简介：襄樊市委办公室实行岗位责任百分考核法，其中一个做法是定岗定位、明确职责，如将秘书科划分为文书、会务、接待、财务、内务等五个不同岗位，再提出十几项具体任务。调研科划分为调查研究、通讯报导、文件资料管理和内务工作四个部分，然后任务落实到人。

简介：田家英是毛泽东任用过的秘书中才华出众的一位。他学历不高却知识渊博，达到相当的理论水平和文字水平，掌握丰富的知识，他主要靠广泛阅读各种书籍。毛泽东常常要他查找某首古诗或某一句诗句的出处，他都能很快查出来。如1964年12

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简介：《每日新闻》全面体现了信息的分享性，时效性、浓缩性、传递性特征。领导、职工与秘书人员共享，这是分享性；以事实为中心并且刊登及时，这是时效性；每天花5分钟看看《每日新闻》，就能了解全厂的重要动态和信息，说明《每日新闻》

简介：知识工作生产率问题被视为二十一世纪最大的管理挑战之一。显然，对知识工作本身规律和特征的把握是解决这一问题的前提和基础。本文在界定知识工作为非程序性、非规范性工作的基础上，对知识工作的层次性结构进行分析，建立了描述知识工作结构的树形模型。该模型描述了不同知识员工对同一工作任务的不同认识，反映了知识工作结构本身存在非程序性和非规范性特征。文章在树形结构分析的基础上，引入结构熵的概念，用以定量表述知识工作结构的非程序性和非规范性，以及知识员工对工作任务认识的不确定性。在知识工作结构熵模型的分析框架下，文章进一步就基于结构熵的生产率研究进行了探讨，从中寻求知识工作的最优生产率对应的程序性、规范性程度以及潜在的创新性行为。文章的结论指出，对于知识工作，程序化和规范化并不必然导致最优绩效。过高或过低的程序和规范都会影响知识工作的生产率。掌握知识工作的结构性特征规律，努力实现知识工作的程序化和规范化管理，同时挖掘知识工作中的创新行为，促进知识工作的共享，将是知识工作生产率提高的重要途径。

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简介：本文以问卷调查的方式，对医院青年职工的现状进行调查。结果：青年职工的思想政治情况、职业心态、生活质量感受以积极向上为主，但也暴露了一些问题，如职业认同度不高、社会焦虑感增强、工作和生活质量主观评价偏低等问题。结论：共青团做好青年医务工作者工作需从以下三方面着手，分别为：创新青年思想政治工作，注重青年心态引导，鼓励青年建功立业。

简介：近年来，领导一再强调，要在国有企业中坚持党的领导，加强对国有企业的管理。在各方共同努力下，党在国有企业的建设工作开始取得成果。但是，我们也应该看到，中国国有企业党的建设还有很多问题。因此,国有企业要通过发挥党的领导作用、落实党建主体责任、加强制度建设、建强基层支部、严格科学考核、强化队伍建设等一系列措施,不断提高党建工作水平。

简介：国产某型号轮式液压挖掘机采用了折叠式动臂，系统复杂，工作过程中使用、维护不当，易出现油温过高等故障，影响挖掘机的正常工作。本文就挖掘机工作时，液压油温度上升过高的原因进行分析，并提出解决办法。

简介：以2004年教育部制订的《高职高专院校人才培养工作水平评估方案(试行)》评估指标为案例,运用聚类分析方法探讨了指标的归类属性、指标整合等问题,并进一步分析了各项人才培养工作的相关性。

简介：将装备研制可靠性工作项目风险综合评价领域的综合评价方法归纳、分类，讨论了各类方法的基本原理、优缺点及适用范围，并论述了装备研制可靠性工作项目综合评价方法的研究进展。指出目前综合评价存在的四个突出问题并总结了由这些问题引出的装备研制可靠性工作项目的最新研究方向。

简介：在薪水已经不能决定一切的今天，最佳工作场所是一个人人都想去的地方。

简介：随着中国特色社会主义进入新时代,在高校学生管理方面既有好的经验值得总结,同时也出现了较多问题。为了全面提升高校学生管理绩效,高校需要根据十九大会议报告中所提出的立德树人教育目标,全面落实党的教育方针,不断探索和分析高校学生管理工作的模式。本研究主要是从立德树人视角分析和研究高校学生管理工作,希望能够对相关教育者提供参考性价值。

简介：医院纪检监察干部能力的提升不仅是医院纪检监察工作全面落实的重要保障,同时也是医院长远健康发展的基础和前提。从当前的现状来看,我国医院纪检监察干部的工作能力普遍偏低,还需采取适当的措施加以提升。本文针对法治视角下医院纪检监察干部工作能力的提升策略问题进行了分析和研究。

简介：工作分解结构（workbreakdownstructure，WBS）是以项目的可交付结果为导向而对项目任务进行的分组，它把项目整体任务分解成较小的、易于管理和控制的若干子任务或工作单元，并由此组织和定义了整个项目的工作范围：未列入工作分解结构的工作将排除在项目范围之外，不属于项目团队的工作。

简介：企业发展过程中,政工管理工作和企业文化是促进企业发展的关键要素,因此,为了促进企业的发展,本文结合实践对政工管理工作与企业文化建设的要点内容进行了分析,希望能给相关人员提供一些参考。

简介：做新主管,尤其是那些升迁快速的主管,难免会自命不凡而盛气凌人。其实,他的升官很可能只是由于运气特别好,然而,他本人却以为完全是自己才能及努力所赐,因而,难免造成一种自大之心理。这种人时常以其头衔自豪。

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简介：思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线,一个国家、一个政党,只有做好思想政治工作,才能稳定健康地发展下去,一个民族也才能生生不息。思想政治工作要想做好,取得很好的效果,需要全国上下为之付出努力,形成合力,而作为为社会提供公共服务的事业单位自然也应该承担一份责任,努力做好思想政治工作。在新时代的征程中,面对新情况、新形势,应该加大创新提升事业单位的思想政治工作科学化水平的力度,深化事业单位的改革。

简介：办公室工作是一项老工作．与时俱进是一个大课题。时代在前进，社会在发展．环境在变化，我们党的执政方式和领导方式也在不断创新。从方法论的角度看．以与时俱进的精神开创党委办公室工作新局面．我认为有这么四个问题值得研究和探讨。