几年以来，为加强企业管理，班级升级竞赛活动在企业轰轰烈烈地展开。加强政治业务技术学习，制定执行“班规”，实现班务公开与民主生活会等活动内容的实施，对激活班组，促进企业改革、发展、稳定协调发展起到推波助澜的作用。但也不难发现企业班组建设活动中有一种偏向，即侧重于以“班规”
海峡经贸
2003年3期
