简介:企业职代会提案是职工代表对企业生产经营、技术改造、发展规划、内部分配、职工教育、生活福利、劳动保护、规章制度等某一方面,某一具体问题,提请职工代表大会讨论、处理的书面方案和建议.提案工作是企业职工群众参与企业管理的具体体现,是依靠职工办好企业的一条重要渠道,也是企业各级组织密切联系群众的一条纽带.在社会主义市场经济条件下,加强和改善企业职代会提案工作,对于更好地实现企业决策民主化、科学化,落实职代会五项职权,调动企业职工“想主人事、献主人策、干主人活、尽主人责”的社会主义积极性,增强企业活力,都有着十分重要的意义.
简介:最近,我们深入基层对企业职代会工作进行了调研和分析,总的看,随着社会主义市场经济体制的建立和产权制度改革的深入发展,给职代会工作带来了前所未有的机遇和挑战。企业职代会工作在企业党、政、工的
简介:摘要:职代会提案是职工参与企业民主管理的重要途径,是职工主人翁地位的体现。本文调查、分析了某公司目前职代会提案中存在的问题和不足,提出了改进的方法。
简介:提案办理是提案工作的重要环节,直接关系到委员所提问题的落实。通过近年来的探索,我们认为提高提案工作的质量,必须抓住以下三个关键环节:一、提高委员素质,创造工作条件,催生优秀提案新时期新阶段对提案工作提出了更高的要求,要提高提案质量必须从提高委员素质入手,为委员创造条件,催生优秀提案。一是加强学习培训,提高委员素质。二是有计划、分步骤地组织委员围绕改革发展中的重大问题、人民群众关注的热点问题深入调查研究,为委员创造条件,真正使委员参政参到关键处,议政议到点子上。三是政协领导定期走访委员,召开委员座谈会,了解情况,指导委员发现问题,提出问题,撰写提案。四是积极鼓励委员通过接触群众,了解群众在想什么、需要解决什么,了解群众的呼声,体察民情,把群众的呼声反映出来,从而催生出高质量、高水平的提案。二、严格程序,加大督查力度,切实把提案办理工作落到实处委员提出的提案,办理单位只有认真落实解决才能发挥其应有的作用。我们的做法:一是接到提案后,提案委及时整理、交办、催办提案,确定单位,明确责任,落实人员,限期办理。二是要求各承办单位领导亲自安排提案办理,指定专人负责,并提出具体要求,认真抓好落实。同时,为了促进提案的办理,把...