简介：摘要：医院感染已成为全球关注的公共卫生问题。如何预防和控制医院感染是现代医院管理的一项重要工作。在医院感染管理实践中，我们健全医院感染管理制度，不断摸索工作方法、持续改进，有效地预防和控制医院感染，促进医院全面发展。现将经验总结如下。

简介：摘要：财务管理是医院内部管理中最为核心和关键的工作内容，做好财务管理才能够有效带动医院内部整理管理进步。因此，医院想要持续提高管理水平，必须要做好财务管理工作，必须要积极推动财务管理变革与创新发展。现阶段，部分医院的财务管理工作中往往存在一些较为常见的问题，这将不利于医院财务管理创新发展，不利于通过保证财务管理先进性与科学性来带动医院内部整体发展。鉴于此：文章将着重分析医院财务管理工作中的问题，以及通过哪些方法来实现医院财务管理的创新发展。

简介：[摘要]

简介：摘要：药品是用于预防、治疗、诊断人的疾病，有目的地调节人的生理机能并规定有适应证或者功能与主治、用法和用量的物质。对于患者药品是生命健康的保障，恰当的药品、合理规范的使用能够帮助患者战胜疾病，回复健康。而药品的质量特性只有在规定的效期内才能充分发挥，如果超过了有效期，药品就会无效甚至产生一定的副作用，因此，药品的效期管理是药品管理中的重要内容。通过讨论分析药品的有效期管理，为药品管理提供良好的建议及科学的管理。

简介：[摘要]目的:探究强化医院感染管理对于预防医院感染的效果。方法：选择我院2020年9月到2021年9月实施强化医院感染管理监测的60例患者作为观察组，再选取2018年8月至2019年8月未实施管理变革的各科室60例患者作为对照组，对比两组感染发生情况。结果：观察组医院感染率显著低于对照组，差异显著（P＜0.05）。结论：强化医院感染管理可有效降低医院感染的发生率，使医院感染管理更为科学化和规范化。

简介：摘要：档案管理工作是医疗工作的重要组成部分，更是医疗体系健全的保障。近年来随着就医人数的增多，医院档案管理工作变得繁琐不堪，一些相关从业人员为了减轻工作量简化档案记录的工作，这对于整个医院档案管理体系产生严重的影响，长此以往会导致整个体系的崩溃。据此，认识医疗档案的价值，强化医院档案管理势在必行。

简介：【摘 要】实际开展医院供应室管理工作期间，要求管理人员要详细了解医院供应室管理工作的关键点，明确供应室感染源隐患，优化现有的供应室感染管理措施，结合时代发展需求更新自身的管理理念，以期能够有效降低医院感染出现的概率。本文就医院供应室感染隐患与管理对策进行分析，提高医院供应室管理水平。

简介：　　摘 要：医院是一个比较特殊的社会组织，为群众及社会提供医疗服务，同时具备经济性与社会性。近年来，随着现代社会的发展和不断深入的医疗改革，人本管理思想逐步融入医院管理工作中，这一全新的管理理念，要求医院依据从业人员的心理与思想状态开展管理，确保管理工作的有效性，激发从业人员工作的积极性与自主性，从根本上提高医院医疗服务水平。基于此，为了促进医院的健康与可持续发展，文章研究了人本管理思想在医院管理中应用的作用及对策。

简介：【摘要】医院人事有效档案管理标准是以真实反映人员经历为主要依托，按照实际工作实际操作和标准进行信息检索分析，了解人才实际的发展情况，做为考察人员、提拔人才的重要参考依据标准，方便医院合理的管控认识档案的资源和开发利用水平，不断优化人力资源的有效配置。人才是医院竞争发展有效可实现的最重要的标准，根据实际有效实施的发展战略标准，不断充实并丰富医院的人事档案水平，明确人事档案的科学规范管理标准，推行科学有效的人力资源开发和使用效果。按照医院实际发展需要建立合理的档案管理制度，维护人事档案的真实价值和严肃标准，不断提升人才的有效流动和配置使用，为医院建立良好的服务发展资源。

