简介:摘要:铁路是我国经济建设的基础设施,铁路是运输的关键,如果没有铁路建设是无法进行运输的,运输的过程就是消费的过程,因此,要想要将铁路建设好,铁路企业劳动定额管理需要适应新的要求和挑战,通过科学合理的方法,提高劳动效率,降低成本,提高企业竞争力。
简介:摘要:作为国有企业依靠职工促进企业经济效益增长和职工成长成才的重要举措,新时代劳动竞赛如何推动企业高质量发展成为国有企业工会面临的重要课题。本文以中交一公局集团有限公司为例,从夯实竞赛基础保障、构建竞赛长效机、打造竞赛平台等方面,简要介绍了国有企业如何充分利用劳动竞赛助推企业实现高质量发展的经验。
简介:摘要:近年来,随着我国人口老龄化趋势的不断加剧,建筑行业中出现了越来越多的高龄劳动力。这些老年工人往往面临着身体状况不佳、工作能力下降、较高的工伤风险等问题,给工程施工单位管理带来了一定的挑战。因此,研究建筑行业工程施工单位中高龄劳动力的管理策略具有重要的现实意义和深远的发展意义。
简介:摘要:
简介:摘要:本文旨在探讨农业机械智能化发展对农村劳动力结构的影响,并分析其带来的变革和挑战。通过研究农业机械智能化的发展趋势和对农村劳动力需求的改变,以期为农业现代化发展提供参考和建议。
简介: 摘要:在社会主义劳动力市场经济体制下,在劳动用工上,体现的是双向选择,劳动者以自身劳动力所有者的身份进入劳动力市场谋求和选择职业,其目的是得到丰厚的生活资料,以体现个人价值和利益的最大化。而作为用人单位的企业则是以生产要素的所有者进入市场,寻求获得素质好且廉价的劳动力,追求的是利润的最大化。这就造成了劳动关系主体双方在根本利益一致的基础上产生了各自的具体利益不一致性,而这种不一致性协调不好就会发生劳动争议。因此,如何理顺好解决好劳动争议案件,是摆在我们面前的现实问题。
简介:摘要:当前,我国建筑行业在社会经济迅猛发展的推动下得到了进一步的发展与扩大,在此过程中逐渐显露出了一些问题,其中就有安装工程劳动保险费有关政策的问题存在,这些问题对建筑安全工程造成了一定的负面影响。因此本文将从建筑安装工程劳动保险费有关政策问题方面进行探讨,以此寻找科学有效的解决策略。
简介:摘要:新时代背景下,努力推动劳动精神融入思想政治教育不仅是高校德育工作的重要环节和应有之义,同时有利于焕发当代青年学生的劳动热情和创造活力、有利于全面弘扬社会主义核心价值观、有利于培育担当民族复兴重任的时代新人。 针对当前劳动精神与思想政治教育融合的现实困境,提出从理论接收和实际践行这两个维度的八个方面来提升二者融合之成效。
简介:摘要:近几年,国铁集团考虑到控制总投资及工期等因素,在逐步探索新的招标模式,由传统的站前施工进入尾期才开始站后招标,转变为站前站后同期招标模式。在投标阶段站后如何合理配置劳动力,成为施工单位急待解决的问题。本文结合站后投标文件劳动力配置现状,分析站前施工组织流程,站前站后接口管理流程,总结出站前各工序施工期间,站后劳动力合理配置方案。
试析新形势下如何加强铁路企业劳动定额管理
新时代国有企业工会如何发挥劳动竞赛高质量发展“助推器”作用——以中交一公局集团有限公司劳动竞赛为例
建筑行业工程施工单位中高龄劳动力管理策略研究
建筑工程管理中的劳动力资源优化配置与效率提升策略
农业机械智能化发展对农村劳动力结构的影响研究
劳动争议处理前期和谐沟通对企业长期向好发展的重要意义
当前建筑安装工程劳动保险费有关政策存在的问题与对策
新时代劳动精神融入思想政治教育的现实困境与优化策略
铁路站前站后同期招标模式下投标阶段站后劳动力合理配置的探讨