简介:我国职工的工资总额和平均工资连续4年实现两位数增长,分别超过同期国内生产总值、人均国内生产总值的增长速度,为改革开放以来职工工资水平增长最快时期。21102年在岗职工工资总额为1.32万亿元,2006年达到2.34万亿元,扣除物价上涨因素,年递增13.5%;2002年在岗职工平均工资为1.24万元,2006年达到2.1万元,扣除物价上涨因素,年均递增12%。但这些数据与大多数职工对工资收入的切身感受相比,却大相径庭。如果把职工收入情况细分,就不难看出,平均数掩盖了收入差距悬殊的事实。平均数不代表大多数,大多数达不到平均数。平均工资持续大幅上涨是垄断行业拉动的结果,与快速增长的职工平均工资相比,多数职工的收入水平渐行渐低。据全国总工会2005年对10个省的20个市(区)1000个各种所有制企业1万名职工的调查,2002~2004年职工工资低于当地平均工资的人数占81.8%,只有当地社会平均工资一半的占34.2%,分别比上一个三年(1999~2001年)增加了28个百分点和14.6个百分点。更有甚者,有12.7%的职工工资低于当地最低工资标准。2005年河北省总工会对全省各类企业执行最低工资标准情。况进行了专项调查,结果触目惊心:在1021家企业中,42%的企业未执行最低工资标准。特别是在劳动密集型行业,最低工资标准更难以执行。许多企业干脆将当地最低工资标准作为职工工资的最高标准。
简介:摘要院黑龙江统计年鉴2013将原有的城镇在岗职工平均工资指标调整为城镇就业人员平均工资,且数据统计时间为2008-2012年。依据统计年鉴的数据对黑龙江省城镇就业人员平均工资进行了分析,结果表明在研究期间内,在平均工资上涨的同时,不同部门就业人员的平均工资仍然存在差距。
简介:江总书记“5·31”重要讲话发表后,全国上下迅速形成了学习宣传的热潮,各级领导干部和广大职工群众认真学习,深刻领会,用讲话精神统一思想,指导工作,有力地推动了各项工作的开展,促进了两个文明建设的发展。我们当前一项重要的政治任务是掀起学习贯彻江总书记“5·31”重要讲话新热潮,进一步把学习宣传活动推向深入,为党的十六大营造昂扬向上、团结奋进、开拓创新的良好氛围,把讲话精神贯彻到改革、发展、稳定的各项工作中去,以新的业绩来体现学习贯彻讲话精神的实际效果。在深入学习贯彻“5·31”重要讲话的新热潮中,我们要着重把握好以下几点:一是充分认识江总书记“5·31”重要讲话发表的时代背景。新的世纪里,我国进
简介:曾在九四年二月被评为烟台市"十佳文明窗口"第一名的烟台邮电局"188"人工寻呼台,在全国开展的树邮电新风、创优质服务活动中又创新成绩。六月三日烟台市经委召开全市群众性质量管理经验交流会,全市各行业106名QC小组代表参加会议,会上经筛选后的31名QC小组代表发表了质量管理成果。"188"寻呼台QC小组发表的"千方百计抓服务,齐心协办创效益"以全票获得了烟台市94年质量管理小组优秀成果第一名。成为烟台市群众性质量管理活动中最活跃;最受群众信赖;烟台市18家寻呼台用户最多;山东省年内发展用户速度最快;最受烟台市人们青睐和厚爱的寻呼台。"188"台为什么能够在激烈的市场竞争中站稳脚跟,迅速发展呢?用他们自己的话说:是"优质服务"赢得"上帝"信赖的,他们的主要作法是:一、坚持文明服务制度。他们从用户利益出发规