简介:为助力贫困地区减贫脱贫和推进乡村振兴战略的实施提供有效支撑,本文以广西的49个国家级和自治区级贫困县为研究区,选取2014年、2015年及2016年为节点,在GIS技术支持下,运用耕地生态承载力供需平衡模型评价该地区耕地生态承载力供需平衡状况并分析其驱动因素,运用空间自相关模型分析该地区耕地生态承载力供需平衡空间集聚特征。结果表明:(1)时间尺度上,2014—2016年广西贫困地区耕地生态承载力供需呈现出时间差异性,耕地生态承载力逐年增长;空间尺度上,广西贫困地区耕地生态承载力供需呈现出区域差异性和空间不平衡性,桂中贫困区耕地生态承载力水平较桂东南、桂西北贫困区高;(2)广西贫困地区耕地生态承载力供需平衡指数在空间上存在显著的空间正相关性;在LISA图中,EI值高-高型分布于桂西北贫困区,低—低型主要分布在桂北和桂西贫困区。
简介:一、老年社区的设计理念与功能特征(一)老年社区的设计理念老年社区应是老年人的“宜居社区”,老年人最向往的居住环境是什么呢?对此,我们于2007年年底进行了大范围的问卷调查(共发放调查问卷4000份,回收有效问卷2892份),召开了四次老年人座谈会及专家研讨会,三次赴嘉兴“太阳城”、二赴昆山“孝贤坊”考察,协同老年科学工作者协会组织了2400多位上海老年人参观“孝贤坊”,并随车进行“定评孝贤坊”问卷调查,回收问卷500份。通过上述第一手资料的分析,我们认为,老年社区是否“宜老年人居住”的标准,不是奢华、气派、考究、宏大,而是人与自然的和谐,人与人的和谐,个人的心身和谐。要实现老年人与居住空间的和谐,老年社区的设计理念应包括以下内容:
简介:随着企业商业丑闻的频繁爆发,伦理型领导研究再次得到管理学者的广泛关注。由于中国文化的特殊性,本土企业的伦理型领导是一个多维度的复杂构念,有必要基于中国本土情景就伦理型领导的结构特征及其作用机制进行深入探讨。本文以中国儒家伦理思想为框架,从复杂领导理论的角度,通过对典型案例企业的深入分析,发现:(1)中国企业伦理型领导包含德行修养、人文关怀和行为问责三个维度,不同层级领导在三个维度上的表现形式有所差异;(2)不同层级伦理型领导存在自上而下的渗透效应,高层伦理型领导的影响由上至下、层层涓滴,通过中间层次的直线伦理型领导对基层员工发挥作用;(3)员工行为对伦理型领导产生自下而上的倒逼效应,即员工的言论、期望会提高领导的道德意识,从而推动不同层面伦理型领导的重塑。