试论建筑幕墙设计存在的问题及有效策略

(整期优先)网络出版时间:2017-05-15
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试论建筑幕墙设计存在的问题及有效策略

侯英杰

身份证号码:22060319820824xxxx

摘要:近些年来,社会经济的迅猛发展带动了建筑行业繁荣,建筑工程向着大型化、多功能化方向发展,对建筑幕墙需求也越来越高,建筑幕墙设计成为建筑设计中的关键内容。然而,由于建筑幕墙设计起步相对较晚,在设计过程中出现了一些问题,给建筑幕墙的应用带来不良影响,加强对这些问题的了解,采取适当措施加以解决,是建筑行业健康发展的基本要求。

关键词:建筑幕墙;幕墙设计;问题;有效策略

引言

随着当前建筑行业的发展,幕墙已经成为了比较重要的—个组成部分,这种建筑幕墙的构建应用作为一种重要的围护结构,确实能够表现出较为理想的积极作用,进而也就能够充分提升整个建筑工程项目的运用价值。这种建筑幕墙方面的构建运用首先应该从设计环节进行严格把关,确保其能够较好指导后续施工安装处理,而设计环节中如果存在明显故障缺陷的话,对于后续施工的影响也是比较麻烦的,进而也就需要研究建筑幕墙设计工作,分析其中存在的问题,进而也就能够不断优化设计水平,提升应用价值。

1.建筑幕墙设计所存在的问题

1.1设计滞后、认识不足

主要原因:①设计单位对幕墙设计的重视程度远不及建筑主体设计,未在建筑设计时结合幕墙特性进行设计,使得幕墙设计时出现无法避免的硬伤;②幕墙工程招投标过程中,往往排在建筑主体施工结束之后,给幕墙设计带来了极大的局限性、滞后性;③工程单位为了加快建筑周期、缩短建筑整体流程,将幕墙设计工作交给幕墙单位手中,提高幕墙有关单位的工作量,削弱了建筑三方(投资方、施工方、幕墙单位)的协调性。由于以上因素使得幕墙设计收到极大阻碍,其施工质量、效果也无法保证。

1.2协调性差、幕墙与主体相脱节

幕墙与建筑主体之间的关系好比衣服与身体之间的关系,二者需要相互衬托、相互依附。但很多设计人员忽略了幕墙与建筑主体的相互关系,使得幕墙施工与主体结构相脱节,常出现幕墙无主体结构支撑而重新增加主体结构的情况。由于建筑三方缺乏统一性,同时也没有提高对幕墙设计的重视程度,甚至很多设计单位并没有专业的幕墙设计人员,通常情况下由建筑主体设计人员承担此项工作。这些幕墙设计人员对幕墙设计的理解只流于表面,很多深层技术与具体材料的理解程度还不够深,进而影响幕墙的设计质量。

1.3设计水平有待提高

幕墙设计与工程主体设计不同,在建筑专业的高校中,涉及幕墙设计的学校也是少之又少,使得我国幕墙设计人才极度缺乏。虽然很多施工单位为了提高竞争力获得了幕墙设计资格,但其设计人员的水平却有待提高。影响我国幕墙设计的主要因素就是教育,很多幕墙设计的毕业生离人才二字相差甚远。同时由于幕墙设计专业在我国高校处于初级发展阶段,个别地区受经济条件、教育条件限制,教学内容、形式往往跟不上社会发展需求,阻碍了幕墙设计的人才培养,也阻碍了我国幕墙设计水平的提高。

