简介:张家港,隶属于苏州市,是位于长江和沿海两大经济带交汇处的一座新兴港口工业城市,以境内天然良港张家港而命名。全市总面积999km^2,其中陆域面积777km^2。张家港下辖8个镇,拥有2家国家级开发区(其中张家港保税港区是全国唯一的内河型保税港区)和1个现代农业示范园区、
简介:2017年6月29日,国家电网公司2016—2017年投资建设的机井通电工程全部竣工,提前半年完成国家下达的150.73万眼农田机井通电任务。山西、安徽、湖北、河南、陕西、宁夏、新疆7省区率先实现平原地区机井通电全覆盖。机井通电对促进农村发展、改善农民生活发挥了重要作用,
简介:当前.供电企业处于加快创新发展步伐的关键时期.而加强基础建设,健全班组管理体系和制度体系,是推动企业发展的重要手段。班组建设的意义在于人才培养。加强班组建设,打造一支业务过硬、服务意识强、高素质人才队伍,推动电力企业持续健康发展。
简介:高密地处山东半岛东部胶东地区、胶莱平原腹地,总面积1526km^2,人口89.3252万,是国务院批准的山东半岛沿海开放重点县市之一。作为高密市经济发展的先行官,国网山东省电力公司高密市供电公司承担着高密7个镇、3个街道、1个省级开发区,955个行政村的供电任务。高密境内拥有220kV变电站3座、110kV公用变电站15座、35kV公用变电站13座,主变总容量2770MVA,10kV及以上输配电线路2907.2km。
简介:37年来,郭勇也有很多离开变电站或"高升"的机会,但他却选择了坚守。他说:"我是党员,既然选择了这个岗位,我就会坚持干下去,做一个平凡的坚守者。"对于一个人来说,在一个岗位上工作10年也许并不难。但是,若在一个岗位上坚守近40年,那该需要一种怎样的毅力呢?带着这个问题,我们见到了商丘供电公司尤吉运维班副班长郭勇,听这位在变电站工作了37年的坚守者,讲述了关于毅力的往事。
简介:开封供电公司为切实发挥绩效管理的强大效用,建立了一套比较完善的绩效管理制度,形成了适合基层供电企业实际的绩效管理模式。绩效管理是人力资源管理的重点与核心,是国家电网公司实现“一强三优”的重要管理方法,也是引导电力企业从粗放型发展转向精益化发展的重要手段和工具。开封供电公司经过多年的探索,大胆引进矩阵式绩效管理模式。
简介:哈尼族,是一个跨境而居的少数民族,也是中国的一个古老少数民族。哈尼族主要分布于中国云南、泰国、缅甸、老挝和越南的北部山区,在我国主要分布于云南省元江和澜沧江之间,2015年人口数量统计为143万人。哈尼族以勤劳勇敢著称,创造了举世闻名的哈尼梯田,亦善于种茶,所生活繁衍的地区也是普洱茶的主要产区。云南省普洱市墨江县,是全国唯一的哈尼族自治县,北回归线穿城而过,全县总人口36万余人,哈尼族有22万余人,
简介:为贯彻落实国家电网公司二届六次职代会暨2015年工作会议要求,按照"全员培训、全员参与、全员提升"原则,进一步落实农电员工专业技能培训工作,国家电网公司举办2015年乡镇供电所岗位知识技能竞赛。
简介:2012年年初,国家电网公司发布了公司1号文件《关于全面推进“三集五大”体系建设的意见》。大力推进人、财、物集约化管理,建设“大规划、大建设、大运行、大检修、大营销”体系.深化“两个转变”。自此.建立科学的管理体系摆上了国家电网公司的议事日程。
简介:从1980年12月14日,在北京香山正式宣布成立全国林业调查规划科技情报中心站至今,巳整整十个年头。十年来,全国林业调查规划科技情报网在部资源司、科技情报中心的直接领导下,在各成员单位的大力支持下,不断发展壮大,为我国的林业调查规划事业作出了贡献。在此我们谨向全国林业调查规划科技情报战线上的同志们表示祝贺与慰问!回顾十年的艰苦历程,真是酸、甜、苦、辣,但我们毕竟走过来了。这里我们要
从严从实抓党建 凝心聚力促发展——访国网江苏张家港市供电公司党委书记管建明
机井通电加速度 扶贫攻坚惠民生:机井通电 造福百姓—国网陕西商洛供电公司机井通电工程侧记
加强班组建设 推动企业发展:激活“小细胞”焕发“大能能”——国网安徽和县供电公司强化班组建设工作纪实
电网更坚强 管理更优化——访国网山东省电力公司高密市供电公司总经理、党委副书记郝国梁
做一个平凡的坚守者——记国网河南省电力公司商丘供电公司尤吉运维班副班长郭勇
创新绩效管理模式 提升人力管控质效——国网河南开封供电公司推进矩阵式绩效管理工作纪实
哈尼山乡森林警察倾情编织野生动物保护网——记云南省墨江县森林公安局野生动物保护工作
以赛促学强素质 创新实践增实效:搭建舞台 多出人才——国网山东电力提升农电用工队伍素质建设工作纪实
融入“三集五大”推进企业发展:太阳每天都是新的——国网湖北阳新县供电公司“三集五大”体系建设纪实
艰苦求实,为开创我国林业调查规划科技情报工作的新局面而奋斗!——全国林业调查规划科技情报网建网十年回顾