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从淮军将领看李鸿章的军事人才观

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摘要介绍了晚清八旗绿营将领的状况和李鸿章的军事人才观。认为李鸿章的军事人才观包括三点：人才标准、选才对象和用人原则。李鸿章的人才标准不重视出身，唯才是举，对人品仅要求为人质朴；选才对象以皖北地区为主，兼顾其他；用人原则以功劳判高下，扬长避短。但是，李鸿章军事人才观的缺陷是重才不重德、道德军纪教化薄弱、以利禄驱人、对下属的错误有意护短，导致淮军纪律松弛，给社会带来严重危害。

DOI wjvzmo29d7/1322350

作者任翔

机构地区不详

出处《沈阳大学学报：社会科学版》 2014年1期

关键词淮军将领李鸿章军事人才观

分类 [文化科学][教育学]

出版日期 2014年01月11日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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沈阳大学学报：社会科学版

2014年1期

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