2.解决幕墙设计存在问题的有效策略

2.1加强幕墙设计的重视程度与管理

幕墙对工程主体的作用越来越大,因此必须要加强对幕墙的重视程度。设计单位在建筑设计时应结合幕墙特性进行设计,使幕墙设计完全融入建筑中。在正式进行幕墙设计之前,必须要对建筑整体进行有效分析,再尝试进行幕墙设计,保证幕墙设计既能够满足投资方要求,同时也能够保障良好的质量。在幕墙设计中要注意以下三点:①充分考虑工程整体结构,保障幕墙设计能够工程主体相互依托。在进行幕墙设计过程中,要及时进行幕墙招投标,避免幕墙设计、施工的滞后性,给投资方、施工方带来不必要的损失;②幕墙设计招投标与工程主体招标相分离,避免施工设计一体化的现象发生,虽然会给投资方增加一些投资压力,但是能够切实保障幕墙设计质量,也能够保障建筑工程整体质量。将二者分离能够有效缓解建筑市场的混乱状态,保证招标市场的稳定性,让招投标环节更公平、公正、客观;③加强构建幕墙设计有关制度,对幕墙设计收费做出统一参考标准,减少某些单位虚假报价的现象,从而影响招标市场的整体环境。为了能够发展幕墙设计行业,政府应给予形象良好的落标单位一定补偿基金,推动幕墙设计单位不断发展,为后续的招标工作做充足准备。

2.2加强培训力度、提高幕墙设计水平

以现如今幕墙设计行业分析,想要快速提高幕墙设计水平的方法就是加强对设计人员的培训力度。有关企业要大力开展幕墙设计的培训活动,定期对开放幕墙设计专业课程,从而提高设计人员的职业素养。设计单位必须要认识到:只有加强设计人员的设计水平,才能够将幕墙设计进行有效落实,同时也能够保障设计单位长期发展。提高设计人员的专业水平需要从以下几点出发:①提高设计人员对幕墙设计的重视程度,在设计单位中普及幕墙设计知识,增加幕墙设计人员之间的知识交流,实现资源共享,从而拓宽幕墙设计人员的设计思路与设计方法;②在幕墙设计行业中普及有关知识,将幕墙设计资格证书作为有关人员是否具备上岗的资格,建立一支高素质的幕墙设计团队,共同推动幕墙设计单位的整体水平提高;③在进行实际幕墙设计工作之后要进行及时总结,充分借鉴同行业的设计优点、吸收国外优秀的设计思路,从而提高设计人员的专业性。

2.3利用法律手段、解决一体化问题

施工企业为了提高中标率,采用设计一体化的形式吸引投资方,这种形式不仅影响了招投标的市场环境,同时也不利于幕墙设计的发展与创新。国家应针对此类问题出台一系列的政策,完善有关招投标的法律法规,从根本上解决施工单位一体化的问题。通过出台政策,让施工与幕墙设计相分离,建立幕墙设计有关的监理机构,将施工招标与幕墙设计招标相分离,保障幕墙设计的独立性,提高幕墙设计单位的竞争意识,从而推动幕墙设计行业整体水平的提高。

2.4建筑高校设立幕墙设计专业

建筑行业想要真正的实现腾飞,必须要弥补行业中的短板。针对幕墙设计的教育问题,必须要提高人们对幕墙设计的认识,大力宣传幕墙设计行业的发展空间,提高社会人民对幕墙设计的积极性。同时国家要大力鼓励、倡导建筑大学、专科学院开展幕墙设计专业,并保证高校的师资建设与设备支持,从根本上解决市场幕墙设计人才短缺问题,逐渐弥补幕墙设计与建筑施工之间的差距,保障我国建筑行业能够协调发展。

3.结束语

随着我国市场经济快速发展,在建筑行业中,虽然幕墙设计依旧存在诸多问题,但幕墙设计还是一种新技术,还有很大的发展空间。通过加强建筑企业对幕墙设计的重视程度和设计人员的培训力度、解决设计一体化等措施以及提高幕墙设计的教育力度等形式,能够有效推动我国幕墙设计行业朝向专业化、规范化、质量化的方向发展,从而有效适应、推动我国整个建筑行业的发展。

参考文献:

[1]苑海洋.建筑幕墙设计的问题与对策探讨[J].江西建材,2014.(14).

[2]龚键.建筑幕墙设计面临的问题及解决对策[J].现代装饰(理论)2014(7)

[3]唐勇.建筑幕墙设计中存在的问题及对策[J].中国新技术新产品,2014(2).