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  • 简介:针对野战救治机构在检伤分类时存在的实际问题,总结某分类后送组提高其检伤分类能力的做法。在跨区机动化训练考核中,其检伤分类能力被综合评估,取得良好效果。

  • 标签: 野战医疗所 分类后送组 批量伤员 检伤分类
  • 简介:摘要: 药品安全是民生中的一个重要课题,与人们的身体健康及生命安全息息相关。提升药品的安全性,也是稳定社会和谐的关键要素。我国在药品安全上有明确的法律法规,其目的在于对药品生产、运营及使用行为进行有效规范,进而有效避免药品安全事故的出现。药品检验检测在保障药品安全方面有着不可估量的作用,但在当前药品检验检测中,仍存在诸多缺陷和不足,如业务能力的提升上等。当前药品检验检测工作主要的热点话题是如何全面发挥出药品检验检测的作用,确保药品安全,强化药品监管。

  • 标签: 药品质量 药品检验 检验检测
  • 简介:今年5月,国务院办公厅印发了《关于全面推进县级公立医院综合改革的实施意见》(以下简称《意见》),提出全面推进县级公立医院综合改革。如今,全国所有县(市)的县级公立医院改革如火如荼。在这份《意见》中,“提升县级公立医院服务能力”被单独列出,包括了加强县级公立医院能力建设和信息化建设。虽然过去几年,中央和地方对县级公立医院投入了大量的资金,但好像没有收到明显的效果,患者依旧往大医院跑。其实,之前的投入主要是用于基础设施建设,也就是硬件方面的建设。当然,“大病不出县”仍未实现,也说明我们的软件建设还远未到位,县级公立医院的服务能力远未满足患者的需求,仍有待提升。究竟如何提升县级公立医院的服务能力呢?笔者认为,具体有以下几个方面:

  • 标签: 县级公立医院 服务能力 国务院办公厅 医院改革 《意见》 信息化建设
  • 简介:医院科主任的能力建设是医院管理的主要组成部分,关乎医院的发展建设。笔者从科主任要从转变思想观念、增强责任心、提高执行力、培养人格魅力、善于有效沟通五个角度不断加强自己能力建设,医院要在加强业务和管理培训,建立健全管理制度,强化物质奖励、文化感召、认可尊重,加强监督与考评四个层面加强对科主任的行政管理两大方面就如何加强对科主任队伍的能力建设提出意见和建议。

  • 标签: 医院 管理 能力建设
  • 简介:【摘要】:目的:研究放射科护士急救素质与能力培养。方法:研究时间2019年1-12月,放射科护士共16名,按照数字随机法分成两组;对照组采用常规培训模式,观察组开展情景模拟训练,比较两组护士开展急救能力培训前、后的急救能力评分。结果:经培训后,急救能力各项评分均不同程度提高,观察组高于对照组,比较差异有统计学意义,P

  • 标签: 放射科护士 急救素质 能力培养
  • 简介:【摘要】目的:探讨探究护理人员综合能力评价体系。方法:请护理专家制定护理人员综合能力评价指标,对各项指标的权重系数进行一致性检验。结果:最终确定的评价体系中的指标包括一级指标、二级指标,分别有4个、17个。结论:本院制定的评价体系可以科学有效地评估护理人员的综合能力

  • 标签: 护理人员 综合能力评价体系
  • 简介:摘要:目的:探究加强门诊健康教育对提高医患沟通能力的实际作用。方法:随机选择我院接收的100例患者作为研究对象,将其分为A、B组进行观察。A组为门诊健康教育组;B组为常规护理组,并分析两组患者的教育效果。结果:经过一段时间的观察,通过对比两组患者的健康知识知晓率和疾病知晓率可发现,A组患者整体状况明显优于B组,P

  • 标签: 门诊 健康教育 沟通能力
  • 简介:摘要:物质生活水平的提升让人们的医疗意识不断提高,急诊医学便在此背景下获得不断发展,该学科具有起步晚、跨专业的特点,在社会生活中扮演着重要的角色,并且已经形成了较为完善的理论体系,是推动社会发展和医学进步的重要动力。急诊医学是否能够保持高效高质将直接影响抢救的成果,所以急诊医学的首要任务是培养急诊急救人才。优秀的人才培养能够进一步扩大急诊医学的整体队伍,有效提高全科医生急诊急救能力,这也是人才队伍培养中需要重点关注的议题。

