简介：优秀的客户服务人员应具备心理素质、品格素质、技能素质和综合素质等四个方面基本职业素质要求。'人'是客户服务的灵魂,客户服务人才的选择直接影

简介：摘要：在新时代，人们的积极关系、生活方式、生活内容都走向多样化、多元化，信息传播途径日益广泛，人们自身思想之间的交流也变得更加频繁，思维也呈现活跃趋势，思想政治工作的大环境、内容、形式也都与过去发生了较大变化。这种发展背景对各类政政干部提出了更加严格的要求。而要真正实现事业单位的稳步发展，离不开一支具有较高综合素质和能力的政工干部队伍。政工干部作为思想政治工作最重要的力量，必须尽快提高自身综合素质，才能实现对事业单位内思政工作的改革与优化。

简介：摘要：国有企业政工干部的素质要求与培训提升是国有企业发展中至关重要的方面。本文旨在探讨国有企业政工干部的素质要求和培训提升的重要性，分析政工干部在企业中的作用，并提出提升政工干部素质的方法和策略，以推动国有企业的可持续发展。

简介：户外广告设置规划的宗旨是规范城市户外广告设置，保护市容市貌，美化城市景观。户外广告设置规划应在遵从城市整体性的前提下，按照城市不同地区的功能要求进行设置分区，导入区域形象识别系统理念，体现可识别性；在微观层面对城市边界和城市节点进行分类设计，提出具有可操作性的设置指引。

简介："绿地+"理念借鉴"互联网+"关于跨界融合的思想,促进绿地建设与智慧城市、低碳城市深度融合,践行绿色生产生活方式,推动绿道、生态维育等的复合发展。文章基于"绿地+"理念,重点分析了防城港市绿地生态格局,进行了绿地系统结构规划、绿地分类规划、景观系统规划和生态保护规划,构建了防城港市绿地生态系统新格局,并确定了实施与保障措施,以期能为其他城市的绿地系统规划提供借鉴。

简介：在城乡一体化背景下,研究以问题为导向,从如何实现城乡之间环卫设施的合理配置出发,针对湖州市区城乡差别等现状特征,提出城乡环卫规划的目标与策略,通过合理预测规模、精细化处理、一体化布局和统一化管理,为市县的城乡环卫一体化发展提供参考。

简介：摘要：随着经济社会的发展，国有企业面临着新形势和新挑战，政工干部的素质提升成为国有企业可持续发展的关键。政工干部作为国有企业的中坚力量，其素质的提升将直接影响到企业的创新能力和竞争力。因此，需要深入思考如何在新形势下提升政工干部的素质。基于此，本篇文章对新形势下国有企业政工干部素质提升的思考进行研究，以供参考。

简介：自去年以来，安徽省祁门县城建监察大队围绕服务经济建设为中心，以开展民主评议行风活动为契机，以“文明执勤、依法行政、服务第一、敬业奉献”为目标，狠抓自身建设，严格依法管理，促进城市建设健康发展取得了可喜的成绩。

简介：文章首先针对目前传统规划实施评估仅注重规划“工程蓝图”属性的片面性问题,提出从公共政策属性的新视角重构规划实施评估的方法与过程。其次,文章根据公共文化设施规划关于城市公共空间资源配置效率和面向公众服务效能的目标,构建了宏观结构效率评估、微观布局效率评估、设施服务能力评估、设施服务水平评估和设施实施进度评估的多维度评估体系,明确了各维度评估的具体内容,并构建了基于评估结果的反馈机制。最后,文章以成都市中心城区公共文化设施规划的实施评估为实证,进一步验证方法的可行性。

简介：为期三天的＂2016中国能源互联网大会暨智慧能源产业博览会＂,于8月10-12日在秦皇岛国际展览中心举行,3000多位国内外学者、业界专家和相关参会代表齐聚一堂,围绕＂互联网＋智慧能源＂热点议题展开研讨、交流与合作。据了解,该大会由中国智慧能源产业技术创新战略联盟联手秦皇岛经济技术开发区管理委员会共同主办,中关村国标节能低碳技术研究院和杜塞尔多夫展览（上海）有限公司承办,

简介：位于城市核心区的旧工业区块,与城市用地和空间的关系密切,是城市更新的重要战场之一。研究以新型城市发展观为视角,探讨旧工业区更新的产业转型、功能优化、品质提升和协同发展四种策略,并以温州市城市核心区工业区块改造专项规划为实例,探索四种策略在实际规划中的应用,以期为其他旧工业区更新提供一定的参考。