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《电力设备》
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2017年13期
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企业文化与人力资源培训关系探讨
企业文化与人力资源培训关系探讨
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摘要
摘要人力资源培训,是企业打造品牌、创造企业优势、推动企业发展创新、打造企业形象的关键环节之一。企业文化是企业核心竞争力的关键组成部分,一个优秀的企业不仅要能够创造出符合市场发展要求的产品,还要尽量的创造出价值。只有正确的认识到企业文化和人力资源培训二者之间的关系,并且不断的推动企业人力资源培训,才能保证企业在激烈的市场竞争下不被淘汰,下文将对相关问题进行研究。
DOI
54ym59pm40/2753552
作者
马丽丽
机构地区
(国网宁夏电力公司中卫供电公司宁夏中卫755000)
出处
《电力设备》
2017年13期
关键词
企业文化
人力资源
培训关系
分类
[电气工程][电力系统及自动化]
出版日期
2017年12月22日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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来源期刊
电力设备
2017年13期
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