试论人力资源成本的控制

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摘要 摘要:随着社会竞争的日益加剧,为了保障企业的经济效益,必须做好人力资源管理工作,通过进行人力资源的成本控制,能够发挥最大的效应,实现企业经济利益的最大化。本文主要围绕人力资源成本控制实践性展开分析和论述,首先介绍企业人力资源成本控制的相关概念,然后分析当下在推进人力资源成本控制存在的一些问题和不足,最后提出全面加强企业人力资源成本控制的有效措施。
出处 《中国科技人才》 2022年2期
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出版日期 2022年07月01日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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