简介：现在回想一下职场中的自己,每天早晨上班前照镜子,表情是微笑的吗？不知从哪天开始,是不是从星期一就盼着星期六？是不是恨不得撒个小谎不去上班,哪怕生病也好？在办公室懒洋洋地消极怠工,这份工作让你厌倦甚至沮丧？是不是无法控制内心暗长的倦怠感和消极情绪？你,小心成为职场的“倦鸟”!

简介：“蘑菇定律”许多单位都会把初学者置于“阴暗的角落”（不受重视的部门，或打杂跑腿的工作），任其自生自灭。这就是“蘑菇定律”。相信很多人都有过这样一段当“蘑菇”的经历，但这不一定是什么坏事。当上几天“蘑菇”，能够消除我们很多不切实际的幻想，让我们更加接近现实，看问题也更加现实。

简介：情人节是个浪漫而又充满诱惑的节日，看上去很美丽，有时却可能是个陷阱。无论“办公室变情”在你眼中是严肃的话题亦或只是舒缓心情的美味小菜，在涉足之前，一定要牢记一点哦：保护头脑清醒！

简介：

简介：1.先理解再行动想要提高工作效率,快速并成功地做好一件事情,你需要在动手之前掌握充分的资讯,将事情了解清楚了你才能找到正确的方向,从而收到事半功倍的效果。如果盲目开始,不仅事情没做好,时间花费也更大。

简介：意思是说,老外说有一个issue,上文中我们已经说过

简介：被禁锢在单一环节运作的传统型物流经理．已经无法响应企业整合供应链的要求，而对供应链经理的培养尚需时日．即使高薪重赏，也难解人才之饥。

简介：职场工作,尤其营销工作是充满挑战和诱惑的,困难重重是挑战,高额的回报是诱惑,自己的业绩领先更是自豪.在挑战、诱惑、自豪面前,营销员是否有意识做好以下工作,是决定营销员不同人生轨迹的关键.

简介：职场需要的，不仅仅是智慧、努力，对女性来说，干练的外表和得体的礼仪，

简介：毕业后，王倩进入一家公司行政部做助理。刚开始，她兢兢业业，勤奋好学，总是第一个上班，最后一个下班。但是，她很快就发现，自己虽然遵规守纪。却很“吃不开”。同事们当面表扬她，转过身就骂她傻帽、爱表现。领导也捏住了她“听话”的弱点，老给她额外派活儿，而且要求还特严格，她有一点没做好就得挨训。

简介：白羊座的人太冲动，而身为天蝎座的人就会阻止你、教导你，帮你拉住刹车。

简介：据报道，3000多位职场人参与的一项调查显示，半数以上职场人想当教师。在对职场人的调查中做了这样一个假设，如果可以重新选择工作，职场人会不会选择教师这个职业呢？结果显示57.7%的职场人都愿意选择“教师”作为自己的职业，超过半数以上，可见绝大多数职场人对于“教师”这一职业的认可与尊重。

简介：职业人需要职业素质，职业素质需要培养。因此，采取恰当的方法和措施，对在校学生进行针对性的职业素质养成教育，有利于他们今后较为顺利地适应职场要求，从而为事业的成功奠定良好基础。

简介：如今跳槽似乎已经很平常，人们把经常跳槽的人戏称为“跳蚤”。对职业现状的不满，对未来的迷茫，对自身认知的模糊……放眼望去，我们身边有太多这样的人。他们感到挫折、失望、无助，他们常常怨天尤人，感叹生不逢时。

简介：障碍与误解2.2.群体关系视频开始：甄女士：在中国文化里,中国员工不会主动去提什么问题,说什么＂不,我认为还是换一种方式为好＂。在对老板保持尊重的前提下更好的完成一项工作。在人事管理上,这一点与西方世界截然不同。很小的时候,我就接受了这一套中国式的教育,从幼儿园到小学,我们从不鼓励你提问题,而是要求你守纪律。我就从未想到过要与别人不一样,这就是管理中国员工时遇到的最大问题。

简介：在这个白领云集的公司里,和身边众多出挑的MM相比,我常常觉得自己的普通:貌,不敌A的明艳;德,不如S的娴淑;韵,不及J的妩媚;就连可以打拼一下的行头,论质论量,也远远不可能像金领级主管那样繁花似锦。但值得庆幸的是,我拥有一颗平常心。所谓知足常乐,懂得拥有,懂得珍惜,就能宠辱不惊、云淡风清地面对都市这片土壤最易滋长出的种种喧嚣和聒躁。于是乎,每一天,在众人面前的我都是笑靥如花、洋溢着浅浅的暖意。诚然,生为女子,我爱漂亮,要面子,喜欢锦衣美食,关心流行时尚。但这些,并不能轻易融化包裹在密不透风的外表下那颗柔和而平静的心,也改变不了我对待工作、情感、个人修为等问题上一贯的认真与执着。

简介：电视剧《蜗居》给无数人带来了启示，关于房子，关于生活，关于爱情，关于职场，镜头其间竟是职场白领曾经经历或正在经历的奋斗。

简介：二胎全面放开，照顾家庭还是打拼事业，女性常常感到左右为难。后二胎时代，女性如果想在事业方面有所建树的话，将变得更加困难。

简介：《说对话——有效的演讲和谈话》一书的作者达琳·普赖斯说：“措辞很重要。它们是说服性交流的重要成分……”

简介：从学生变成职场新手，对每个青年人来说，都无异于经历一场浴火重生的挑战。没有了爸妈的唠叨，没有了老师的指导，一切都得自己去面对，由此也演绎出不同的命运：也许你当年是功课拿A等的才俊，可如今却还是灰头土脸的小职员；而当年毫不起眼的他，如今却是一家跨国公司的高层管理人员。你纳闷，他比我优在哪？其实初涉职场，谁都在尽力“推销”自己。但对方能够成功地“卖”出去，原因则在于他（她）自创了品牌，这品牌也许是语言能力、时间管理能力抑或领导能力……