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  • 简介:摘要机关事业单位都有专属的政工部门,单位政工人员的思想政治水平、道德水平、工作素质是部门建设的重点内容,也关系到政工部门与其他部门之间的和谐友好相处,从这一点能够看出机关事业单位的软实力,在实现中国梦的背景下,对进一步提升政工人员思想政治建设工作将落到实处,让我国机关事业单位展现出良好的精神风貌。

  • 标签: 机关事业单位 政工人员 思想政治建设
  • 简介:摘要“青年兴则国兴,青年强则国强,青年有希望,未来的发展就有希望。”青年人作为社会主义现代化的生力军,是中国未来的希望。加强对青年思想政治教育,不仅是社会主义精神文明建设的重要内容,也是确保党和国家事业兴旺发达的“希望工程”。新时期,以理想信念教育为核心,以爱国主义教育为重点,以思想道德建设为基础,以人的全面发展为目标,是对青年思想政治教育的重要任务。要实现这一任务,就必须正确认识当代青年的特点,把握青年思想政治教育的趋势,在实践中进一步加强和改进对青年的思想政治教育。

  • 标签: 新时期 青年思想 政治教育
  • 简介:摘要伴随当今社会越来越多的进步,所有企业都处于不断地发生着改变的环境。企业所有员工的生活方式、价值取向、对待问题的思考角度也在发生着翻天覆地的变化,这些都给当代企业的正常运转工作带来了很多的新情况、新问题。所以,我们一定要深入去知道思想政治工作在当代企业发展中的不可或缺的意义和作用,从而可以使我们的企业越来越好,发展的越来越强大。

  • 标签: 企业 思想政治工作 发展 意义
  • 简介:摘要目前,社会主义建设已经进入比较关键的时期,而当代大学生又是新世纪的接班人。教师与大学生之间的关系,将会是大学中重要的一环。其中,思政课教师对大学生的思想影响极其重要,首先所体现的是思政课教师的榜样作用。即品德素养的培育,如何提升思政课教师的品德素养,将会是高校一项重要的工程。

  • 标签: 高校 思想政治理论课 品德素养 培育
  • 简介:摘要2019年2月,中共中央发布“中共中央关于加强党的政治建设的意见”,对思想政治提出了新的更高要求。随着市场经济体制的逐步建立,中国经济,政治,文化等领域出现了许多新的功能,新情况,新问题。要深入研究和探索新时期思想政治教育的特点和规律。只有思想政治教育的内容和形式不断完善和创新。只有这样,才能充分发挥党的思想政治教育的优势,促进市场经济条件下各项事业的发展。新时期的思想政治教育只能加强,不能放松。当前,思想政治教育面临的主要问题,从认知的角度看,人们的思想政治教育存在一些误区;在实践中,思想政治教育面临重大挑战。

  • 标签: 市场经济 思想政治教育 创新
  • 简介:摘要随着我国社会主义市场经济发展速度的加快,以及改革开放的不断深入,大量外来资金、文化、思想涌入国内,以至于影响到企业员工的价值理念和利益需求等方面,也对企业的思想政治工作带来了新的挑战。因此,就要求企业思想政治工作紧跟时代步伐,针对其工作中的突出问题,找出有效的创新措施,从而为企业的发展打下扎实基础。

  • 标签: 企业 思想政治工作 创新
  • 简介:摘要在尊重教材、问题导向和尊重学生主体地位原则的基础上对思政课进行专题化教学改革是提升思政课教学实效的有效途径,专题化教学是一个动态的螺旋上升的过程,既是对教学内容、教学设计的完善,也是教学理念、教学方法的转变,还是教师团队分工合作的结果,专题化教学只是提升思政课教学实效的一种方法,需要和其他的改革相结合,专题化教学是一个不断总结和完善的过程。

  • 标签: 思想政治理论课 专题化教学 改革 实践
  • 简介:摘要伴随大学生思想政治教育相关工作的方法和理念在这些年逐渐发生变化,同时高职院校育人环境和途径也随之改变,美育这种素质教育阶段提出的教育内容及手段,越来越引起高职院校广大教室的注意。早在2015年,我国国务院就对我国学校关于学生的美育工作就已经提出了指导意见,要求将艺术教育、美育和思想政治工作进行融合,从而有效提高学生的综合素质。所以,本文首先对美育和思想政治教育融合的重要性进行介绍,然后分别从新媒体、社团和社会实践三个层面谈一谈高职院校的育人途径研究,希望给当前高职院校教师培育更优良的高职人才提供更有效的思路。

  • 标签: 素质教育 美育 思想政治教育 高职院校 融合
  • 简介:摘要铁路运输作为全世界极为重要的运输方式,在我国也是主要的运输方式,客运货运都是我国经济的重要组成部分。而在社会中有着一大部分弱势群体,铁路系统作为贯穿我国境内最大的工作系统,其所遇到的弱势群体可谓是最多的。而思想政治工作在各项工作中都是十分必要的,其中,铁路工作中对弱势群体的人文关怀则显得更为重要。在如今的铁路系统中,思想政治工作的顺利展开能够更好地提高铁路运输的安全生产水平。此外,在工作质量方面也有大大提升,切实开展弱势群体人文关怀的意义不言而喻。在开展这一工作时,首先需要对弱势群体的人文关怀工作极为熟悉,在此基础上,理论联系实际,来找出实施这一工作的最佳方案。

