简介：摘要：社会经济发展下企业面临激烈的竞争压力，做好思想政治工作是保证员工具有足够优质素养的关键所在。文章通过对新时期企业思政工作进行分析，结合实际问题，探讨企业思政工作策略。

简介：摘要：思想政治和文化建设工作是国企的灵魂，前者能推动员工思想进步，后者能提升员工文化素养，两者对国企健康和谐发展起着重大作用。党的十九大对深化国企改革提出了明确任务和新的更高的要求，其中一项就是要加强和改进思想政治工作。在当前形势下，国企开展思想政治工作需要进一步解放思想、创新思路。企业文化作为一种系统的管理理论源于西方，其理论是以西方企业经营理念和员工素质为背景和研究焦点的，将这一理论引入我国需要一个本土化的过程，而思想政治工作正是我国的本土优势。因此，实现两者的融合，在我国国有企业积极应对全球化的进程中，有着重要的现实意义，不仅有利于两者工作方法和模式的创新，更重要的是较之单纯的思想政治或企业文化建设工作，能使我国国有企业形成一种新的特有优势，更好地为企业和经济发展服务。

简介：摘要：随着物质文明的持续发展，人类价值的实现与人的整体发展对精神文明需求提出了新的要求。企业要在新时期得到新的突破，就必须展开全面深入变革，而大发展、大改革、大调整阶段的价值理念、中西方思想形态的价值矛盾、中国民族文化和现代文明的矛盾等，均是当前企业所遇到并必须处理的问题，以社会主义核心价值理念引导企业稳定发展显得非常关键。本文对新时期企业职工思想政治工作的有效途径进行分析，以供参考。

简介：摘要：新时期既是国家经济变革发展的时期，也是信息交流更加泛化的时期，国有企业思政工作内容与形式都需随之调整，才能契合新的工作需求。职工群体在企业稳定持续发展中扮演着重要角色，生产经营与管理工作都需各级开展，保证职工具备工作积极性、健康思想状态以及对企业发展的高度认同感，才能实现工作效率和生产价值的提升。所以企业要重视当下职工思政工作革新优化的必要性，认识到工作中仍存在的各种问题，以此为参考探究针对性与实效性的改进策略，促进优秀企业文化的构建，为企业新时期的稳定发展予以更多支持。

简介：摘要：如何利用思想政治工作的优势按照6S管理活动的特点作结合，是可以促进6S管理活动有序持久发展的重要保证，同时也能延展思想政治工作的管理功能。

简介：摘要：在企业项目建设施工当中，企业生产的促进，经济效益的提升，良好形象的营造，施工项目中的党建工作建设是不可缺少的一环。在新的市场环境下，施工企业需要正确认识党建思想政治工作的重要性，党建是推动企业稳定发展的关键要素，在如今的社会发展中，企业只有加强党建和思想团结，才能团结和带领广大职工自力更生、艰苦创新、坚持奋斗实现创新式的发展。

简介：摘 要：如何加强思想政治工作,不断增强思想政治工作的实效性,是当前事业单位思想政治工作需要研究的重要课题,文章首先简述了创新提升事业单位思想政治工作科学化水平的重要性,然后分析了事业单位思想政治工作存在的问题,最后讨论了提升事业单位思想政治工作科学化水平的创新策略。以人为本,提升事业单位思想政治工作科学化水平，可以从转变思想政治工作观念、在思想政治工作中凸显人文关怀、适当开展网络思想政治工作等方面入手。

简介：【摘要】在新时代，需要把握好正确的政治方向，强化党对国有企业的领导，切实发挥党组织在国有企业发展中的主导作用。基于此，本文对国有交通运输企业思想政治工作开展现状及策略进行分析。

简介：摘要：在多元化的经济环境中，员工的价值观更加多样化。基于新形势的背景下，企业思想政治工作者必须明确自己的重要任务，认真思考如何结合自己的工作经验，对加强思想政治工作的战略分析进行研究，以此对企业建设具有一定的实际参考意义和价值。

简介：摘要：在新时代的发展背景下，企业进行组织架构的升级改造和优化已经成为必然，加速思想政治工作的改革重组也是必然的。如果一些员工在思想上落后，没有意识到企业改革的重要性和必要性，在企业改革过程中没有给予最直接的支持，那么将成为企业改革发展的桎梏。相反，保守思想在新时代发展格局之下会给煤炭企业改革发展平添障碍。思想政治工作必须以新的方式走在改革发展前沿，保证思想团结，才能有效完成企业发展和经济建设的工作。

