简介：【摘要】目的 探讨护理质量管理应用于健康管理科护理工作的临床效果。方法 选取2022年7月～2023年9月本院健康管理科接收的82例体检者纳入研究，随机数字表法分组（各41例），对照组常规管理，观察组护理质量管理，对比效果。结果 观察组体检时间、结果发放时间，短于对照组（P<0.05）；而健康宣教、护理态度、环境及质量评分，高于对照组（P<0.05）。结论 在健康管理科，应用护理质量管理，能提高工作效率和满意度。

简介：摘要：对于医院来讲，病案是其中最重要的信息载体，可为医务人员工作输出真实依据，使医学水平逐渐提升。合理运用、管理病案可为病案的先进化、专业化升级提供条件。所以有关部门人员就要简要阐述精细化管理含义和重要性。然后以精细化理念为指导给病案质量管理的优化对策，比如完善病案控制体系、调整质量管理制度内容等，以期更好促进医学水平进步。

简介：【摘要】目的：探讨精细化流程管理用于手术室中对护士工作效率及护理质量的影响。方法：我院从2019年5月开始于手术室护理管理中落实精细化流程管理，护士人数为21名，全部工作由护士开展，对比实施前后的护士工作效率及护理质量。结果：实施后，第一台手术等待时间、连台手术间隔时间较短；护理质量（工作态度、护理差错行为、安全管理考核成绩、护理文书书写质量）较高（P＜0.05）。结论：手术室护理管理中应用精细化流程管理，可有效提高护士工作效率及护理质量。

简介：

简介：摘要：随着我国人口老龄化现象的逐渐加重，使如何管理离退休人员上升为社会发展问题，引来社会各方人士的高度重视及关注。该形势影响下，医院作为我国基础性机构、核心发展原动力，也开始重视医院离退休人员管理工作，并将提高离退休人员管理水平作为促进医院医疗发展的重要途径，由此可见强化医院离退休人员管理的重要性。而提高离退休人员思想政治工作质量则能够有效解决医院离退休人员思想问题，并完善离退休人员管理体系，从而提高医院离退休人员管理水平，促进医疗医院甚至我国医疗卫生事业健康发展。

简介：【摘要】：目的：探究在消毒供应中心采取细节护理模式对工作质量及消毒灭菌满意度的效果及价值。方法：本次研究对象为本院于2021年1月至2021年12月消毒供应中心的工作人员10人，其中护理人员6人、工勤人员4人。采取细节护理措施，对实施前后工作质量及消毒灭菌满意度进行比较。结果：细节护理干预后，消毒供应中心的工作质量评分情况、消毒灭菌满意度评分情况均显著高于护理干预前（p值＜0.05）。结论：细节护理模式可有效改善消毒供应中心工作质量及消毒灭菌满意度，值得推广。

简介：【摘要】目的：研讨全程质控管理对提高消毒供应室医疗器械合格率和工作质量的作用。方法：挑选我院2020年12月—2021年12 月共8例消毒供应室员工为调研对象，比较实施全程质控管理前、后对提高消毒供应室医疗器械合格率和工作质量的作用。结果：全程质控管理后器械回收合格率、器械清洁合格率、消毒杀菌合格率、包装合格率、物品分配准确率均高于全程质控管理前，互比，（P＜0.05）；全程质控管理后生物监测合格率、B-D试验合格率均高于全程质控管理后，互比，（P＜0.05）。结论：针对消毒供应室医疗器械实施全程质控管理，可提高器械合格率，同时提升工作质量更高，具有临床价值。

简介：摘要：目的：分析全程质控管理对提高消毒供应室医疗器械合格率和工作质量的作用。方法：根据我院消毒供应室医疗器械消毒情况于2021年01月正式实施全程质控管理，选择2021年01月-2022年01月消毒供应室内的医疗器械200件（参照组）与2021年02月-2022年02月相同器械（试验组）进行比较，对比器械的消毒合格情况与工作质量。结果：试验组器械管理不合格（回收、清洗、包装、分发）情况明显低于参照组，工作质量各环节中（环境、设备、包装、消毒）试验组评分显著高于参照组，均有统计学意义（P

简介：摘要：目的：探讨影像技术一体化管理在提高放射科工作质量中的作用。方法：研究围绕70名放射科检查患者进行，从2019年1月-2022年1月研究期内纳入观察，入组后对患者进行随机数字表法分组，一组实施影像技术一体化管理（观察组，n=35），一组实施常规护理管理（对照组，n=35），对比不同护理管理模式的临床应用效果。结果：观察组中患者护理管理服务总满意度指标97.14%（34/35）高于对照组82.86%（29/35），（p＜0.05）。结论：影像技术一体化管理能够有效提高放射科工作质量，效果显著，可参考应用。

