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  • 简介:摘要:社会公益性科技项目关系着社会的公共利益,这些项目拥有典型的特征,除了社会性以及外部性之外,还具备非营利性的特性,因此对社会公益性科技项目的组织管理进行研究显得非常重要。本文首先介绍社会公益性科技项目的界定以及特征,然后分析国外发达社会公益性项目的组织模式,在此基础上指出影响社会公益性科技项目组织管理实施效果的主要因素,并提出促进社会公益性科技项目组织管理发展的对策,希望为社会公益性科技项目组织管理以及其他工作的开展提供参考借鉴。

  • 标签: 社会公益 科技项目 组织管理 参考借鉴
  • 简介:社会公益组织是亟需国家政策支持的新生事物。对相关财税政策及实施现状的分析表明,当前我国对社会公益组织的财税优惠还十分有限,既有政策未能有效减轻社会公益组织的税负,却加剧了体制内循环,导致了公益的垄断和行政化,不利于社会创新环境的形成。有鉴于此,政府应充分认识到财税政策改革的社会意义,将公益事业当成新兴产业来扶持,推进财税政策改革,打造良性社会环境,从而提升社会公益组织参与社会治理的积极性和贡献度。

  • 标签: 社会公益组织 财税支持政策
  • 简介:随着我国公益事业的蓬勃发展,公益组织也迅速发展壮大,然而发生于公益组织自身的诸多问题也逐渐凸现,公益项目款侵占滥用、捐建援建不达标、公益目标被替代、公益活动扎堆举行、重复助学等公益低效与公益无效等现象已广受社会与媒体诟病,本文将这些现象归纳为公益组织社会价值浪费。为明晰这种现象,并阐明其产生的原因以及所造成的影响,本文首先基于社会需求满足视角,以阻止效率理论为基础,并通过对15位领域专家访谈构建了社会价值浪费的概念和维度。在此基础上,通过对215位捐助者的问卷调查,实证分析社会价值浪费对捐赠者捐赠意愿的影响。结论指出社会价值浪费对捐助者信任和捐赠意愿均具有显著的负向影响,此外信任在社会价值浪费与捐赠意愿间具有一定的中介作用。研究结论为规范公益组织管理,提升组织效率,减少社会价值浪费以及政府出台矫治政策具有一定的参考价值。

  • 标签: 公益组织 社会价值浪费 信任 捐赠意愿
  • 简介:社会组织参与公益诉讼,有利于发挥社会组织维护公共利益的积极作用,是社会组织参加社会管理事务的有效途径之一。中国社会组织参与公益诉讼制度尚存在理念、立法及司法等方面的制约,亟需完善相关法律机制,包括:(1)完善民事诉讼法、行政诉讼法等相关立法,明确参与公益诉讼社会组织的类型,规范并引导社会组织依法参与公益诉讼;(2)完善司法保障机制,保障社会组织参加公益诉讼;(3)健全社会支持机制,发挥社会组织的自治功能;(4)完善激励约束机制,增强社会组织参与公益诉讼的动力;(5)健全效果评估制度,保证公益诉讼的裁判质量,维护社会公平正义,维护社会公共利益。

  • 标签: 实质正义 社会组织 公益诉讼 社会管理 法制保障
  • 简介:当前大学生公益服务存在人员延续性差、资源获取不足、行政化严重等不足与缺点。在微公益、民间公益、青年公益蓬勃发展的条件下,大学生公益服务的社会化、组织化成为其走出困境的必然选择。这类大学生社会公益组织具有柔性的组织形式、资源的整合性等特点,具有促进大学生服务性学习,提升校地合作层次及有利于公益价值彰显等价值。

  • 标签: 大学生公益 困境 社会化公益组织
  • 简介:通过对选自北京市打工子弟小学的159名流动儿童进行问卷调查,探讨公益组织社会干预对流动儿童领悟社会支持能力及情绪情感的影响.结果表明:(1)在公益组织实施课外团体辅导后,干预组流动儿童领悟社会支持得分与积极情感得分均显著高于对照组流动儿童.(2)在消极情感得分上,干预组与对照组不存在显著差异.(3)领悟社会支持与积极情感存在显著正相关,与消极情感存在负相关.这表明,通过公益组织实施课外辅导方式进行的社会干预能够有效提高流动儿童的领悟社会支持水平.

