学科分类
/ 1
6 个结果
  • 简介:摘要:随着政府“房住不炒”概念提出,我国房地产行业面临越发沉重的挑战,有的中小房企出现资金链断裂,甚至破产。房地产开发企业(以下简称房企)在经营过程中纳税负担及纳税风险较大,很大程度上影响房企后续发展。开发商如何做好各阶段的纳税筹划,对涉税业务合理安排,合法降低税负亟待重点研究。本文从房企涉税特点,结合案例,对房地产开发各阶段的纳税筹划进行分析,望能为房企提供参考。

  • 标签: 房地产开发 税负 风险 纳税筹划
  • 简介:摘要:能力素质模型主要包含通用能力、可转移的能力以及独特的能力,而这些能力与具体行为必须是可以观察到、可以衡量的且可以进行具体指导的,且能力素质模型的建立与应用与员工个人绩效及企业的持续发展密切相关。就通用能力而言,指的一种面向企业全体员工的工作胜任能力,不仅是企业对员工行为的具体要求,同时也是企业文化的重要体现;就可转移的能力而言,指的是在企业内部,多个员工都需要掌握的技巧与能力,但对于不同员工而言,其能力高低的具体要求也有所差异;就独特的能力而言,是针对某个特定角色或某项特定工作而言,应当具备的特殊技能与能力,通常与岗位职能的设定密切相关。

  • 标签: 能力素质 人力资源 开发管理
  • 简介:摘要:一直以来,国家和政府都非常重视退役军人人力资源的开发和管理,也加大了人力资源的开发和管理力度,旨在把退役军人就业工作落实到位。因此,本文从地方政府职能出发,全面分析了政府职能在退役军人人力资源开发中存在的问题,提出了地方政府职能转变的有效建议和手段,以帮助退役军人提高综合能力。

  • 标签: 退役军人 人力资源开发 政府职能
  • 简介:摘要:一直以来,国家和政府都非常重视退役军人人力资源的开发和管理,也加大了人力资源的开发和管理力度,旨在把退役军人就业工作落实到位。因此,本文从地方政府职能出发,全面分析了政府职能在退役军人人力资源开发中存在的问题,提出了地方政府职能转变的有效建议和手段,以帮助退役军人提高综合能力。

  • 标签: 退役军人 人力资源开发 政府职能
  • 简介:摘要:在21世纪时代,科学技术逐渐成为企业的核心竞争力,也可以说拥有了核心技术就能抢占发展的先机,因此软件开发企业如雨后春笋般不断增多。但也正因如此,软件开发企业更容易忽略会计核算方面的问题,使得它们在财务管理和经营决策上会出现失误。本文首先研究了软件开发企业加强会计核算的积极意义,其次分析了目前我国软件开发企业会计核算方面存在的问题,最后提出自己的想法和思考,希望可以完善软件开发企业的会计核算制度。

  • 标签: 新会计准则 软件开发企业 会计核算 研究探讨
  • 简介:摘要:税务监管工作的优化处置可以使房地产开发企业的税费管理得到规范化调整,在满足依法纳税原则需求的基础上,有效的管控税费成本。本文首先对房地产企业现有的税务监管工作存在的问题进行了总结分析,并制定了符合房地产开发企业实际情况的税务监管工作改良策略。

  • 标签: 税务监管 房地产开发企业 精准实施