简介:近几年,江苏省无锡市民政局坚持"以人为本",把培训民政干部的工作纳入全局的目标管理,做到"党政领导亲自抓,职能部门重点抓,业务处室分工抓,全局上下协力抓"。主要做法是:一、理论培训与法律知识培训相结合.提高干部的政治素质和法律意识。把加强对民政干部的政治理论培训作为提高民政干部素质的首要任务来抓。一是坚持干部学习制度。每月学习一次,做到有计划、有考勤、有记录、有交流,学习理论与研究部署民政工作相结合。二是坚持党员干部轮训制度。党员干部参训率达90%以上。三是举办知识讲座。利用星期六业余时间举办了"邓小平理论和现代化知识讲座"20多次。加强法律知识培训。以举办讲座为主,结合看录像片、组织自学讨论、开晨法律知识竞赛和考试等形式,对干部职工进行法律法规的学习培训,全局干部受教育面达100%,职工受教育面达印%,从而提高了依法行政水平。二、综合业务培训与单项业务培训相结合.提高民政干部业务素质。对机关干部和各区民政局干部进行综合业务培训,采取集中上课与分散讨论相结合的做法,讲授了《民政概论》、《社会救济》、《优抚工作》等课程,培训结束后进行考试。对全市乡镇、街道民政助理员进行了培训,有关业务处室的负责同志备教案,局党...
简介:在社会主义市场经济发展的大潮中,金钱象一个个漩涡考验着弄潮的人们。头脑清醒者,励精图治、勇立潮头,一往无前;意志薄弱者,"贪如火、不遏则燎原,欲如水,不遏则滔天",结果落得个弄潮反被漩涡吞,"聪明反被聪明误"。原无锡市新萌电子器件厂厂长林越明就属于后一种。怀壮志几露锋芒他祖籍厂东省化州是,1959年10月出生在一个工人家庭,1972到1975年随在陕西省汽车制造厂工作的父母在该制造厂办的学校读完了中学,当年5月,"响应"号召,在陕西省岐山县接受"再教育",不久"落实政策"回城,到其父母工作的陕西省汽车制造厂运输科工作。他经过自强不急的努力,于1979年月他以优异的成绩领取了一张大学本科文凭,1
简介:“科教兴市”的实质,就是加大科技创新,以提高城市的综合竞争力。我市自1986年在全国率先把“科教兴市”,作为城市经济社会发展战略以来,一直成为推动全市经济社会发展的主要抓手之一,科技创新不断加快。特别是近年来,注重发展科技第一生产力的关键作用,推动科技创新和系统集成,实现了技术跨越发展,形成了以高新技术产业为先导、制造业和基础产业为支撑、服务业快速发展的产业格局。形成了以新区、滨江开发区为代表的一批高新技术产业园区;形成了以电控燃油喷射系统、新型家用电器为标志的高新技术产业基地;形成了一批以工业设计园、软件工业园为主的一批研发基地;形成了以永中Office办公软件、光纤预制棒为代表的一批具有自主知识产权产品;形成了以锡柴、阳光等一批以产定进、技术创新的技术型企业。“十五”期间,我市还承担了一批国家、省重大科技攻关项目,共实施40项国家“863”和“973”计划项目、22项国家科技攻关项目、237项国家火炬计划项目、426项省火炬计划项目、68项省科技攻关计划项目,共有475项科技成果获国家、省、市科技进步奖。我市连续五年获得“全国科技先进市”荣誉称号。2004年,科技进步对无锡工业经济增长的贡献率达48.73%,名列全省第二,对农业经济增长的贡献率达58.50%,名列全省第一。高新技术产业成为新的经济增长点,2004年高新技术产品出口占全市出口总值的34%,高新支柱产业增加值占全市规模以上工业增加值的比重达30.2%。