简介：摘要：自媒体时代是信息高速传播和信息获取便捷化的时代，自媒体既扩展了思想政治工作的渠道，也给思想政治工作带来了新挑战。处在深化转型期的国有企业应当正确认识自媒体时代思想政治工作复杂性，进一步充分运用自媒体提高思想政治工作的效率，突破传统思想政治工作方式方法的限制，积极基于自媒体技术特点创新思想政治工作方式，全面提高思想政治工作有效性。

简介：摘要：在我国经济的快速发展下，这让我国社会发展进入到了新常态阶段，而受到各种因素的影响，这让企业内部环境不断得到变化，也让职工的思想变得更加活跃、现实、价值取向和行为方式出现了巨大的变化，这就让思想政治工作任务变得十分艰巨。因此本文结合了企业员工思想政治工作中所面临的问题，对企业员工思想政治工作的创新策略展开了探究，以期能够为相关工作人员提供一些有价值的参考。

简介：摘要：工会要忠诚党的事业，通过扎实有效的工作把坚持党的领导和我国社会主义制度落实到广大职工群众中去，是习近平总书记对新时代工会工作者的具体要求。党的十八大以来，全面从严治党的政治格局已逐渐形成，坚持以人民为中心的服务总基调也已确定，新时代工会工作者如何围绕在党的周围，做密切联系企业和群众的桥梁纽带，是我们当前应该着重思考的问题。广大工会干部要引领职工听党话、跟党走，团结凝聚群众力量，必须要有坚定的战略定力、过硬的政治规矩。因此，加强新时代工会工作者思想政治建设，强化工会工作者队伍建设刻不容缓。

简介：摘要：新时代条件下，我国的企业得以蓬勃发展，推动我国国民经济的快速增长。新常态背景下，我国企业面临着新市场的开拓与多元化的新形势，可很多企业党务工作成员因专业能力不足和工作经验的缺失，对于工作中的专业知识缺少足够的了解，缺少有效的认知，所以，不能将所有的精力都放在项目管理工作中，导致党组织的职能不能实现合理有效的发挥，致使建筑项目和党建工作无法实现充分融合。

简介：摘要： 水泥企业的文明形象必须将企业文化建设与企业思想政治工作相结合。只有将两者结合起来，才能促进企业文明形象的发展。因此，如何将企业文化建设与企业思想政治工作更好地结合起来，这个问题是本文研究的重点。本文将对几种方法进行阐述作为建议，希望读者能将其应用到实际工作中，根据具体情况，理论联系实际，促进企业的全面发展。

简介：摘要：坚定不移用习近平新时代中国特色社会主义思想教育职工，用社会主义核心价值观凝聚职工，用中华优秀传统美德浸润职工，与时俱进宣讲党的路线方针政策和党中央重大决策部署，真正从政治上坚决拥护、感情上深刻认同、行动上始终跟随。本文对新时代国有企业思想政治工作守正创新进行分析，以供参考。

简介：摘要：近年来，社会进步迅速，我国的企业建设的发展迅速，伴随着我国改革开放的深入推进，再加上社会主义市场经济迅猛发展的整体形势，国有企业的改革随之持续推进着，传统的企业管理方法以及经营理念等均出现了翻天覆地的变动。面对着当前的这种新情势，国有企业采取怎样的对策，发挥思想政治工作的优势作用，解决现有问题，促进自身企业健康稳步发展，已经是社会各界广泛关注的话题之一。

简介：摘要：思想政治工作是推动企业改革发展的基础与关键。在互联网时代，新媒体主体多元、形式多样、内容分众，这就要求国有企业善于依托新媒体，讲好思想政治故事，做好思想政治工作，筑牢国有企业员工精神支柱，推动国有企业实现高质量发展。本文对“互联网+”背景下国有企业思想政治工作进行分析，以供参考。

简介：摘要：随着社会经济的快速发展，在市场经济发展上，我国具有了非常大的发展空间，特别是在经济的上层建筑上，更是取得了突飞猛进的进步。但在高速发展的同时，我国的经济建设也出现了一些需要解决的问题。国有的企业，政工部门的干部应该采取怎样的措施才能够，提高自身在思想政治方面的工作，成为了当前最先应该解决的问题。

简介：摘要：在高校中，学生辅导员是最接近学生的工作者和管理者。同时，高校要想让思想政治工作落到实处，也需要借助学生辅导员的帮助。由此可见，学生辅导员思想政治工作能力的高低，同样决定着思想政治传播的效果。基于此，本文通过对学生辅导员思想政治工作能力的构成展开分析，进而为学生辅导员提供工作能力构成的途径和方法，以期帮助学生辅导员提高思想政治工作的综合能力。