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香港职业核心能力培养的理念与实践

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摘要香港职业核心能力的培养遵循“面向未来，全人发展，以人为本，课程融合”的四大理念，取得的突出经验主要有：政府主导，行业企业认同；设立资历架构，认证核心能力；注重课堂设计，提高学习兴趣；优化课程内容，重视核心能力。深入研究香港职业核心能力培养经验，并结合实际借鉴之，对于内地职业核心能力的培养将产生积极的影响。

DOI 54kw8vg04k/1103033

作者黎德良

机构地区不详

出处《重庆与世界》 2012年1期

关键词香港职业教育核心能力

分类 [经济管理][世界经济]

出版日期 2012年01月11日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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来源期刊

重庆与世界

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