  • 标签: 流动儿童 领悟社会支持 积极 消极情感 社会干预
  • 简介:本文首先回顾公益型非营利组织的历史演变和相关理论的发展过程,强调它们的重要作用.其次,分析非营利组织获得公益地位的先决条件以及相应的优惠,着重分析纳税优惠和相应责任,在责任与优惠之间取得平衡是经常出现的问题.再次,从比较角度分析公益地位判定过程中存在的不同管理条例以及不同管理方法的内在逻辑.最后,分析对公益型非营利组织进行分类和管理的模型以及未来发展趋势.

  • 标签: 公益地位 公益型非营利组织 纳税优惠 责任 协会 基金会
  • 简介:今天,从读书、购物、乘车、玩游戏直到舆论、金融,几乎一切我们能想到的生活内容与主题,都受到社会化媒体的“强势干预”。正是在这个背景下,社会化营销的能量不断放大,甚至在某种意义上,干预着大众的生活轨迹。就连公益活动,都借助社会化媒体,让营销走向了新的台阶,并为之起了一个升级版名称——公益2.0。它就是通过新媒体技术,将公益活动变得透明可信,可参与、可互动、可持续。随着新媒体技术迅猛发展,公益2.0为公益活动的多样化提供了无限发挥的空间。首先,让我们先来看一个影响非常大的公益营销案例。2013年,白云山奇星药业的公益活动不失为“公益2.0模式”的典范,参与者众多、影响政策重视、延续性好……

  • 标签: 社会化 营销 公益活动 商业 生活内容 奇星药业
  • 简介:农民工职业病防治不仅是医学问题,也是重要的社会问题。目前农民工职业病防治存在救助路径严重不足的问题。必须通过社会化的途径,即有效协调各种治理主体的力量,整合多主体资源参与治理,发挥各自优势,做好农民工职业病防治工作。

  • 标签: 职业病 农民工 社会公益组织 协同治理
  • 简介:摘要:本研究旨在探讨共青团组织社会公益事业的融合发展。通过文献综述和案例分析,发现共青团组织社会公益事业中发挥着重要作用。融合发展模式使得共青团组织能够更有效地发挥其组织优势,推动社会公益事业的长期可持续发展。文章还就融合发展的机制、路径和效果进行了深入探讨,并提出了一系列促进共青团组织社会公益事业融合发展的建议。

  • 标签: 共青团组织 社会公益事业 融合发展 机制 可持续
  • 简介:一.发展社会组织与扩大社会参与近年来法团主义(Corporatism,又译为社团主义、合作主义)理论的分析框架在我国越来越受到重视。国际著名政治学家菲利普·施密特认为:法团主义是一个利益代表系统。它的作用,是将公民社会中的组织化利益联合到国家的决策结构中。“这个利益代表系统由一些组织化的功能单位构成,它们被组合进一个有明确责任的、数量限定的、非竞争性的、

  • 标签: 社会组织 社会公益活动 社会管理 家园 青年 草根
  • 简介:2016年对阿拉善SEE生态协会西南项目中心是继往开来不平凡的一年。西南项目中心新增加了9位会员,会员总数达到29人,才智汇聚。2016年,西南项目中心的执行机构昆明中远环境保护咨询中心新一届理事会顺利改组,运行步入正轨,西南项目中心有了独立的机构身份和规范的管理体系。

