简介:短短六年,他从一个技校毕业的普通外来务工者.成长为车工技师、高级工技能比赛第一名、集团“青年岗位能手”、上海市优秀农民工,曾受到胡锦涛总书记亲切接见……。他就是上海电气集团上海电机厂有限公司金加工分厂数控车床操作工罗文林。
简介:范民其,国家级烹饪大师,国家级一级评委,曾先后荣获上海市劳模、全国旅游系统劳模、全国“五一”劳动奖章、上海世博会先进个人等多项荣誉;历任北京昆仑饭店厨师长、昆明锦华大酒店厨师长、韩国釜山大酒店厨师长、静安宾馆总经理助理、无锡锦江大酒店副总经理、东锦江大酒店副总经理(行政总厨)、世博中心锦江贵宾服务管理部行政总厨等职,是锦江国际酒店资深的烹饪大师。
简介:6.1创新生态圈与生态型组织1993年,美国著名经济学家Moore提出:商业生态系统,是指以组织和个人的相互作用为基础的经济联合体,是供应商、生产商、销售商、市场中介、投资商、消费者等以生产商品和提供服务为中心组成的群体,它们担当着不同的功能,各司其职,但又相互依赖共生。
简介:师宗县五一煤矿,位于雄壁镇大法召村旁,距师宗县城38公里,距324国道线18公里。开采范围属圭山煤田鸭子塘矿区Ⅱ井11—156勘测线,走向长2.5公里。采区已探明地质储量2661万吨,工业储量1883万吨,可采储量1456万吨:煤种为主焦煤,并以低灰、低硫、高发热量而远销省外,部分优质焦产品曾远销日本等国家和地区。生产方式为斜井开拓矿井,年设计生产能力为9万吨,现正改扩建为15万吨/年。
简介:演艺明星向往着好莱坞的奥斯卡奖,新闻记者盼望着普利兹奖,足球界甚至在一切的体育运动中人们都在角逐登上领奖台上的辉煌瞬间。获奖者为同行们所景仰。那么,投资者关系业界的精英们为何不能在红地毯的另一端共享一个璀璨的夜晚呢?
简介:
简介:摘要2008年以来,受宏观经济形势以及《劳动合同法》、《劳动争议调解仲裁法》实施等因此影响,劳动争议集中爆发,劳动关系的不和谐已经影响到社会经济的协调发展。本文以浙江省为例,对当前劳动争议案件的特点及劳动争议案件高发的原因进行分析,并就如何化解劳动争议、构建和谐的劳动关系提出相应对策。
简介:发展,是繁荣稳定的基石:发展,是文明和谐的源泉……近年来。八五一一农场以勇立潮头的责任感和使命感,坚持发展为大、发展为先、发展为重,紧紧围绕“抓城、强工、带农”统筹发展方针,吹响了经济社会协调发展、跨越发展的“集结号”。正如农场领导所言:“发展是第一要务,加快发展是各级的殷切期望。是自身的任务要求,是大势所趋。”
简介:摘要我国当前的劳动立法中对事实劳动关系和劳动法律关系都做出了规定,事实劳动关系包括有口头劳动协议、无效劳动合同、兼职劳动等,本文以事实劳动关系的具体表现为主线,拟就相应的立法规定,完善事实劳动关系制度相关的建议等问题进行探讨。
简介:摘要我们通常所说的自由,是对一个社会的个体人而言,自由是指他(她)希望、要求、争取的生存空间和实现个人意志的空间。劳动自由原则是劳动法的首要原则,是现代劳动法制存在和发展的基础,自由最核心的表现应该是劳动者的就业自由。
简介:既能降低劳动力成本,又能保证生产效率和产品质量,达到提高企业效益的目的,有什么方法能将两者有效链接起来,以实现高效率高效益,保证企业的健康发展呢?
简介:决策知识劳动者的工资收入的最重要因素,不再是知识和技能本身,而是生活与工作的态度。
简介:摘要《劳动合同法》颁布实施后,规章制度的作用异常突出,企业依法制定的规章制度被赋予类似法律的效力,成为企业维护自身合法权益的有力法律武器。企业应抓住《劳动合同法》颁布实施的新契机,健全和完善劳动规章制度体系,最大限度地防范法律风险,争取市场竞争的主动地位。
简介:摘要现实生活中,一些用人单位或劳动者往往混淆劳动合同与劳务合同的区别,以致其应有的权利得不到保障。本文简单介绍劳动合同与劳务合同。
简介:企业劳动争议调解工作关系职工的切身利益,关系企业改革发展稳定的大局。近年来,随着国有大型煤炭企业跨区域、跨产业发展势头的推进,企业劳动关系的主体向契约化、市场化和分配形式的多样化转变的趋势日趋明显,劳动争议案件逐渐增多。对此,必须以创建“劳动关系和谐企业”为目标,
简介:2007年6月1日起施行的《中华人民共和国企业破产法》对劳动债权与有财产担保的债权实现的优先性作出了规定,即以时间为界限确定了劳动债权的实现优先于担保债仅,然而学术界对担保债权与劳动债权在优先受偿方面孰先孰后一直存在分岐。拟就此问题进行探讨。
孜孜以求的青年英才——记全国“五一”劳动奖章获得者、上海市优秀农民工罗文林
创新“中华食文化”展现锦江国际人风采——记全国旅游系统劳模、全国“五一”劳动奖章获得者范民其
新趋势五一——生态化
师宗县五一煤矿
请给最佳投资者关系授予奖章
北京市场“五一”果蔬农残抽查全部合格
化解劳动争议构建和谐劳动关系
吹响跨越“集结号”——八五一一农场协调发展纪实
深化认识劳动和劳动价值论
浅析事实劳动关系
小议劳动自由原则
智力劳动与企业培训
提高劳动者素质在降低劳动力成本中的作用
知识劳动者的工资
和谐发展劳动万岁
《劳动合同法》环境下如何健全和完善企业劳动规章制度
浅析劳动合同与劳务合同
当前劳动争议促裁工作ABC
提高劳动争议 调解效能的思考
破产财产中劳动债权的优先性