简介:摘要当前我国的社会经济飞速发展,人们的生活水平越来越高,在这样的环境下,各个企业之间所存在的竞争力也在与日俱增,要想让公司在严峻的形式中脱颖而出,主要是要加强对员工的管理,因为人力资源是一个公司发展的根本因素,由此可以看出,企业之间的竞争,其实也就是对人才的竞争,因为加强人力资源的管理才可以使企业在竞争中占据足够的优势。而企业兼职培训师作为企业的重要的一份子,在促进企业的发展方面起到了关键性的作用。企业兼职培训师主要的工作是传播企业的文化、将企业的培训资源进行整合,从而扩建企业在经济环境下的持续发展。