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探讨目前电力教育培训存在的问题及发展方向

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摘要摘要从性质上来说，电力企业算是技术密集型，所以其对员工的要求更高，而且企业可持续发展与人力资源之间存在更为密切的联系。想要切实提高人力资源质量，必须进行教育培训。本篇文章重点探究了现阶段我国电力教育培训中存在的问题，并提出相应的建议，归纳总电力教育培训的发展方向。

DOI 7j689weq40/3063842

作者倪迎七赵英丽陈愉

机构地区国网大连供电公司辽宁省大连市116023

出处《防护工程》 2018年23期

关键词电力企业教育培训问题与对策发展方向

分类 [文化科学][]

出版日期 2018年12月22日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）