系步伐的加快，作为管理科学核心部分的经济师人力资源管理也日益受到重视。企业的人力资源是一个企业发展理念的一个重要体现，而现在企业最注重的是培养人才，本文就经济师人力资源的若干问题及解决方法，联系当今社会状况和需求，进行分析。

DOI 0dp62nz0j2/1551945

作者赵月峰

机构地区不详

出处《小说月刊：下半月》 2015年9期

关键词人力资源管理经济师企业发展理念现状国际经济体系管理科学

分类 [文学][中国文学]

出版日期 2015年09月19日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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来源期刊

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