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浅谈国有企业团队建设

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摘要摘要团队建设是一种组织创新。随着现代经济的发展，团队建设在企业管理中将发挥越来越大的作用。建设优秀的企业文化，提高团队领导的领导力，培养良好的团队氛围，建立健全有效的管理制度和激励机制以及加强系统培训，引入竞争机制，是推进国有企业团队建设的有效途径。

DOI 2d32lgp8j9/4080167

作者陈旻

机构地区陈旻（福建省通信产业服务有限公司）

出处《中小企业管理与科技》 2009年11期

关键词国有企业团队团队建设

分类 [经济管理][企业管理]

出版日期 2009年11月21日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）