简介：一、我国财政社会保障资金管理现状改革开放以来，党和国家采取一系列措施大力发展社会保障事业，财政社会保障资金（以下简称社保资金）规模日益庞大。作为社保资金监管部门，财政部门承担着社保资金筹集、支出管理、维护资金安全和保值增值等多项职能。

简介：鹰潭市地税局实行多年的绩效管理，实现了考核平价科学化、精细化、规范化。但在绩效目标的设定、绩效考核的手段和绩效指标的分解上有实施的困惑。建议注重绩效管理的持续改进、绩效管理与文化管理相结合、绩效管理与人事管理相结合、定量与定性考核相结合。

简介：目前随着计算机软硬件技术的飞速发展，许多高校的数字化校园建设因缺乏统一规范的管理而存在诸多问题和挑战。虚拟桌面系统在数字化校园建设中的设计方案，部署方便，优势明显，可实现高效部署软件系统、移动办公并节约建设成本。

简介：结合我国目前农村信息化发展状况，构建了一套农村信息化水平评价指标体系，运用层次分析法与灰色关联分析法相结合，建立了农村信息化水平综合评价模型，并对农村信息化水平进行了实证评价和分析，以期为科学合理地评价农村信息化水平提供新的思路和方法。

简介：随着我国房地产市场的日趋成熟壮大,其相伴而生的物业管理行业也取得了长足的发展.但急速发展的物业公司在企业管理、资金需求,企业与社区等方面也出现了各样的矛盾,面临巨大的挑战.本文就物业管理企业的财务管理相关问题进行了探讨.

简介：近十年来,我国覆盖城乡居民的新型社会保障体系已经形成,社保基金总量越来越大,基金管理变得越来越复杂.加强规范社保专户的核算管理与监督,推进专户信息化建设,科学设计基金投资计划,实现基金保值增值,已成为当前亟待解决的问题.本文结合江苏省沛县的实践,就加强和规范社会保险基金管理提出建议.

简介：加强时间管理,必须把握好＂借＂、＂要＂、＂挣＂三字诀,把该＂借＂的借来、该＂要＂的要回、该＂挣＂的挣取,设法为时间＂开源＂。

简介：随着近年来房地产的快速发展,物业公司越来越多,规模也越来越大。因此,如何进一步加强物业管理公司的税收征管,成为地税部门强化税收征管的重要课题之一。一、物业管理行业税收管理中存在的问题（一）不按规定开具发票,存在自制收据凭证少计收入等行为。物业小区管理对象主要是业主个人,很少有人索要发票,物业管理企业也就没有向税务机关领购发票的习惯,

简介：我国政府在社会管理创新中居于主导地位，政府自身建设关乎社会管理创新成败。政府诚信是社会诚信的基础，由于社会转型期的特定背景，受到传统思想观念的影响，加之法律制度不健全，以及政府权力过于强大的事实，导致政府种种失信表现。因此，要从提升政府服务意识，加强法制建设，增强政策执行力，提升公职人员能力等多方面着手，提高政府绩效，从而建设诚信政府，为提升社会管理奠定良好基础。

简介：党的“十八大”明确到2020年全面建成小康社会，习近平同志指出，到2020年稳定实现扶贫对象不愁吃、不愁穿，保障其义务教育、基本医疗、住房，是中央确定的目标。李克强总理在今年3月的政府工作报告中指出，向贫困宣战，决不让贫困代代相传。

简介：近年来,江苏省金湖县财政以提升财政资金绩效为主线,以财政支出绩效评价为手段,建立和完善绩效管理体系.强化制度建设.制定《年度财政专项资金绩效管理工作方案》、《金湖县财政专项资金绩效评价办法（试行）》、《财政专项资金项目库管理制度》、《金湖县财政专项资金管理办法》等相关制度办法,明确了绩效评价的步骤、方法,做到有章可循.

