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人力资源经济管理工具在事业单位中的应用研究

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摘要摘要：随着经济全球化发展，互联网的飞速发展和新经济时代到来，新经济所蕴含的强大力量和技术含量将导致产业创业和事业单位改革的快速增长。传统的人力资源管理模式和工作模式已经不能满足事业单位对人力资源管理的实际需要，事业单位管理者必须更新观念，采用人性化、信息化和数据管理方法，完善人力资源管理机制，构建与新经济发展相适应的人力资源管理模式。

DOI pj0o3o7vjy/5829903

作者李伟

机构地区滨城区公路事业发展中心山东滨州 256600

出处《中国科技人才》 2021年33期

关键词人力资源经济管理工具事业单位应用研究

分类 [][]

出版日期 2022年04月19日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）