简介：摘要：在新时代来临之际，企业思想政治工作也迎来了空前的挑战和机遇。在这一变化的时代大背景下，一个企业既要在竞争激烈的市场中处于领先地位，又要在内部管理方面做到人和物的协调统一，保证员工队伍稳定和凝聚。思想政治工作作为企业内部管理中的一项重要内容，在引导职工树立正确价值观，调动工作积极性，提升企业归属感等方面发挥着其他工作方式无法代替的重要作用。所以，讨论新时代企业思想政治工作的开展方式，既关系到企业文化的形成，也是企业能否可持续成长的关键。文章旨在通过对新时期背景下企业思想政治工作出现的新特点和新要求进行分析，提出一些可行性策略和办法，希望能够对企业思想政治工作发展起到一定的帮助和借鉴作用。
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