简介：光阴似箭，岁月悠悠，不知不觉，我与“企业培训”结缘已有七年。在2015年，我参与了公司企业大学发展规划的撰写以及课程开发工具研发等工作，获得了更多观察培训行业动态的时间和机会。在不断更新自身培训理念的同时，我今年也得以静下心来反思了职业生涯中的“七年之痒”。几许困惑，几许思量，一行七年，不悔自己在路上。跳出“培训”看培训每当和他人谈起培训，我总是习惯于背书般地重复那句业内经典理论：“培训要上接企业战略，下接一线业务，以改善员工绩败为最终目标。”
思量当下创造未来
