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  • 简介:目的介绍项目管理理论在医院护理创新管理中的应用经验。方法结合项目管理理论,分阶段实施临床护理创新项目管理.并对实施后的项目成效进行分析和总结。结果通过2年护理创新项目管理的开展和实施,全院护理创新项目在申报数量及范畴、科研成果以及人才培养方面取得显著成效。共上报护理创新项目近300项,经过专家组立项审批后的护理创新项目达200余项,撰写项目相关学术论文20余篇,申请专利6项,学术会议参会及大会发言10余次,进行项目新闻报道40余则。培养了创新项目管理秘书5名,重大项目管理员20余名,项目通讯员50余名,临床创新项目管理骨干150余名。结论项目管理理论为现代护理创新管理实践奠定了理论基础,对临床护理创新实践具有重要的指导意义。

  • 标签: 项目管理 护理创新 护理管理
  • 简介:【摘要】目的:探讨自我效能理论在肺癌患者护理中的应用效果。方法:将我院2018年11月-2020年1月80例肺癌患者,数字表随机法分二组。对照组给予常规护理,实验组实施自我效能理论护理。比较两组护理前和护理后自我效能感评分和生存质量评分、治疗依从性评分。结果:实验组自我效能感评分和生存质量评分、治疗依从性评分和对照组比较,存在显著差异,P<0.05。结论:肺癌患者实施自我效能理论护理可提高患者自我效能感评分和生存质量评分,并提高遵医行为,值得推广。

  • 标签: 自我效能理论 肺癌患者 护理 应用效果
  • 简介:介绍了疾病不确定感理论的内涵及研究现状,结合临床理论应用实践,对该理论在我国的应用状况进行了分析。

  • 标签: 疾病不确定感理论 应用 思考
  • 简介:目的:探讨应用马斯洛的基本需要理论对危重病人进行护理的效果。方法:先评估病人存在的护理问题,然后按照马斯洛的基本需要理论制定好护理计划,对病人进行护理,观察病人对护士工作的满意度。结果:病人对护士的满意度明显提高。结论:对病人进行科学的护理能促进病人的健康,提高病人对护士的满意度。

  • 标签: 马斯洛 基本需要理论 危重病人 护理
  • 简介:本文运用0rem自理理论举例分析了患者的自理需求和缺陷,评估了患者的自理能力,正确地提出了护理诊断,为临床护理工作提供了依据。Orem自理理论可以指导临床护理工作,对护士作出护理诊断很有帮助,为循证护理提供证据。

  • 标签: OREM自理模式 护理程序 护理诊断 护理管理
  • 简介:摘要:目的:在骨盆骨折患者中探讨损伤控制理论在急诊护理中的应用效果。方法:从我院骨盆骨折患者中选取部分具有代表性的患者作为分析对象,从2021年4月至2022年4月期间选取的患者中选择80例,将患者采用平均分配的原则,分到不同护理方法的小组中,使用损伤控制理论进行急诊护理的40例患者视为研究组,使用常规急诊护理方法的50例患者视为参照组。对两组护理后的情况进行分析和记录,深入了解护理后患者的手术、住院时间和是否对护理满意,并分析治疗效果。结果:研究组手术时间和住院时间短于参照组,结果说明研究组具有优势,且十分明显(P<0.05)。研究组患者中有2例患者发生并发症,参照组有8例患者发生并发症,并发症发生率分别为5.0%(2/40)、20.0%(8/40),这一结果说明研究组并发症发生率低,存在差异和统计学意义(P<0.05)。研究组治疗效果87.5%(35/40)高于参照组62.5%(25/40),差异明显有统计学意义(P<0.05)。结论:在骨盆骨折患者急诊护理中采用损伤控制理论,能够有效地缩短患者的手术时间,减少并发症的发生,对治疗效果的提升有着积极作用,可在今后护理中加大推广力度。

  • 标签: 骨盆骨折 急诊护理 损伤控制理论 效果
  • 简介:摘要:本论文探讨了湿性愈合理论在压力性损伤护理中的应用进展。湿性愈合是一种治疗方法,通过维持创面湿度促进创面愈合。在压力性损伤护理中,湿性愈合理论被广泛应用于预防和治疗压疮等损伤。本论文通过介绍湿性愈合理论的基本原理、应用历史、优势和劣势,分析了湿性愈合在压力性损伤护理中的有效性。此外,本论文还探讨了湿性愈合理论的发展历程、未来研究方向和在压力性损伤护理中的潜在应用。总的来说,湿性愈合理论在压力性损伤护理中具有重要作用,并且在未来的研究中也有很大的应用前景。

  • 标签: 湿性愈合 压力性损伤 护理 创面
  • 简介:【摘要】目的 分析Orem自理理论对于老年骨质疏松患者的护理效果。方法 选取本院2022年12月至2023年12月间70例老年骨质疏松患者作为观察对象,依照不同护理方法,分为对照组(常规护理)和观察组(基于Orem自理理论的护理),各35例,比较护理效果。结果 护理前,两组患者的骨代谢和骨转化指标无明显差别(P>0.05);护理后,观察组患者的各项指标与对照组相比(P<0.05)。护理前两组患者的自我效能评分基本无差别(P>0.05);护理后,观察组患者的各项评分均高于对照组(P<0.05)。结论 对于老年骨质疏松患者,采用Orem自理理论,有利于调节患者的骨代谢和骨转化指标,缓解骨质疏松症状,从而提高患者的自我效能,值得在临床上大力地推广和应用。

