简介：

简介：摘要：在企业发展的过程中，政工工作和人力资源管理工作都是非常关键性的工作内容，也对企业进行管理过程中，不可或缺的重要组成部分。所以，将政工工作与人力资源管理工作进行有针对性的融合，不仅能够将人才进行合理的优化和配置，而且还能够将人才在企业当中的价值充分的发挥出来。所以，本文首先对政工工作、人力资源管理的具体内容进行了概述，又对政工工作与人力资源管理融合的具体措施进行深入的分析和思考，希望能够为企业以后的发展和管理工作提供参考性的意见或者是建议。

简介：

简介：摘要我国建设市场的发展和走向受到建筑工程质量的影响，只有好的建筑工程，才能赢得老百姓的信任，才能为人民带去实际利益；差的建筑工程，不仅会对人民造成生命安全和财产的威胁，也不利于施工企业的可持续发展。所以提高施工工程的管理需要参与工程建设的各单位各尽其职，从设计、施工、监理各个方面都不能放松，使得建筑项目在科学管理下，保质保量的完成，完成投资目标，提高人民居住的舒适度。本文笔者对建筑施工工程质量管理与控制措施进行了分析探讨，希望对相关从业人员具有借鉴意义。

简介：摘要：文章分析了当前生态环境监测面临的新形势，提出各级各类生态环境监测机构要加强自我管理，采取有效措施提升人员的管理水平和监测水平，严把监测数据和报告的审核环节，推动数据质量有效提升，为持续改善环境质量提供有力的技术支撑。

简介：摘要随着我国城市化建设水平的不断提高，对于建筑行业的要求也更加的严格。房屋建设工程项目的施工质量，不仅会对老百姓的日常生活产生深入影响，同时也充分说明了房地产公司的总体施工质量。然而，现阶段我国房屋建设工程的质量问题却屡见不鲜。本文首先简要概述了管理房屋建设工程项目施工质量的现实意义，然后针对现阶段房屋建设工程项目施工质量管理中面临的困境，制定了相应的解决对策，旨在促进我国房屋建设工程的施工质量得到一定程度的改善。