简介:用人单位对劳动者的调岗调薪行为属于劳动合同的实质性变更.其正当性应根据调岗依据的时效性、调岗行为的必要性、调岗过程的符合程序性及调岗后果的合理性等标准进行判断.并注重用人单位自主用工权与劳动者合法权益之间的平衡。
简介:产品质量问题,始终是人们关心的问题:尤其是运输工具及其组件的质量问题.更是重中之重问题,是因为关系到人命关天大事。不久前公安部、工业和信息化部、交通运输部、商务部、国家工商行政管理总局、国家质量监督检验检疫总局,联合发布公交管(2013)387号《关于开展机动车安全隐患大检查工作的通知》(以下简称《通知》)。
简介:浙江思创理德物联科技有限公司(简称“思创理德”)是一家致力于物联网技术开发应用的物联网服务集成商,由中瑞思创科技股份有限公司(股票代码:300078)整合国内知名的精细化管理咨询服务机构——浙江理德企业管理咨询有限公司,并由中瑞思创控股设立。公司注册资本金3000万人民币。
简介:劳动力资源是经济社会发展不可或缺的因素,关系到经济增长速度、产业技术选择和就业保障体系构成。辽宁劳动力资源丰富,短期内不会呈现供给小于需求的状况,但从劳动力供给规模和内部结构及发展趋势看,未来5~10年劳动适龄人口呈持续减少趋势,当前需要未雨绸缪,采取积极主动的应对措施,科学合理地开发人口红利,确保全省经济持续健康发展和社会的稳定。
简介:一、问题的提出周某于2008年3月进入A测试公司从事销售工作。双方签订了商业秘密保护及竞业限制协议,对周某的竞业限制义务作了约定,并约定:周某违反竞业禁止条款的,所得全部收益应当归A测试公司所有,并根据其从事竞业的自然月数,按照每月双倍于其在A测试公司任职期间月工资的标准向A测试公司支付违约金:违约金不足以弥补A测试公司损失的,A测试公司有权进一步追偿。
用人单位对劳动者调岗调薪是否侵犯劳动者权益之分析——周某与上海邮政全日送物流配送有限公司劳动合同纠纷案
堵塞机动车生产的管理漏洞
智慧生产线的理念创新与实践
辽宁劳动力资源现状、发展趋势及对未来经济发展的影响
浅谈劳动者违反竞业限制相关纠纷之实务处理——兼议违约责任与侵权责任竞合下用人单位诉权之行使