简介：摘要：随着我国经济社会的不断发展，医院业务管理过程中，财务管理是非常重要的，财务管理已经渗透到医院运行中的各个部分。同时，对医院财务进行更加合理和科学的管理，也可以促进我国工作和各方面顺利开展。不仅如此，加强对医院的财务管理，也能在一定程度上提高医院所获得的经济效益，从而提高企业的竞争力以及促进企业的发展。本文就对当前我国医院财务管理中所存在的一些问题进行分析，并且为我国医院财务管理过程中所出现的问题提出了一些解决方法。

简介：摘要：随着新医改的不断推进，在医院管理中，医院统计信息工作的作用日趋明显。积极做好医院统计信息工作，能改善医院管理模式，强化病案信息管理，优化医院财务管理结构。本文旨在从医院统计信息工作的现状、医院统计信息在医院管理中的效果以及医院统计信息在医院管理中的应用建议进行初步分析，进而以达到在医院统计信息方面促进医院在新医改大背景下，实现可持续且优质发展的目的。

简介：摘要：建筑电气施工作为新建医院基建工程的重要组成部分，对医院的建设运行起着关键作用，如何做好电气施工的管控工作

简介：【摘要】绩效管理一直是公立医院进行人员管理的重要部分。随着国家逐步完善对公立医院的考核，医院自身也应该对其员工的绩效考核进行调节。然而在实际中，医院却面临着各种在过去管理模式下沿袭的一些管理问题，包括考核模式单一，管理机制僵化，管理人员缺乏足够经验等。因此探讨医院员工绩效考核的方向的对策是非常有必要的一个问题，对于提高医院水平和持续发展能力有着很大的帮助。

简介：【摘要】目的 分析我院药房管理现状，提高我院药剂师水平。方法 通过对我院药房药剂管理的现状分析，总结存在的问题并制定相应的措施。结果 我院药房药剂管理还比较规范，但仍需加强管理，进一步完善药房管理制度。结论 加强我院药房药剂管理，能提高用药治疗质量，建立健全药剂管理制度，以提高医院药房管理的效率，提升人们对药房管理满意度。

简介：

简介：【摘要】信息技术的应用改变了传统办公模式，信息化管理系统在医院财务管理中的应用实现了对医院信息流、工作流和数据流的信息化管理，提升财务管理效率，降低工作失误。此次研究中就医院信息化管理系统在医院财务管理中的应用作用和应用要点进行介绍和分析。

简介：摘要：党建工作是公立医院管理的关键环节，如何将党建工作高效融入公立医院日常管理工作当中，促使医院党组织作用能够得到充分发挥，打造出一个坚强有力的基层战斗堡垒，是公立医院党建工作重点所在，也是党建工作难点之一。因此，有必要抓牢医院党建工作，促进医院医院医疗服务水平的不断提升，为医院健康、稳定、可持续发展助力。本文就如何强化公立医院党建工作模式来促进医院管理进行了相关探讨。

简介：摘要：随着经济社会不断发展进步，人们对医疗服务要求也越来越高。提高医院预算管理、加强医院绩效考核水准是医院长远稳定发展的关键，也是医院提升人力资源管理水平的有效手段。医院想要提高绩效考核水准，就必须要建立健全预算管理体系。本文主要从医院预算管理的含义、绩效考核的必要性以及预算管理现状和解决策略等几方面进行探讨。

简介：摘要：近年来，由于百姓的生存质量日渐改善，对医疗健康问题也给予了更高的关注度。而医院是人民健康生命的重要救助站，在人民的日常生活中有着非常关键的作用。随着社会的医药卫生事业的变革和发展，不但增强了救治力量，健全了院内设施，也对医院档案管理作出了更严厉的规定。和常规的档案管理内容有所不同，医院档案中包含着大量患者的疾病信息，它是整个医院发展历程的主要记载者。所以，在科学地管理医院档案工作的过程中要以技术创新为核心，提高档案保管意识，实施标准化档案管理。

简介：