  • 标签: Orem自理理论 老年骨质疏松 护理效果
  • 简介:国际护士协会(ICN)将护士核心能力定义为“护士为提供安全及合乎伦理准则的护理服务所要求的特别知识、技巧、判断力和个人特质。ICU护士需要有高水平的资格和能力。

  • 标签: ICU护士 核心能力 培训模式
  • 简介:为了探讨“校院联合,定向培养,提升护士核心能力”的护理人才培养模式,厦门医学高等专科学校与厦门长庚医院建立校院联合办学的模式,以技术应用能力为支撑制订新型人才培养方案,采取课程精简、融合、重组等多种形式,优化课程结构,从而建立具有鲜明护理专业特色、提升护士核心能力的新课程体系。采取灵活多样的护理教学方法.实行实验训练、见习、实习带教厦门长庚医院“一贯制”。

  • 标签: 护士 模型 教育 专业 护理 核心能力
  • 简介:目的了解某综合三级甲等医院护士的核心自我评价和工作绩效现状,并探讨二者的关系,为稳定护理队伍,进行有效的绩效管理提供依据。方法采用核心自我评价量表和工作绩效量表对某综合医院188名临床一线护士进行调查。结果护士的核心自我评价得分(36.65±5.39)分,工作绩效总分(162.24±5.20)分,其核心自我评价与工作绩效总分呈正相关(r=0.635,P〈0.05),不同学历、工作年限的护士工作绩效总分和核心自我评价得分差异具有统计学意义(P〈0.01);不同职称的护士工作绩效总分差异具有统计学意义(P〈0.01)。结论某综合三级甲等医院临床一线护士的核心自我评价与工作绩效处于中等偏上水平,核心自我评价越高,工作绩效越高,且学历、工作年限是护士核心自我评价及工作绩效的相关因素。

  • 标签: 护士 工作绩效 核心自我评价
  • 简介:《护理实践与研究》杂志是中国新闻出版署批准的护理学术综合性期刊。全国统一刊号:CN13-1352/R,ISSN1672-9676,国内外公开发行。自2004年12月创刊至今,《护理实践与研究》杂志在河北省新闻出版局领导下,面向全国150万名护士,坚持社会主义办刊方向,严格执行党和国家的出版方针、政策,坚持走诚信公正、细节独慎、严格质量、以质取文、雕塑精品的品牌之路,期刊综合质量不断提高。

  • 标签: 护理实践 核心期刊 中国 新闻出版署 科技 综合质量
  • 简介:[目的]应用Orem自理理论护理糖尿病病人,提高糖尿病病人对相关知识的掌握程度。[方法]将53例糖尿病病人随机分为观察组28例、对照组25例,对照组给予常规护理及糖尿病相关知识的指导,观察组同时应用Orem自理理论进行评估、护理,在出院前2d,对两组病人糖尿病护理相关知识的掌握情况进行比较。[结果]观察组对糖尿病相关知识掌握程度好于对照组。[结论]将Orem自理理论运用于糖尿病病人护理,可发掘其自理能力,提高其生存质量。

  • 标签: OREM自理理论 糖尿病 护理
  • 简介:目的探讨达标理论在脑卒中患者健康教育的效果。方法将200例脑卒中患者随机分为观察组和对照组,各100例。观察组采用达标理论,有针对性实施健康教育,对照组采用常规健康教育。结果两组教育后对脑卒中健康教育知识掌握情况的比较有显著性差异(P〈0.01)。结论达标理论在脑卒中患者健康教育中的应用有积极效果。

  • 标签: 卒中 健康教育
  • 简介:【摘要】随着医学模式的转变,人们对健康需求更注重生存质量和预期寿命,领会中医“治未病”思想精髓和文化理念,指导临床护理人员积极运用精神调摄法,饮食调理法,重视起居调理及运动保健等健康教育内容,建立中医特色干预服务,延伸和拓展“治未病”理论在预防保健服务体系中的积极作用。“治未病”理论在护理工作中广泛运用,可促进护理工作更好地适应社会发展,有助于护理服务功能“健康促进,预防疾病,恢复健康,减轻痛苦”的实施和推广。

  • 标签: 治未病 临床护理
  • 简介:根据目前科学技术,一些疾病可以通过中西药,针灸等方法治愈,但是较为严重的疾病还是需要做手术,而手术室作为每个医院外科诊断、治疗、抢救的重要场地,是医院事故发生率较高的科室之一,尤其是临床事故发生率,并且还存在巨大的护理风险。一旦发生护理风险,不单单会损害医院的声誉和服务水平,同时还会引发一定的医疗纠纷,为医院带来极大的经济损失。可见,如何有效预防手术室风险事故的发生,已成为医学界所关心的重要问题。所以,临床需根据手术室患者制定有效的护理管理措施,以预防护理风险,提高护理质量。

  • 标签: 风险管理理论;手术室;护理管理
  • 简介:为促进新护士的成长,提高护士规范化培训的效果,将"破窗理论"运用到216名新护士的规范化培训中。具体措施包括:以"破窗"为戒,以树立优秀典范为指导,建立导师制培训方式;以消除认知"破窗"为指导开展岗前培训,统一思想及认识;营造良好的团队氛围,杜绝"破窗"滋生的环境;严格护士的考核及录用,杜绝"破窗"的出现。所有新护士均按时完成了培训计划,考试合格率为100%。整个培训期间无不良事件上报,无患者投诉发生。

  • 标签: 护士 在职培训 破窗理论