简介：残疾人社会保障是文明社会的共同制度选择,必然存在着一些共同的性质,但是国情差异又使得这一制度在不同的国家各具特色,呈现出既相互区别又相互联系的特征。文章对发达国家（地区）福利保障制度进行了比较分析,并提出了可供我国残疾人福利保障制度建设借鉴和参考的建议。

简介：摘要：目的：探讨对儿童福利院的孤残儿童施加心理护理干预对其心理健康的影响。方法：采取对儿童福利院内75名孤残儿童进行心理护理干预前后的情感指标记录，分析心理护理对儿童福利院孤儿心理健康的实际应用。研究结果显示，在进行心理护理干预前后，使用儿童版的正负情感表（PANASC）对孤残儿童的心理状况进行了分析。研究发现，这项干预措施有效地改善了75名孤残儿童的正负情感，统计数据显示出了明显差异（P<0.05）。因此，可以得出结论，心理护理干预对于改善儿童福利院中孤残儿童的心理健康状况具有显著的积极效果。

简介：摘要：目前，我国对儿童福利事业和社会工作有了高度重视，并加大了投入和支持力度，推动了儿童福利机构的社会工作得到了长远发展。从当前来看，儿童福利机构的社会工作越来越细化，再加上不断积累和总结相关经验，使儿童福利机构的社会工作逐渐向着统一、固化方向转型。基于此，本文对儿童福利机构社会工作标准化研究展开了分析探索，希望对相关人士有一定的指导和参考价值。

简介：由于我国现行土地使用制度限制集体土地直接入市,导致土地市场主体之间尤其是政府和集体之间的经济利益冲突.本文从寻租经济学的角度,对土地征用--出让市场进行经济学分析,认为这种土地制度在一定程度上破坏了土地市场潜在的均衡,造成农村集体经济福利损失,建议政府对集体土地入市的管理工作应从"介入经济关系"转向"只管理,不介入",并引入竞争机制以改善农村集体经济福利.

简介：摘要现代企业管理哲学强调员工是企业的人力资源，故此着重发展员工而不单单视员工为生产工具。现代企业亦着力重视提升员工的福利服务，提高员工的工作和生活质素，增加员工的工作效率，进而提高生产率，增加企业的经济效益。而企业社会工作作为社会工作的一个新兴领域，如何协助企业提升员工福利服务的质量，其在服务中如何定位，如何发挥功效，是本文尝试探讨的问题。

简介：一、引言与其他类别的社会政策一样,儿童福利政策受到一个社会特定的福利意识形态和制度情境的深刻影响。儿童的权利和自主性在近代以来才开始逐渐得到认可,西方社会较早肯定儿童权益的重要意义。20世纪以来,西方发达国家普遍制定了独立的儿童福利法案或条例,建立了相对完善的儿童保护

简介：摘要：在城乡二元社会格局及以“社会身份”为本位的社会政策和社会福利格局双重影响下，有关农村留守儿童（以下简称留守儿童）的问题频发。需要整合各种社会资源，形成完善的留守儿童福利保障支持体系。本文通过问卷调查和个案访谈的混合式调研方法充分了解留守儿童福利保障现状，并在社会支持理论视域下构建留守儿童福利保障的社会支持框架。其中社会支持类型包括物质支持、情感支持、尊重支持等。社会支持来源包括政府、社会组织、学校、社区、家庭及与留守儿童生活密切相关的人等主体。

简介：摘要：在城乡二元社会格局及以“社会身份”为本位的社会政策和社会福利格局双重影响下，有关农村留守儿童（以下简称留守儿童）的问题频发。需要整合各种社会资源，形成完善的留守儿童福利保障支持体系。本文通过问卷调查和个案访谈的混合式调研方法充分了解留守儿童福利保障现状，并在社会支持理论视域下构建留守儿童福利保障的社会支持框架。其中社会支持类型包括物质支持、情感支持、尊重支持等。社会支持来源包括政府、社会组织、学校、社区、家庭及与留守儿童生活密切相关的人等主体。

