简介：【摘要】：工会组织的建立，可以更好地关注教职工发展，促进校内资源共享，并从校园文化的角度，支持学校进行文化建设。在教育改革背景下，工会组织对学校事业发展的促进作用越来越明显。本文主要围绕“工会组织在学校事业发展中的作用”、“工会组织促进学校事业发展的具体路径”这两个方面展开分析，希望通过工会组织，优化学校内部工作，带给学生高质量的教学体系，带给社会积极影响力，充分彰显学校在教学、研究、社会服务等多个层面的价值。

简介：摘要：近年来，随着事业单位的快速发展，加强事业单位章程管理已经势在必行。党建工作与事业管理工作的关系尤为密切，在很多方面，两者要和谐、相辅相成，两者的紧密结合，才能确保更好地落实监督责任，提升党建工作和事业单位章程管理工作成效，加强党建工作与单位章程管理工作更加紧密结合，着力在事业单位内部建立良好的环境，提高事业单位内部职工的动力，提高责任和担当。事业单位党员干部，应以此为契机，推动事业单位不断蓬勃发展。

简介：摘要：在新时代，公交企业的发展迎来了关键的时期，突破现有的经营管理方式是公交企业面对市场挑战的根本所在。思想与理念决定了行动与方向，所以如何通过“党建+”理念来构建党员的工作模式来促进党建工作对公交事业的助推作用是一项重要的任务。文章将从公交企业的党建工作出发，探讨“党建+”模式如何助推公交事业的发展。

简介：摘要：本文阐述行政事业单位预算绩效评价的内涵并介绍其重要意义及作用，然后分析探讨预算绩效评价现状及问题，并提出优化建议。

简介：摘要：学校管理是以“学校发展、育人”为目的的活动，关键还是“人”的管理，要体现以人为本的原则和制度化、人性化的特点。作为领导者，不仅要有管理意识，更要有管理艺术，抓住办学理念要新、管理水平要高、育人思想要正、教育情怀要深“四要”去管理学校，让我们的学校有内涵有温度，让每一个学生都拥有希望，让每一个教师都走向成功，让每个生命在拼搏中绽放光芒。

简介：

简介：   内容摘要：农村学校的品质提升，离不开学校制度的建立健全、办学环境的营造、教育教学资源的优化和学校特色的创建。农村学校创建学校特色的过程，是促进学校步入个性化发展的过程，也是提高教育质量、提升学校品质的过程。农村学校创建学校特色就是让学校在这一过程中实现学校内涵优质发展、提升学校品质的目标。我们从实际出发，通过全校师生的积极探索与实践，形成了“科技实践活动”学校特色，成为了我校教育发展的一大亮点，对提升办学品质起到重要作用。

简介：摘要：基层事业单位事业档案现代化管理是提高档案管理工作的必由之路。目前事业单位事业档案现代化管理依然存在不少问题，集中体现在管理手段方式方法缺乏专业化、档案资源利用效率不高等方面。基于此，在现代化的内涵要求下，应当从管理理念、管理制度、人才管理等方面来推进落实档案管理现代化。

简介：摘要：随着我国信息时代的不断发展，使档案管理得到了进一步的发展，各项工作也在不断的完善，为事业单位的有效运行提供了非常大的帮助。使用传统的档案管理方法已经无法满足当前社会发展的需求，档案管理逐渐被信息化，智能化。

简介：【摘要】：创办特色学校或办出学校特色是深化教育改革的需要，是学校树立品牌，促进素质教育使学生更和谐更全面发展的需要。为了让不同潜能的学生都能找到发展点，真正实现“因材施教”的目标，学校确立了“立足多元、让每位学生享受适合自己的教育”办学理念，而开发校本课程促进学校特色发展和学生多元成才是一条行之有效的途径。

简介：摘要：众所周知，环境对人的发展有着制约作用，能够促进或阻碍一个个体的发展，反过来人的主观能动性也能调节人与环境的关系。学校环境是社会环境中的子环境，对人的发展同样发挥着制约作用。利用学校环境促进人的个性最大限度的发展，校长的领导力是重要因素，对学校的发展方向、发展速度、发展效率起着举足轻重的作用。

简介：【摘要】劳动教育的城乡差别，10年前后的颠覆性变化让人触目惊心。10年前大家都没有怎么重视劳动教育的时候，农村学校，农村家长对劳动教育非常重视，可以说这方面走在了社会前沿，为当下社会主义建设做出了很大贡献。10年后的今天，劳动教育得看城镇，而广大农村及农村学校的劳动教育快没有踪影了。

简介：摘要：校园本应是学生健康成长、快乐学习的摇篮，而难以想象在这里越来越多的欺凌事件正在一幕幕上演。校园欺凌现象早已普遍存在于校园当中，新闻媒体报道的校园欺凌事件比比皆是。欺凌现象的发生频率逐年上升，使之成为社会、校园所关注的焦点。随着校园欺凌现象的日益严重，引发家长、教育工作者、法律专家的担忧与关注，如何预防和杜绝校园欺凌的工作已迫在眉睫。

简介：摘要：在事业单位财政税收管理过程中，需要详细分析存在的问题，以解决问题为切入点，对相关财政税收优化模式进行研究引入，有针对性地对问题进行分析。本文就事业单位财政税收存在的问题进行探讨，并针对问题提出解决办法，希望能有助于事业单位在发展过程中积极应对问题，并深化改革。

简介：摘要：新时期，按法规制度要求，各级事业单位积极推进内控建设，取得了一些有益的成果，但受多方面因素影响，总体上看仍然存在一些薄弱环节和突出问题。本文从阐述加强内控建设的必要性入手，分析当前内控建设存在的薄弱环节，提出有针对性的对策建议，对于促进单位内控建设，提高公共服务效率，履行好公益服务职能具有一定的借鉴意义。

简介：摘要：新时期，按法规制度要求，各级事业单位积极推进内控建设，取得了一些有益的成果，但受多方面因素影响，总体上看仍然存在一些薄弱环节和突出问题。本文从阐述加强内控建设的必要性入手，分析当前内控建设存在的薄弱环节，提出有针对性的对策建议，对于促进单位内控建设，提高公共服务效率，履行好公益服务职能具有一定的借鉴意义。

简介：摘要：事业单位在我国社会经济中扮演着重要的角色，在为社会大众提供科教文卫体服务中不可或缺。同时，事业单位又与企业不尽相同，它既不像民营企业一样完全参与市场竞争，又不百分百地依赖国家财政支持，所以事业单位成本控制的复杂性与特殊性不言而喻。成本控制在企业经常被提及，其目的就是使得企业成本最小化，从而为企业带来最大利益，通常会涉及企业的全部活动，包括经营方案的选择、决策的制定等。在深化改革大大背景下，如果能将企业的成本控制理论因地制宜地运用到事业单位中，将会使事业单位成本得到有效控制，提供更优质的服务。

简介：摘要：事业单位在我国社会经济中扮演着重要的角色，在为社会大众提供科教文卫体服务中不可或缺。同时，事业单位又与企业不尽相同，它既不像民营企业一样完全参与市场竞争，又不百分百地依赖国家财政支持，所以事业单位成本控制的复杂性与特殊性不言而喻。成本控制在企业经常被提及，其目的就是使得企业成本最小化，从而为企业带来最大利益，通常会涉及企业的全部活动，包括经营方案的选择、决策的制定等。在深化改革大大背景下，如果能将企业的成本控制理论因地制宜地运用到事业单位中，将会使事业单位成本得到有效控制，提供更优质的服务。

简介：

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