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  • 简介:本文主要介绍了宁波工程学院人文学院党总支在全学院学生党员中开展“学生党员评议”活动。其目的一方面是为了加强自身建设,教育学生党员从自身做起,进一步发挥学生党员的先进性,自觉提高自身的综合素质,以强化学生党员的党性意识、忠诚意识和责任意识,来提高学生党员的思想素质。另一方面是对普通同学的教育引导,帮助青年学生树立正确的信仰。并探讨将该项活动作为学生党员先进性教育的长效机制。

  • 标签: 学生党员 评议 实践
  • 简介:在我国的高等学校,基础层党支部建设是党建的重要阵地。基层党支部是最基层党组织,是党密切联系广大青年学子的重要途径,是为中国共产党培养新生力量的主要战场。本文将对如何加强高校基层党组织建设的重要性和必要性以及建设过程中的困境进行分析,从队伍的建设、队伍的作风、队伍的创新等方面,探索基层党组织建设新方法、新任务、新形势、新途径。

  • 标签: 高校 基层党建 建设思路
  • 简介:学生党员是我国未来事业的中坚和骨干。学生党员队伍能否健康成长,学生党员的素质高低,关系到我国社会主义事业的兴衰成败。对于如何在高校学生党员中开展经常性教育,文章从多个方面作了初步的探讨,构建以综合学分制为基础,考评监督管理、系统教育培训和自主研究性学习相结合的理论学习体系。

  • 标签: 高校 学生党员 教育 培训 综合学分制
  • 简介:有幸参加本次市国资委举办的管理人员培训班,我深感欣慰。国资委搭建的这个平台,为我们提供了一个很好的交流、学习机会。专家、教授结合当前国内外形势,从宏观经济到微观管理的不同层面,深入剖析国企在新的市场经济条件下所面临的困境以及应对策略,使我们获益匪浅。

  • 标签: 企业基层 员工管理 基层员工
  • 简介:由北京化工大学承担的“863”新材料领域层柱无机功能材料的研发工作。该课题以我国具有资源优势的镁盐为主要原料,开发成功具有自主知识产权的7类新型镁基层柱结构无机功能材料:选择性红外吸收材料、高抑烟无卤阻燃剂、选择性紫外阻隔材料、固定化青霉素酰化酶、无毒热稳定剂、双功能吸波材料和特种磁性催化材料,在技术上突破了超分子插层组装、全返混液膜反应器成核、程序控温动态晶化、非平衡晶化、插层表面改性、连续晶化和卤水法等关键制备工艺,并完成了工程化研究,建成了年产万吨级层柱无机功能材料的工业生产示范线。

  • 标签: 无机功能材料 材料开发 柱结构 镁盐 基层 超分子插层组装
  • 简介:或曰十年磨一剑,真正坚持下来,谈何容易。一个人,一家企业,一份工作,埋头耕耘,心无旁骛,从基层到管理岗位,不仅收获了事业,也坚定了内心的追求与理想。下面就让杭氧集团2014年度优秀共产党员、杭州杭氧股份有限公司空分厂副厂长王培宏,为我们讲述他的坚守与收获。

  • 标签: 大型空分设备 设备项目 个人履历 十年 生产任务 设备管理
  • 简介:在建筑防腐蚀工程实践中,我们时常会发现防腐蚀面层结构在短期内就出现开裂、脱壳、起鼓、剥落等现象,而不能达到预期的效果。这常常是由于混凝土、基层施工存在缺陷,表面处理工艺与技术落后而引起的。混凝土基层的表面处理已越来越引起业内人士的关注和重视。

  • 标签: 建筑防腐蚀工程 施工工艺 基层处理 表面处理工艺 混凝土基层 工程实践
  • 简介:工会是企业员工的'娘家人',是党联系职工群众的桥梁和纽带,也是助推企业转型升级、高质量发展的重要力量。工会工作事无巨细,需要和方方面面的人打交道、做工作,不仅要具备责任心,还要具备耐心和同理心。下面就让杭州杭氧股份有限公司工会办公室干事黄云华来讲述一下在工会工作中如何'赠人玫瑰,手有余香'。

  • 标签: 杭氧科技 优秀共产党员 股份有限公司
  • 简介:<正>尽管整个空分行业不太景气,但杭州杭氧工装泵阀有限公司通过努力,依然取得良好的效益,成绩斐然。公司整体的凝聚力固然重要,而个人司职的主观能动性也未可小觑。工业生产讲究秩序,强调计划。一名优秀的生产管理者,纵向须保持宏观视野,横向则要穿针引线,使各项工作有序开展、有机结合,达到生产效率最大化。下面就带读者认识一下2013年杭氧集团优秀共产党员、杭州杭氧工装泵阀有限公司管理科科长兼总调度黄栋,以及他对于工作的那一份主动与细心。

  • 标签: 优秀共产党员 泵阀 有限公司 工装 调度 有机结合
  • 简介:<正>他是新一代杭氧人的代表,务实两字是其工作作风的最佳描述。理论设计时他能总挚纲领,领导技术团队圆满完成任务;他也会独自爬上用户设备,了解现场情况,以便理论联系实际;与用户的频繁接触、交流,对于他而言是家常便饭,为的是让空分产品更符合市场的需求。下面就让我们来了解一下2013年集团

  • 标签: 人物专访 一松 技术团队 用户设备 理论联系实际 工作作风
  • 简介:他的肤色黝黑,眼神里透着一股自信。他经常穿梭于杭氧各个石化装置施工现场,周详而耐心地做好每一次针对特定客户的技术服务工作;他几乎做遍了杭氧石化工程公司的所有技术岗位,对各项技术了然于心;他还热情饱满地参与到分工会与集团团委的工作中去,为大家排忧解难。他的成长与石化工程公司踏着同一节拍,许许多多如他这样的青年职工,用一直以来

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  • 简介:自从上世纪90年代大学生村官计划实施以来,村官队伍逐渐庞大;但村官自身因素、基层环境及政策保障力等因素不断影响村官基层作用的发挥和留任意愿,村官流转问题正亟待解决。为此,本次调查通过对宁波市镇海区30名村官实地考察与访谈,探究影响其继续服务基层的因素。调查显示,村官愿意继续服务基层的只占46%。因此,村官服务基层的能力及意愿有待提高,村官计划的可持续发展仍需长期探索。

  • 标签: 村官 服务基层 意愿 因素