简介：五、结论　　社会诚信从本质上来说是不同的个体自利之间斗争所达成的一个互利均衡结果,符合诚信的伦理规则就能够起到对个体自利的完全规范,我国的社会诚信体系由于历史原因所导致的对作为伦理基础的公共感情的破坏

简介：

简介：他和她结婚整整十年了,夫妻间已没有了任何冲动与情趣,他开始厌烦她,经过再三考虑,他决定和她离婚.她似乎也麻木了,很平静地答应了他,于是两个人一起走进了民政局.手续办得很顺利,出门后两人已是各自独立的自由人了.不知为什么,他心里突然有种空落落的感觉,他看了看她说:“天已经晚了,再一起去吃个饭吧.”

简介：

简介：尽管印度航空饱受经营困扰，但这并不妨碍它向员工及l其亲属提供免费国内、国际机l票，它甚至允许已故员工的亲属继续享受免费权利。根据规定，已故雇员的配偶可将其机票转移给父母、子女、继子女和合法领养的孩子。颇为讽刺的是，该公司在实施优厚福利同时，仍靠政府资助实现扭亏。这并非首例。美国航空员工就可免费乘坐公司任意航班的经济舱出游，而不必再像以往要等到55岁才可以参加退休旅行。

简介：【摘要】一个良好的残疾人的福利环境，对于实现我国和谐社会以及全面小康社会的构想是非常重要的。在社会工作的视野下，残疾人的康复福利促进坚持以社区为基础，教育福利促进应考虑教育的连续性，就业福利促进要以职业重建为中心，经济福利促进要考虑到贫困的传递效应，残疾人的福利促进要注重提升残疾人的社会形象。

简介：摘要随着社会不断发展，职工福利保障所占比重逐渐增大，功能不断发展和完善。在电力企业的人力资源管理中，福利管理成为一个非常关键的环节，并形成一种全新的管理方式。本文主要对从福利管理的源头，如何加强福利计划管控，实现规范福利管理工作进行简单介绍。

简介：党的十六大报告明确指出：“我们要在本世纪头二十年，集中力量，全面建设惠及十几亿人口的更高水平的小康社会，使经济更加发展，民主更加健全，科教更加进步，文化更加繁荣，社会更加和谐，人民生活更加殷实。”这是党在新世纪带领全国人民的奋斗目标，是建设中国特色社会主义伟大实践新的起点。

简介：江泽民同志在十六大报告中提出了我国在本世纪头20年全面建设小康社会的奋斗目标。用小康社会来界定中国社会主义发展的历史进程是邓小平理论的重要贡献和突出特色。在中国全面建立小康社会，这不仅是实现中国十几亿人民的社会福利最大化目标，也是提前实现国际社会提出的2015年实现全球社会发展目标，为人类发展怍出积极的贡献。

简介：摘要： 随着市场经济的发展，国企人力资源管理面临着越来越多的挑战。薪酬福利激励制度作为一种重要的人力资源管理手段，对于提高员工的工作积极性和创造力具有重要意义。本文通过对薪酬福利激励制度在国企人力资源管理中的应用进行研究，分析了目前国企薪酬福利激励制度存在的问题，并提出了相应的改进建议。

简介：摘要在激烈的市场竞争态势之中，为了更好地激发电网公司的员工内在动力，这需要优化人事管理的管理效能，真正重视和发挥人的作用。本文着重探讨了电网公司人事管理中的福利及社会保障，以期更好地推动电网公司工作的长效发展。

简介：随着中国人口老龄化的加速和计划生育政策导致的家庭结构的转型,传统的养老方式面临困境,社会养老服务的需求日益激增。合作养老以缔造健康、尊严、安全与快乐的老年生活为宗旨,在日常的运营管理过程中,利用老年群体资源,体现了发展福利的思想理念,在互助、参与中体现老年人的价值和尊严,形成一种值得推广的社会养老模式。