简介：摘要笔者在论文写作过程中通过文献研究法、个案访谈法以及参与式观察方法，以及统计分析方法，笔者了解到基层卫生监督的法制与机制建设存在人才缺乏，人员结构不合理，法制观念落后，制度建设存在缺陷等问题，针对这些问题笔者认为应该优化基层卫生监督法制与机制建设的人才队伍，提高其职业素养，建立奖惩制度和监督机制，提高相关利益群体的法制观念，完善法制建设，深化机制改革等措施，只有这样，才可以提升基层卫生监督法制与机制建设的实效性。

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简介：摘要医院公共卫生室医院管理中的一部分，是医院发展的重要组成部分，同时也体现了医院的软文化，对于医院的可持续发展具有主要的意义，目前，医院公共卫生的管理工作方面还存在较多的问题。本文就着我院卫生管理工作现状以及卫生工作内容进行分析，重点探讨医院公共卫生的功能定位。

简介：随着现代科技的快速发展,现代化医院的发展势必需要有先进的医疗设备作为基础。而就目前来看,医疗设备的管理工作已经成为现代化医院的重要组成部分。因此,对于医疗设备的管理水平也有着越来越高的要求,从医疗设备采购到维修管理的全部环节都需要有科学管理。而现代信息化技术的快速发展也为医疗设备的管理工作提供新的思路。利用信息化管理系统管理医疗设备将会获得最大效益,节省人力物力,对提高医院管理水平有着重要意义。本文在分析医疗设备维修管理现状的基础上,探究了如何针对现状构建医疗设备管理的信息化系统,为医疗设备维修管理的之后工作提供借鉴指导。

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简介：目的：通过对我国2011年上报的2666例角膜接触镜引起的不良事件进行分析,探讨角膜接触镜不良事件发生的原因,并提出有效的预防措施。方法：对我国2011年度在全国药品不良反应监测系统中采集的2666例角膜接触镜不良事件有效报告进行相关的统计分析。结果：女性不良反应的发生率高于男性,不良反应的发生年龄以21~30岁年龄段为主（1563例,占58.63%）,不良事件主要表现是眼有异物感。结论：加强对角膜接触镜的监管力度,并重点教育在校学生和20~30岁人群正确使用角膜接触镜和对并发症进行正确处理。

简介：文章以某三甲医院为例,通过对其2016年度医学装备维修成本数据分析,提出重视医学装备维修前期预测管控、维修运行成本管控,加强医学装备维修成本核算是降低医院设备维修成本的必要举措。

简介：本文结合非战争军事行动实践的特点，对机动卫勤分队建设存在的问题进行分析。提出应从联勤体制建设和军地联合人手，在提高医疗队成员的综合素质及业务能力基础上，加大战备专业训练的力度，寻求多军种联合保障，并加强信息元素在机动卫勤分队建设中的应用等建议。

简介：民营医院作为国有医院有益的补充,对保障群众的身体健康起着重要的作用。新医改政策明确鼓励社会资本兴办医疗机构,但长期以来因缺乏有效的监管,虚假广告、过度医疗等经营乱象让民营医院成为唯利是图的代言人,也失去了很多患者的信任。因此,新形势下应加强对民营医院的监管,以规范其诊疗活动和执业行为,引导其健康发展。

简介：摘要：自 2015年开始，我国启动了药品医疗改革，其中药品医疗改革的关键就是提高药物质量。药物研发不仅仅投入高昂、研发周期长，同时药物研发的技术难度和质量监控难度也十分巨大。其中，药物研发还需要符合众多法规的要求，尤其是在药物研发的初期阶段，如何将药物研发的质量管理置于符合国家法律规定要求的框架之下，是医药企业迫切解决的问题。本文主要分析国家新监管环境下医药企业在药物研发质量管理方面存在的问题和不足，以及针对未来如何提升药物研发质量管理水平提出行之有效的建议。