  • 标签: 公益组织
  • 简介:最近,在各种媒体上见到很多关于民间公益组织艰难生存的报道,大体分为注册艰难和资金艰难两种。注册艰难是社会身份的问题,资金的羞涩则关乎到组织的存在。那些受到困扰的公益组织像未过门的媳妇一样只能低着头站在公婆面前。其实,他们大可不必这样,因为不管是政府还是民间,公益组织都是对社会的一种贡献。

  • 标签: 社会 组织 民间 资金 注册
  • 简介:法院一旦受理了公益诉讼案件,在印度的公益诉讼制度中,印度的法院在公益诉讼案件中主要通过以下几种方式来加强对人权的保护

  • 标签: 公益诉讼 制度考察 印度公益
  • 简介:公益服务(科教文卫)具有公共物品或者准公共物品的特性,容易出现外部性和信息不对称,为了更好地提供公益服务,需要对其进行社会性管制。公益服务社会性管制主要通过以税收为主的经济性工具、以行政许可为主的行政管制以及信息优势管制,来达到社会福利最大化。

  • 标签: 政府工具 社会性管制 公益服务 科教文卫 外部性 信息不对称
  • 简介:图书馆是公益性的服务机构,是全民教育的终身学校。面对知识经济时代挑战,如何在传统图书馆的基础上,发挥图书馆的社会教育职能,成为新的课题。近年来,我们在服务方式上创新,聘请省内外知名专家、学者在省图书馆举办公益性讲座,突破了传统图书馆文献借阅的服务模式,开创了图书馆服务的新途径。

  • 标签: 公益讲座 社会资源 传统图书馆 社会教育职能 图书馆服务 服务机构
  • 简介:政府律师制度的引入是我国律师制度的一大创新,具有现实的合理性。但是其内在的矛盾和抵牾也是明显的。它们主要表现在法律规定的阙如、角色地位不明等方面。这些矛盾是理想和现实相妥协的产物和体现。在当前我国的社会情势下,这些矛盾不仅难以消除,反而会产生其他弊端。因此,应暂缓政府律师的推行,积极发展社会公益律师。

  • 标签: 政府律师 构造缺陷 公益律师
  • 简介:亲子分离的家庭模式形成规模庞大的“留守儿童”群体,被视为工业化与城市化的利益受损者,其成长过程中生存与发展的深层矛盾和突出问题日显严重,公益组织在响应农村留守儿童各个层次的实际需求方面能够发挥特殊作用。依据马斯洛的需求层次理论展开问卷调查,通过交叉对比分析,发现留守儿童的生理需求基本满足、安全需求有所欠缺、爱与归属的需求严重缺失、尊重的需求存在缺憾、自我实现的需求没有得到有效满足。公益组织以其民间性、独立性为前提,结合组织性与公益性的特征,发挥专业人才投入与培养的可持续动力,立足于留守儿童群体特殊需求满足与去群体标签的介入理念,真正在物资救济、心理疏导、行为矫治过程中提高留守儿童爱与归属、尊重和自我实现的需求,实现留守儿童社会保护,同时兼顾需求满足之救济救助,也内含着促进发展之根本目的,两者不可偏废。

  • 标签: 留守儿童 发展需求 公益组织 有效介入
  • 简介:组织承诺是企业长期追求的管理目标。一般认为,组织承诺包括感情承诺、规范承诺与继续承诺等内容。公益精神可表现为社会责任感和行动力。通过对某环保类企业青年员工的大样本调查,运用结构方程模型分析发现继续承诺并非普遍性存在,青年员工公益精神对组织承诺起到正向促进作用,也对其中的感情承诺与规范承诺发挥正向作用,但公益精神会减弱青年员工的继续承诺。鼓励青年员工参与公益活动可提升其公益精神,促使青年员工从情感上更加忠诚与企业,在工作行为上更符合社会道德要求,且更少地因为物质原因而对企业忠诚。

  • 标签: 公益精神 组织承诺 结构方程模型