简介：已经是暑假的最后一天了。我从来没有玩腻了的感觉，而是觉得这个假期太短了，好像一眨眼就到头了。因为是最后一天，爸和妈就什么活也不让我干了，哪怕是扫院子，喂小鸡，也让大姐去干。妈说：“最后一天了，你就疯玩去吧。”

简介：每当国庆、春节等长假来临，“加班”与“值班”之争，总会成为劳动纠纷的一大热点。加班是指用人单位安排劳动者在法定标准工作时间以外工作。值班是指用人单位因安全、消防、假日等需要。临时安排或根据制度安排与劳动者本职无关联的工作；或虽与劳动者本职工作有关联，但值班期间是可以休息的、非生产性责任的工作。

简介：随着劳动关系相关知识的普及,不少劳动者对于婚假、产假等常见假期的权利认定有所了解,但对一些相对非常见的假期的薪资标准认定却了解不多。让我们来看看,都有哪些＂不常见＂的假期及其职工应享受的权利。探亲假根据国务院《关于职工探亲待遇的规定》,职工在规定的探亲假期和路程假期内,按照本人的标准工资发工资。只有在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作满一年的固定职工才可享受探亲假,私企、外企等性质的企业没有被包含其中。

简介：广义上,生育假期是基于生育而赋予父母离开工作岗位的时间,包括产假、陪产假和育儿假。产假是女性劳动者因生育和生育后身体恢复所享有的休养时间。陪产假通常是孩子的父亲在孩子出生后享有的假期,目的是为了让父亲能够承担相应的家庭责任,帮助刚刚生育的母亲恢复身体,照顾孩子。在＂全面二孩＂生育政策的背景下,从促进二胎生育,减轻女性家庭照顾负担,保障男女就业平等的角度出发,我国有必要通过立法建立育儿假制度。劳动者享有法律赋予的生育假期休假权利,因生育原因暂时失去劳动机会,没有正常劳动收入来源时,有权通过国家社会保险（社会保障）制度获得经济帮助。

简介：假日期间,一些＂上班族＂往往会将此作为＂捞外快＂的机会。殊不知,其中也面临着诸多风险。假期＂打工＂牟利,当心遭遇解聘【案例】姜丽红是一家公司的高级技术人员。2016年＂五一＂假期前夕,一家单位向姜丽红发出了邀请,请姜丽红利用假期为其检修机器设备,

简介：暑假期间,各类动辄高达数万元的高端假期游学项目受到诸多家长青睐，这些项目穿着素质教育的外衣,变身神话里的“宝葫芦”。高端假期游学项目能给孩子带来什么？半月谈记者进行了调查。

简介：机关事业单位涉及的假期比较多,目前我国已经建立了相对完善的假期管理制度,较好地保障了机关事业单位职工休假权益。但当前假期管理制度也存在着假期管理缺乏统一协调性、有些假期规定不明确、假期规定跟不上形势的发展和假期的相互联系欠缺等问题。必须通过理顺管理体制,适应形势发展,完善有关政策规定,堵塞各种政策漏洞,使假期管理工作更加科学、合理、规范。