简介：摘要：近年来，人才的培养与发展逐渐成为社会关注的热点话题，如何提升人力资源管理实效，促进人力资源高效发展是社会发展中重点研究的课题。作为企业管理中的热点与难点问题，人力资源管理产生的影响重大，为保障人力资源的管理实效，不仅要结合企业战略发展目标及需要做好管理创新工作，并且还需要立足“五向发力”点燃人力资源发展“引擎”，以为人力管理工作更好开展进行提供助益。本文就围绕这一主题进行分析论述，以供参考。

简介：摘要：“守护健康 点燃希望”农村医疗护理咨询平台建设与应用的微信平台将生活在农村的老人作为主要服务对象，针对老年人的喜好及生活所需，为他们推送药膳食疗、运动保健、经络按摩、常见疾病诊治及护理等多方面的医学知识，帮助他们了解最新的医疗政策，为他们提供更为精准而贴心的医疗服务。

简介：摘 要：根据 GB 18285-2018《点燃式发动机汽车排气污染物排放限值及测量方法（双怠速法及简易工况法）》 4.1条“新车环保检验项目表 1”及 5.12规定，排气污染物检测应至少按照车型年产量的 1%进行检测。为保证产品车合规投入市场，结合我公司产品车特点，本文针对点燃式燃气发动机车型，系统从检测标准、检测流程设计和操作方法等三部分阐述了运用“双怠速检测法”进行尾气检测的整个工艺流程。

简介：摘要：千秋基业，人才为本。习近平总书记强调，要以识才的慧眼、爱才的诚意、用才的胆识、容才的雅量、聚才的良方，努力建设一支规模宏大、结构合理、素质优良的人才队伍。实现国有企业高质量发展，需要进一步在人才选拔、培养、使用等环节出实招见实效。本文以江苏省矿业工程集团有限公司为例，分析近年来在“选、育、用、留”人才机制创新上取得的工作成效及存在突出问题和改进措施，为国企相关工作开展提供参考和借鉴。