  • 标签: 全科医师 急诊 急救能力
  • 简介:摘要:医学叙事能力是护理本科生未来在实际进行职业发展的过程中必不可少的一项重要素养,其主要指的就是护理人员在参与临床工作的时候,对于患者给予关注以及理解的能力,也包括护理人员在接触患者的过程中重构患者疾病故事以及对患者的诉求进行及时回应的能力。扎实的医学叙事能力能使得护理本科生在日常开展工作的过程之中,亲和力和共情力都得到进一步的提升,更是促进患者生命质量提升的最为重要的手段。通过分析护理本科生医学叙事能力的现状,提出针对护理本科生医学叙事能力进行培育的建议,使得护理本科生医学叙事的能力能真正得到进一步的强化。

  • 标签: 护理本科生 医学叙事能力 研究现状
  • 简介:【摘要】目的:研究优质护理服务对于提升护士能力和患者护理满意度的临床效果。方法:选取46例于2021年12月一2023年12月在我院患者作为调查对象,分组方法采用随机数字表法,即:对照组和实验组,每组23例,其中对照组采用一般护理,实验组采用优质护理服务,将两组护理效果进行对比。结果:实验组护士能力评分相比于对照组明显更高,具有统计学意义(P<0.05);对照组患者的护理满意率低于实验组,数据对比结果显示(P<0.05)。结论:实施优质护理服务能够大幅提升患者的护理满意度,提升护士能力,值得推广和应用。

  • 标签: 优质护理服务 护士能力提升 护理满意度 效果
  • 简介:【摘要】目的:对患上了孤独症的患儿实施以家庭为中心的护理干预在患儿生活自理能力、社交能力与语言沟通能力方面的效果进行研究与分析。方法:对我们医院2018年10月-2020年10月期间治疗的86例孤独症患儿进行研究,根据患儿治疗时间的先后分为研究A组(43例)与研究B组(43例),研究B组患儿实施常规性的护理,研究A组患儿实施以家庭为中心的护理。对比研究A组与研究B组患儿的ATEC、ABC评分以及患儿家属的护理满意情况。结果:研究B组、研究A组患儿护理后的ATEC与ABC评分比护理前显著降低,研究A组患儿护理后的得分降低幅度比研究B组患儿护理后的得分降低幅度更大,P

  • 标签: 孤独症 家庭为中心护理 生活自理能力 社交 沟通
  • 简介:移动护士工作站是PDA(手持设备)硬件平台的手持终端执行系统,主要是将医院各级的信息通过病房进行扩展和延伸,对护士在床边的操作进行安排。对护理工作流程进行优化,使得临床工作效率以及质量都得到改善,而且采用PDA和移动护士工作站能够对医疗事故的发生进行预防,降低了事故的发生率,促进了护理管理思想与模式的创新。

  • 标签: PDA(手持设备) 移动护士工作站 临床护理
  • 简介:

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  • 简介:通过分析促进医院文化建设与提高职工整体素质的关系,阐明文体工作是保护生产力第一要素的积极措施,在开展文体活动中要培养职工的整体素质,增强职工凝聚力和培育团队精神,同时,要"持之以恒、常抓不懈",从而促进医院文化的发展.

  • 标签: 文体工作 医院文化 开展活动
  • 简介:【摘要】2020年初,新冠病毒肆虐,疫情紧急,医院成立临时新冠隔离病区。在新冠疫情的早期,因措不及防,布局和设施不完善如何克服;防护用品级别不够,配备不足,如何克服;患者的心理、生理问题如何解决;医务人员的个人安全及心理健康问题。在如此艰苦的条件下所有医务工作者零感染,患者之间无交叉感染,这与所有人员的努力付出是分不开的。在全国人民的共同努力下,我们一定会取得最后的伟大胜利!

  • 标签: 新冠 隔离病区 工作体会
  • 简介:

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  • 简介:摘要目的探讨放射工作环境对放射工作人员血细胞参数的影响。方法选择2017年1月—2019年1月接触放射的工作人员和无接触放射的工作人员360例作为对象,无接触放射的工作人员分为对照组(n=120)、接触放射的工作人员分为观察组(n=240)。对两组工作人员进行血细胞分析,比较两组白细胞,红细胞、血红蛋白、血小板的等血细胞的数质量参数。结果观察组患者的白细胞总数、红细胞计数、血红蛋白计数、血小板计数低于对照组,差异无统计学意义(P>0.05)。结论在日常的放射环境中工作不会对工作人员的白细胞、红细胞、血红蛋白、血小板的等血细胞的数质量参数造成明显的影响。

  • 标签: 放射工作环境 血细胞参数 放射工作人员 血细胞分析