简介：摘要：门诊护理就是一个医院的窗口，患者在进入医院之后首先需要接触的就是门诊，门诊对于医院来说是必不可少的组成部分，是患者作为疾病诊疗的直接窗口，门诊服务的好坏也决定了一个医院的综合素质，决定了医院的口碑，也会直接影响患者对医院的选择。所以说本文主要研究在门诊护理当中投诉原因的思考，以及针对这些投诉愿意有没有什么好的解决措施，目的就是为了通过对门诊窗口的重视来提升患者对医院的满意度，降低投诉率。

简介：摘要食品是维持人类生存的必需品，是人类从事社会活动的物质基础，食品安全事关每个人的身体健康和生命安全，密切联系着国民经济的方方面面，对政治稳定及社会和谐影响重大，而且还有可能引发全球性恐慌。食品安全的监督管理是食品安全的首要前提，长期受到从中央到地方各级政府的高度重视。本文的研究结论认为，首先应当从食品安全法的调整入手，完善食品安全评估和预警机制，加强对食品安全薄弱环节的监管力度，提高经营者的违法成本，从根本上改善当前监管体制效率低下的局面。

简介：摘要：实习是每个步入社会的必经之路，是学生离开校园进入社会的一个接壤环节，护理专业更是如此。因为护理工作者其实期间直接面临的就是患者，这是一群比较特殊的群体，所以对护理专业的实习也是一项挑战。对实习生来讲，做好以人为本的理念、服务意识、以及在服务过程中如何提升自己的专业技能，磨练自己的意志，实现自己的价值，是护理专业实习生要学习的，并且实习期是每个人职业生涯的第一笔，对以后的生活和工作都有非常重要的影响。

简介：摘要目的探讨在医院绩效管理中应用DRGs的意义。方法某院于2016年设立DRGs管理核心小组，对某院2014年～2016年DRGs有关数据通过北京DRGs分组器进行采集整理。以北京市属（21家）和三甲综合性医院为参照目标，结合某院重点专科长处，建立某院DRGs绩效考核指标体系，评价应用后的效果。结果某院在应用DRGs管理约2年多来，医疗质量处于“十分安全”的稳定状态，医疗服务效率显著改善，服务水平不断提升，医院运行效率、科研教学、资产周转率、成本控制等多项指标均得到显著改善与提升。结论在医院绩效管理中应用DRGs，能够达到突出管理效果。

简介：住院医师规范化培训是毕业后医学教育的一个重要组成部分，对医学生的培养起着承上启下的作用。建立规范的住院医师规范化培训制度有利于提高各级医疗机构临床医师的整体技术水平，为患者提供优质的医疗服务，推进卫生事业的可持续发展。

简介：本文针对新形势下国家医疗卫生事业改革和医院整体发展对医院医学工程部门提出的新要求，医院医学工程部门必须明确学科定位，完善工作职能，拓展工作思路，以促进医学工程学科的稳步发展。结合国内医院医学工程部门的发展现状，谈谈推动医学工程学科发展的几点看法。

简介：近年来,国内关于分级护理的研究成为护理界的研究热点,分级护理日益受到护理管理者及研究人员的重视,如何改进、完善分级护理制度是当前护理研究的重点和难点。卫生部于2009年颁布了《综合医院分级护理指导原则（试行）》,笔者介绍了学习的体会并提出了实施《原则》中应注意的问题。

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简介：21世纪竞争的焦点是人才。结合专科医院在人才问题上的特殊需求及实际困难，强调在“德”方面坚持做到“四传”：即真心热爱传染病专业，长期安心传染病工作，优质服务传染病患者，勇于献身传染病事业；注重在人才建设上把好四关：选人强调“大胆”，有人突出“精心”，用人注意“科学”，留人主动“拴心”。近几年来抓的三项重点工程建设及开展的“四个一”等活动，有力地促进厂跨世纪人才的培养。