  • 标签: 思想政治工作 铁路工作人员 弱势群体 人文关怀
  • 简介:摘要思想政治工作是水利人宣传、组织、领导水利事业不断向前发展的重要手段,本文通过对水利部门开展思想政治工作的重要性和存在的问题进行分析,提出相关对策。

  • 标签: 新时代 水利部门 思想政治工作
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  • 简介:摘要办公室在企业中担当者综合枢纽的重要工作,随着时代的变化,办公室综合办事能力也不断提升,对企业正常高效运行起着重要的作用。而每个办公室的核心工作都随着时代和企业具体事务的变化而变化,而办公室对人员思想和素质要求却在不断提升,正因为办公室的核心枢纽职能,所以决定了办办公室人员的思想政治工作的重要性。在新形势下,办公室职能对人员提出的要求不仅仅是综合素质,还包括形象、思想政治水平等。本文以新形势背景下,办公室人员思想政治工作为研究内容,分析了办公室人员思想政治工作现状,探讨了新形势下具体环境的改变对办公室人员思想的影响和表现,针对办公室人员思想政治工作当中存在的问题提出了针对性建议,包括以人为本、加强学习以及综合多项举措,通过多种途径提升办公室人员思想政治水平,实现办公室职能的高效和强化,为企业开展工作提供有力支持。

  • 标签: 新形势 思想政治 办公室
  • 简介:摘要当前,国有企业在不断深化改革的新形势下,企业的思想政治工作必须紧紧围绕经济中心工作,服务于经济,服务于大局,服务于职工。越来越多的企业意识到人才才是企业发展最重要的资本,并通过各种手段和方法,激发职工的工作积极性,从而不断提高企业在新形势下的核心竞争力。那么,如何发挥思想政治工作的积极作用,突出思想政治工作,最大限度调动广大干部职工工作积极性,是每个思想政治工作者应深入思考的问题。

  • 标签: 思想政治工作 激发 积极性
  • 简介:摘要企业是国民经济的重要组成部分,在企业的发展中,青年职工的思想政治教育始终是一个关键问题。面对相当一部分比重的青年员工,在新的时代背景下,思想政治教育工作也面临了一些新的问题,创新思政教育工作方法,保证思政工作的有效开展,有助于加强企业内部的稳定性,实现长远发展。

  • 标签: 青年职工 思想政治工作 创新方法
  • 简介:摘要在当前,我国的医疗事业得到了进一步的发展和完善,不仅相关的硬件设备能够满足广大人民群众的就医需求,而且医疗技术也在稳步提升。但是作为为患者和人民群众提供各项服务和救助的公益性经营主体,除了在具备丰富的硬件设备以及较高的医疗技术之外,医生还必须要具备医德,要具有较高的思想政治意识。归根到底医院的发展还是医院思想政治工作的发展。医院的发展也必须要有较高的思想政治加以引导,才能够为医院的长期可持续发展提供必要的理论依据。所以本篇文章主要针对新形势下医院思想政治工作的创新思路进行相应的探究,通过明确当前医院思想政治工作存在的问题制定有效的措施,不断纠正和完善医院思想政治工作。

  • 标签: 新形势 医院思想政治工作 创新思路
  • 简介:摘要随着经济社会发展势头的日渐迅猛,国企在新时代的背景下对自身进行创新与改革的过程中,使治安保卫工作也产生了相应的变化。所以本文主要从开展思想政治工作对治安保卫人员的重要意义入手,并依据现阶段所存在的问题积极寻找解决方法,以期在提升保卫人员思想政治水平的同时,推动国有企业在安全的环境中能够得到良性发展。

  • 标签: 新时期 国企治安 保卫人员 思想政治
  • 简介:摘要思想政治工作贯穿于企业生产经营的全过程,它就是企业的一项重要管理职能。一些企业没有把思想政治工作真正纳入管理行列,只重视企业生产经营管理,忽视甚至轻视思想政治工作,影响了企业管理水平的提高,制约了企业的健康快速发展。把思想政治工作纳入企业管理范畴,不仅为政工干部工作提供动力,也能极大地调广大员工的工作积极性和主动性,有利于企业全面抓管理,真正提高管理水平,提高企业效益。

  • 标签: 核心 思想政治工作 企业管理
  • 简介:摘要空中管理部门在关注飞行安全的同时,还应注重开展思想政治工作,在实际的工作中,应多与职工沟通,落实以人为本的理念,从职工的角度出发思考其存在的问题,如,由于工作压力大,制度严格,在无形中增加压力,影响到职业质量的质量。因此,为了缓解压力,应运用有效的沟通技巧,舒缓职工心理上的负担和工作压力。此外,思想政治工作中应树立榜样以及明确指出工作职责、规章制度,增强职工责任感,并使职工积极向优秀的同事学习,相互学习、互相促进,逐渐增强其凝聚力和向心力,团结合作做好本职工作,有利于促进空中交通运输行业更好地发展。

  • 标签: 思想政治工作 管理 交通运输行业
  • 简介:摘要文化冲突是制约石油企业参外业务健康发展的主要因素。针对石油海外项目,对石油企业海外项目的外派人员进行了深入的思想状况调查分析,分析在我国石油企业国际化的进程中,如何实现多元文化的融合,如何培养员工共同的价值取向,如何建设跨国石油公司的企业文化等问题。希望能与海外石油勘察工作人员更深一步的沟通,构建一个和谐的思想平台。

  • 标签: 石油企业 海外业务 工作创新 文化冲突