摘要
摘要在医院护理管理工作中,以人为本的管理模式即为人性化管理模式,而“人”即包括日常护理工作中的护理人员,又包括了护理对象即各类患者。通过人性化管理日常护理工作的安排,以关怀鼓励为主对护理人员加强管理,这样既符合人体习惯与需求,同时还能最大限度的为护理人员营造宽松、和谐、舒适的工作环境,从而使其能够有效的解决日常工作与生活中遇到的各种问题。因此本文即对医院护理管理中人性化管理模式的应用价值进行了深入的研究,从而对其具体应用措施和价值做了详细的阐述。
出版日期
2018年12月22日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)