简介：

简介：摘要：目前营销系统存在用户暂停、减容、非永久性减容、临时用电等业务到期，未及时进行闭环处理。供电行业业扩工单智能处理能够为客户提供方便，对于现代化信息技术能够合理的运用，提供更高效优质的服务。。

简介：与传统地暖相比较，预制超薄地暖具有不占层高、不增加建筑荷载、更加节能和便于调控等优势，试验研究表明，预制超薄地暖具有更好的热工性能，这些优势使其有可能取代传统地暖而成为一种新的供暖技术。

简介：

简介：阐述了文明施工的意义，提出了文明施工的具体措施。

简介：摘要目的随着我国护理事业的发展，护理工作量不断增多，患者对医院的期望值也越来越高，许多的工作与需求，仅靠医院数量有限的护士无法全部满足，让护工承担非技术及非专业性的服务工作，较好地解决了医院护士人力资源紧缺的状况，成立“服务中心”，将护工纳入医院系统化管理，将护士还给病人，解除患者家属的后顾之忧，大力提高了“三满意”，受到了社会的欢迎，提高了患者满意度。

简介：<正>随着改革开放和构建社会主义和谐社会的进一步深入,近年来,在煤矿企业发展中,农协工已成为社会发展不可轻视的一支重要队伍,尤其在煤炭企业显得更为突出。他们为企业的发展、生产任务和经营标准的完成起着极其重要的作用。虽然,党和国家对农民工的问题非常关心,出台了一系列利民、惠民政策,鼓

简介：摘要：本论文围绕煤矿采煤工顶板管理展开讨论，分析了顶板管理在煤矿生产中的重要性、现状存在的问题和改进建议。煤矿采煤工作中的顶板管理关系到矿工的生命安全和生产效率。然而，目前存在着顶板管理认识不足、技术手段不先进、管理制度不完善和矿山开采设计不科学等问题。为改进现状，本文提出了加强宣传教育、引入先进监测技术、建立健全管理制度和科学设计开采方案等改进建议。通过完善顶板管理工作，旨在确保煤矿采煤工作的安全和高效进行。

简介：摘要工器具管理平台是基于条形（二维）码扫描识别技术及计算机数据库管理技术，开发的一套开放式软硬件系统，通过对变电站内所有工器具对应设置唯一的二维码，利用手持式无线条形码扫描枪进行扫描出、入库，实现对全站工器具系统化的统一管理，重点解决变电站工器具出库、入库、定期检查、定期试验、报废等一系列电子化管理需求问题。

简介：摘要随着社会的发展及进步，各行各业的劳动需求不断发生变化，企业为了控制合理的劳动成本，使用劳务派遣工已成为现在比较普遍的现象，同时，也存在一些矛盾，如何解决劳务派遣工使用中存在的各种矛盾及规避企业用工风险，成为目前各行业讨论和研究的问题。

简介：摘要：当前，我国的经济发展进入新常态，在经济发展过程中出现了一种“新的经济模式——零工经济”，它是指那些利用互联网平台，以平台为依托来实现供需双方自由交易的一种新的就业模式。基于此，本文对零工经济模式下人力资源的特点、挑战和策略进行了分析和研究。

简介：摘要：为保障安全工器具存放环境，满足智能化管理需求，解决因存放环境潮湿导致安全工器具绝缘性能下降，以及因人工登记、缺乏门禁管控和视频监控与报警设施等现状导致工器具记录不规范、使用情况跟踪不到位、管理不全面有效等问题，开发了一套安全工器具管理系统。系统可实现对库房环境的自动监测和调节，对进入人员进行门禁、出入库自动记录，以及远程视频监视、远程控制等功能，通过技术手段实现对安全工器具的规范化管理，加强安全工器具全流程的实时监督和安全风险的有效管控，确保安全工器具的安全使用。

简介：总结保洁工的管理措施，包括采用把好进人关、建立健全规章制度，加强医院感染相关知识培训、加强个人防护、进行督导和检查，认为根据保洁工管理中存在的问题，加强对保洁工的医院感染管理，对预防医院感染、确保医疗安全是十分重要的。

简介：摘要安全工器具流程化管理，就是依托信息化管理平台，通过平台管理流程予以充分体现，在日常工作中，充分利用信息化办公手段，健全完善工器具信息库，规范工器具统计、应用、领用、报废等各个环节，便于安全工器具的动态监督、检查，从而实现安全工器具管理规范化、标准化，为变电运行人员操作过程中的人身安全提供有力保障。

简介：摘要工业企业的发展带来了巨大的经济效益和社会效益，但也面临诸多安全风险。安全工器具的使用影响企业的安全生产，是企业运行的重要物资，因此安全工器具的管理关系到整个企业及所有工作人员的安危存亡。本文在对安全工器具的涵义和类别进行了介绍后，阐述了其正确的使用流程，然后分析如何规范安全工器具管理。

简介：分析了施工机械容易发生的安全事故及原因，阐述了施工过程中的机械安全管理工作及安全控制措施。

简介：摘要随着热工仪表智能水平的提高及自动控制系统的广泛应用，热工仪表越来越成为工艺操作的眼睛和大脑，一旦现场仪表出现任何部件的损坏,都有可能引起装置工艺指标的变化,甚至影响生产装置的正常生产。因此做好仪表预防性维护及日常检修工作，准确及时的处理好各类仪表问题在工业生产中显得越来越重要。

简介：摘要文章通过对护工基本现状的调查，指出目前护工队伍存在的问题，并根据笔者自身的工作体会，提出加强护工队伍建设的若干对策建议。

简介：以劳务派遣这种用工方式为背景，对劳务派遣工心理契约的结构、特征、现行管理中存在的缺陷与不足进行研究，需深入了解劳务派遣工的内在需求、期望，以及他们对组织责任、自身责任的感知认识，针对性地提出了对劳务派遣工心理契约管理应遵循的几条原则，以期达到提高组织效率和企业竞争力的目的。

简介：油棉厂生产加工的季节性，决定着油棉厂必须雇用大量的季节工。我市油棉厂在旺季，季节工与固定工比例平均是8：1，在人、财、物诸生产要求中，人是很重要的因素。因此，油棉厂加强季节工管理，客观上已成为油棉厂企业管理的重要内容，确应引进油棉厂的注意。东营市牛庄油棉厂在一名区社副主任的带领下，针对油棉厂季节工特点，推行了“季节工档案管理制度”，实践证明，效果显著，现简述如下。