简介：目前,在中国科技新闻报道中出现的外国科技期刊名译名很不规范,同一种外国科技期刊的刊名往往出现几种译名,缺乏统一性,不利于读者的理解和交流.

简介：结合具体实例，探究导致科学家人名翻译错误的几种常见情况，并提出译名工作中的3点注意事项，为科技及其相关领域的翻译、出版等工作提供实用参考。

简介：

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简介：我国人事档案管理已取得了较好的成绩，并在社会主义建设中发挥了较大的作用。但传统的人事档案在管理体制等方面存在着明显的不足，因此，研究当前我国人事档案管理中存在的问题，探讨解决这些问题的方法与思路，具有十分重要的意义。

简介：在多元文化主义思潮盛行的当今美国社会,能够揭示美国黑人传统和文化根基的AfricanAmerican成为学术界普遍采用的种族称呼。但在中国学术界,目前该词存在三种不同的译文——“美国非裔”“非裔美国人”“非裔美国黑人”。这种分歧不仅存在不同学者之间,而且存在同一学者的不同论著中。鉴于中国人的认知方式、汉语表达特点、汉语中“裔”的约定俗成意义,相比较而言“美国非裔”是最合适的说法。但如果考虑到该词的本义以及汉语“裔”的外延,那么“美国非洲人”或许是一种更加准确的说法。

简介：由于历史原因，海峡两岸对很多外国音乐家姓名的翻译采用了不同方法。因此，读者在图书馆检索系统中使用音乐家译名检索文献时，常常会遇到检索不全的情况。文章通过对外国音乐家译名差异问题的分析，探讨了海峡两岸在外国音乐家姓名翻译上的异同，提出了在图书编目系统中附加外国音乐家英文姓名，将两岸不同的译名统一起来，以提高检索查全率的方法。

简介：摘 要：为适应国防和军队改革，党中央、中央军委对武警部队的领导指挥体制进行了调整。这使其执法依据《中华人民共和国人民武装警察法》的修订迫在眉睫。为使《中华人民共和国人民武装警察法》修订更加完善，适应时代发展，修订应当体现“反映新思想，适应新体制，完成新使命”的特点。同时，对于《中华人民共和国人民武装警察法》修订，重点要体现在突出其法律依据，调整领导指挥体制，明确新时代总体任务，梳理具体任务，注意与其他法律法规的衔接等方面。

简介：摘要：在我国经济快速发展的新时期，我国社会经济发展迅捷，市场经济格局多变，机制的完善使得对人力资源的要求也越来越高。如何看待人力资源开发现状，并找寻持续化的合理发展之道成为当下的一大要务。本文以此为背景，选取劳动经济学视角，展开对我国人力资源的分析，探讨其开发现状中存在的问题、实施解决的路径，并进一步研究在该视角下人力资源未来发展方向。