简介：近年来,新疆博州精河县不断规范村集体的资产、资源、资金(以下简称"三资")管理,积极探索集体资产保值增值的有效措施和资产管理的有效形式,收到了明显的效果。但也存在集体资产管理未真正落实、负债超越集体的承受能力等问题,如果不尽快解决,必将造成集体资产的流失,阻碍农村经济的发展和农村社会的稳定。一、精河县农村集体资产现状精河县现辖4个乡镇(3个乡、1个镇)、55个行政村。截至2012年底,全县农村集体经济固定资产累计总额5433万元,债务累计余额为3315万元,债权累计余额为3422万元。2012年,村集

简介：税收风险管理是近几年才引进到我国税务系统的管理模式，各地对此认识有高低、条件有差异、探索有先后，管理质量有优劣。文章通过分析提出了由于风险识别准确性不高、风险推送计划性不强、风险应对实效性不好、绩效评价科学性不强等因素导致税收风险管理质量难以提高；剖析了税收风险管理工作中存在数据质量不可靠、模型设计不精准、理念更新不及时、运行机制不顺畅、人才培养不专业等问题及原因；并在此基础上提出更新风险管理理念、完善风险运行机制、强化数据质量管理、提高风险识别能力、提升风险应对质量、建立风险绩效考评体系等提高税收风险管理质量的构想。

简介：对于我国检察、公安、武警等特殊高等院校来说，加强警体学科建设是保证人才培养质量的重要基础，它影响并决定着学校的发展水平和特色。特殊高等院校应重视警体师资队伍培养，选准警体科研方向，加强警体硬件建设、制度建设和树立主人翁意识，改进与完善警体学科建设。同时，要通过进行警体学科定期自评、更新警体教育理念和警体学科内涵、优化警体学科结构等手段加强警体学科管理，提高警体教学、训练水平，促进特殊高校警体学科向深层次变革与发展。

简介：从社会契约理论看，税收是国家与公民之间的一种责权利契约。国家以税收形式从公民处获得收入，然后根据受益原则向社会提供公共服务。但是，税法的复杂性、信息不对称、个人理性，以及因市场经济的迅速发展与全球化趋势导致的企业经营多样化、专业化和团队化等因素，极大地增加了纳税遵从风险，需要及时转变税源管理模式，积极实施税源专业化管理。基于此，文章在分析我国税源专业化管理现存问题的基础上，借鉴国外先进经验，提出进一步完善税源专业化管理的政策与措施。

简介：盐池县2002年推行村组资金"会计委托代理服务制",在8个乡(镇)建立"三资"委托代理服务中心,负责代理村集体"三资"。2011年建立了"三资"网络监管系统。2012年8月根据《农业部关于开展全国农村集体"三资"管理示范县创建工作的通知》要求,盐池县积极开展农村集体"三资"管理示范县创建工作,同年10月被农业部认定为全国农村集体"三资"管理示范县。现将盐池县创建工作介绍如下。一、创建内容(一)完善农村集体"三资"各项

简介：“大数据”是一场正在到来的数据革命。大数据时代不仅要掌握数据，关键是对数据的深度挖掘和利用，发现数据背后的价值。税务部门也迎来大数据时代。推进国家治理体系和治理能力现代化要靠大数据，而实现税收现代化也需要大数据，大数据时代背景下税收征管既面临机遇也面临很大的挑战。数据分析是应对大数据到来、强化税收风险管理的必然路径选择。

简介：加强高校实验室管理队伍建设是高校实验室教育教学改革的重要内容,而高校实验室管理人员应具备沟通素质、业务素质以及其他素质。我国高校实验室管理队伍建设存在的问题有实验室管理人员素质有待提高、职称考核制度及奖励机制不完善、实验室管理队伍结构不合理以及培训机制不完善。因此,需要提高实验室管理人员的素质、完善职称考核制度及奖励机制、整合实验室管理队伍结构以及完善培训机制。

简介：文章在阐述绩效管理工具——平衡计分卡的基础上,从委托代理视角、战略目标定位、绩效管理需求三个方面分析了平衡计分卡运用于纳税服务绩效管理的可行性;从纳税服务绩效考核指标体系的总体、维度及指标三个层面探讨了平衡计分卡在纳税服务绩效管理中的维度构成;同时对“12366”热线绩效考核指标如何设立及实施节点管理进行了具体说明.

简介：财务二级管理是指高职院校赋予院（系）一定职责,根据职责需要下放部分财权,使院（系）在学校宏观指导下拥有一定权力,对学校分配的各项经费和自主创收收入进行使用、调整和核算。财务二级管理模式遵循“统一领导,分级管理”的原则,通过权力下放、重心下移的方式,明确院（系）的责、权、利关系,相比过去的财务一级管理模式更能发挥院（系）的积极性和能动性。目前高职院校在实施财务二级管理中存在运行机制不顺畅、配备人员不合理、执行内控不到位、信息披露不及时等问题。高职院校可以从完善财务二级管理运行机制、合理配备财务二级管理人员、加强财务内控建设和构建财务数据信息平台4个方面进行财务二级管理优化。