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  • 简介:摘要“薪酬管理”是公立医院人力资源管理工作的核心部分,在公立医院设置和应用科学的薪酬管理体制,不但能促进激发医务工作者的潜能和积极性,而且可以提高公立医院的综合效益。由于我国公立医院拥有其自身的独特性,且存在的缺陷已影响到公立医院的长远发展,所以当前形势下,在公立医院建立激励性的薪酬管理体系越来越受到公立医院领导者和公立医院人力资源管理者的重视。

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  • 简介:[ 摘要 ] 目的: 随着全球经济的迅猛发展以及科学技术的不断进步,国际交流和合作也越来越紧密和频繁。方法: 同时也因文化冲突、矛盾,给临床护理工作的开展增加了难度。结果: 本文主要就肿瘤护理工作中的跨国 文化护理进行研究。结论: 以便更好地消除不同文化患者的孤独感和陌生感,最大限度保证护理的质量。

  • 标签: [ ] 肿瘤护理 跨国 文化 回顾性护理分析
  • 简介:摘要薪酬是人力资本价值的重要标志之一,对人才的流动起着关键作用。现代医院之间的竞争主要是人力资源的竞争。要吸引和留住人才,调动员工的工作积极性,医院就要建立一套完善、有效的人力资源薪酬激励机制。鉴于此,本文对公立医院薪酬制度的优化进行了探讨,以期对相关从业人员有所借鉴意义。

  • 标签: 公立医院 薪酬制度 优化
  • 简介:摘要:由于长期努力,医疗技术水平有所提高,但卫生管理仍有许多不足之处,需要进一步加强管理。公共卫生事件往往需要多方面的预防和管理,才能有效控制各种疾病的出现。在此基础上,本文分析了医疗机构卫生管理存在的问题,然后分析了有关对策,特别是医院公共卫生管理人员管理的对策和措施。

  • 标签: 医疗机构 公共卫生管理 问题 对策
  • 简介:摘要随着医疗改革的深入发展,基础公共卫生服务的均等化正在从理论到实践,从地方到全局推进。对基本公共卫生服务与均等化的内涵、发展逻辑、计量评估、财务转移支付、市场供给、重大问题进行回顾和评述。提出推进基本的公共卫生服务平等进行法制建设,探索公平分配和有效利用卫生资源的一系列新途径,构建了基本公共卫生服务均等化评价指标体系,并就推进加速城乡健康全面改革趋同。本文得出结论认为,公共卫生服务明确和公平的评估指标与制度的界定以及我国研究均衡政策存在一定的问题,续研究应该关注这一系列领域。

  • 标签: 公共卫生服务 均等化 现状。
  • 简介:摘要如今公共卫生事件频发给我国人民的个人健康、公共卫生安全以及生命财产等带来了极大的危害和损失,使公共卫生事业面临巨大的挑战,从而引起了社会各界的高度重视。本文从我国公共卫生体系存在的问题着手,对完善公共卫生体系进行了初步的探讨。

  • 标签: 公共卫生 存在问题 完善
  • 简介:摘要对于企业而言,要想确保企业资产的稳定与安全,就要合理的做好企业内部控制工作,而内部会计监督作为企业内部控制的工作环节之一,企业应重视内部会计监督工作,在发展的过程中,加强对内部会计工作的监督,进而确保内部会计正常工作,这样企业才能稳定发展。

  • 标签: 企业内部 控制环境 内部会计 监督
  • 简介:【摘要】内部控制作为医院管理的一个有机组成部分,是科学与技术迅猛发展以及管理理论与管理水平不断提高的产物。医院财务内部控制在医院管理中占据非常重要的地位。对于如何加强医院财务内部控制,本文分析了当前医院财务内部控制存在的问题,并提出完善医院财务内部控制的措施。

  • 标签: 医院财务内部控制完善措施
  • 简介:【摘要】 随着社会的蓬勃发展,医疗技术也在不断提高,但目前我国的医疗公共卫生体系中仍存在不足,解决医疗体系中的公共卫生管理问题是一项冗长而复杂的工程,目前越来越多的医疗机构重视这项任务起来。只有严格明确医疗机构的公共卫生职能并纳入工作体系中进行系统化管理,才能使我国公共卫生实业趋于完善,完成公众健康的目标。本文通过对我国公共卫生的发展历史现状及潜在问题,分析了解决对策以及未来的发展研究。

  • 标签: 公共卫生 规范管理 制度体系建设
  • 简介:摘要本文通过对目前我国公立医院科研间接成本的现状和存在的问题进行了比较全面的分析,借鉴国外经验,结合公立医院的特点,提出了完善公立医院科研间接成本补偿机制的政策建议,提升科研管理水平。

  • 标签: 科研间接成本 公立医院
  • 简介:【摘要】 随着社会的蓬勃发展,医疗技术也在不断提高,但目前我国的医疗公共卫生体系中仍存在不足,解决医疗体系中的公共卫生管理问题是一项冗长而复杂的工程,目前越来越多的医疗机构重视这项任务起来。只有严格明确医疗机构的公共卫生职能并纳入工作体系中进行系统化管理,才能使我国公共卫生实业趋于完善,完成公众健康的目标。本文通过对我国公共卫生的发展历史现状及潜在问题,分析了解决对策以及未来的发展研究。

  • 标签: 公共卫生 规范管理 制度体系建设
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  • 简介:【摘 要】从当前我国的制药企业的发展情况来看,由于其工艺的特殊性,因此其具有较强的行业特征,其中最明显的特征便是需要大量的储存货物。存货属于当前我国制药企业占据流动资产的关键项目,其存货的周转率以及对存货的控制及管理将直接关系到企业的长期发展。值得注意的是,由于药品的属性大都不同,因此对于存储的需求也大都不同,致使制药企业的存货管理难度明显大于其它行业的存货管理难度。鉴于上述情况,本文将从存货管理的关键环节出发,深入剖析当前制药企业存在的问题,根据实际发展的需求提出部分有针对性的措施,以期为制药企业的发展注入源源不断的活力。

  • 标签: 制药企业 存货管理 内部控制 管理研究
  • 简介:摘要:医院作为重要的医疗机构,其财务活动需要符合国家和地方相关法规和政策的要求,确保医院经济效益和财务稳定性,而内部控制的建立可以有效地规范财务活动,防止相关违规行为的发生。据此,本文以医院加强财务会计内部控制工作的重要性为出发点,阐述了当前医院财务会计内部控制工作存在的问题,并提出医院提高财务会计内部控制工作质量的具体路径,希望为今后医院财务会计内部控制研究提供新思路。

  • 标签: 医院 财务会计 内部控制
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  • 简介:摘要:随着新冠疫情在全球内的爆发,已经成为了全球的公共卫生事件,对于我国的公共卫生突发事件应急管理提出了新的挑战。本文将分析我国应急管理体制发展的现状,同时阐述我国公共卫生应急防控知识管理的具体措施,提升我国公共卫生应急防控的整体水平和能力。

  • 标签: 应急管理 现状探析 对策建议
  • 简介:摘要伴随着我国国有经济体制的改革和市场竞争压力的加剧,建立完善的内部控制体系,不但可以帮助企业更好的落实经营管理标准也能提高企业管理水平,防范各种风险的出现。本文对医药销售企业内部控制建设存在的问题进行解析,并提出医药销售企业加强内部控制建设的策略。

  • 标签: 医药企业 内部控制 建设
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