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2023年4期
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民营企业高管薪酬与企业绩效的关系研究
民营企业高管薪酬与企业绩效的关系研究
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摘要
摘要:本文旨在探讨民营企业高管薪酬与企业绩效之间的关系。本文进一步分析了高管薪酬的构成和管理策略,探讨了如何合理制定高管薪酬和绩效考核机制,实现高管薪酬与企业绩效的协同发展。通过研究本文认为,高管薪酬水平适度提高可以促进企业绩效的提升,但是高管薪酬水平过高则会影响企业绩效的稳定和可持续发展。
DOI
odw5n69vdk/7180132
作者
汤英平
机构地区
杭州云配汽配贸易有限公司;浙江杭州311112
出处
《中国经济评论》
2023年4期
关键词
高管薪酬 企业绩效
分类
[经济管理][政治经济学]
出版日期
2023年05月25日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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来源期刊
中国经济评论
2023年4期
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