简介：【摘要】目的：分析影像技术一体化管理在提高放射科工作质量中的作用。方法：选取2021年3月至2022年3月我院放射科护理人员70例作为此次研究的对象，以随机数字法分为观察组和对照组，对照组护理人员（35例）实施常规管理，观察组护理人员（35例）实施影像技术一体化管理，之后对比分析两组护理人员的工作能力及管理差错发生率。结果：经护理后，观察组护理人员的工作能力高于对照组（P＜0.05），观察组管理差错发生率低于对照组（P＜0.05）。结论：对放射线科护理人员实施影像技术一体化管理，其效果显著，值得应用。

简介：摘要：目的 本文主要分析程序化管理对手术室巡回护士工作效率与护理质量的影响。方法  2021年1月-2022年1月时间段采取常规化管理，将其命名为对照组，2022年2月-2023年2月时间段采取程序化管理，将其命名为实验组，对比两组手术室巡回护士工作效率、护理质量评分。结果  手术室巡回护士工作效率：实验组明显优于对照组，组间差异经对比有统计学意义（P＜0.05）。手术室巡回护士护理质量评分：实验组仪表情况、消毒隔离执行、基础护理、专科护理等各维度指标均优于对照组，组间差异经对比有统计学意义（P＜0.05）。结论  手术室巡回护士在程序化管理模式下，可有效提升工作效率以及护理质量，确保护理的有效性、安全性。

简介：【摘要】目的：观察血液科病房采用医护一体化工作模式提高护理质量的作用。方法：于2020年01月--2021年01月对本院血液科病房接收的100例住院治疗患者作为课题对象。遵循自愿参与及同意知情原则，通过数字随机表法，分组观察课题对象并分别设为常规组（常规病房护理）、研究组（医护一体化工作模式），各50例。结果：研究组平均住院时间、平均住院费用均少于常规组（p

简介：【摘要】目的：分析对儿科护士开展层级护理管理在提升其综合素质与改善工作质量中的价值。方法：对照组为常规管理模式，观察组应用层级护理管理模式。结果：护理工作能力、护理工作质量2项工作质量评分观察组均高于对照组P＜0.05；护士综合素质评分观察组为（96.36±2.15）分，对照组为（78.69±5.03）分，P＜0.05。结论：在儿科护士管理中采用层级护理管理模式能够有效提升护士的综合素质并改善其工作质量。

简介：【摘要】目的 探究临床护理干预在老年慢阻肺护理工作中的应用效果及对生存质量。方法 纳入2021年1月至2022年12月的100例老年慢阻肺患者，结合随机分组法将所有患者以50例区分，并分别计入对照和观察两组，执行基础护理和临床护理干预，对比患者的恢复效果和生存质量评分。结果 观察组恢复效果高于对照组（p＜0.05）；观察组生存质量评分高于对照组（p＜0.05）。结论 在对慢阻肺老年患者的护理中，临床护理干预措施更适用于患者的护理，在促进患者症状恢复的同时可提高患者的生存质量，使用和推广价值较高。

简介：

简介：目的：分析临床护理路径在帕金森患者护理工作中的作用及对生活质量的影响。方法：以2022年10月至2023年10月间我院收治的帕金森患者50例作为本次研究的对象，根据患者入院时间将患者分为对照组（25例，常规护理）与观察组（25例，临床护理），比较两组患者认知能力及生活质量。结果：观察组认知能力评分优于对照组；患者生活质量评分，观察组在生活饮食、精神状态、行动能力、社会生活评分为89.32±2.65、90.57±1.43、87.32±0.31、89.65±0.53，优于对照组81.43±2.43、82.43±1.65、78.43±0.54、80.43±0.24，差异有统计学意义，P<0.05。结论：临床护理路径在帕金森患者护理中的应用效果较好，有利于提升患者的认知能力，提高患者生活质量，在今后护理过程中值得推广。

简介：摘要：目的：探究应用护理责任制分层管理模式对护理工作质量和护理满意度的改善效果。方法：抽取2021年至2023年我院30名护理人员为研究对象，对其随机分为对照组与实验组，实验组与对照组各15名，实验组护理人员应用护理责任制分层管理模式，对照组护理人员应用常规护理模式。结果：实验组护理人员的护理技能、护理质量以及工作效率都明显高于对照组，实验组的不良事件发生率明显低于对照组。结论：应用护理责任制分层管理模式对护理工作质量和护理满意度具有良好的改善效果，在今后的临床护理治疗中值得进一步推广应用。

简介：【摘要】目的：临床护理干预在老年慢阻肺护理工作中的应用效果及对患者生存质量的影响。方法：本次探究实验是对比探究实验，研究实验的时间为2019.8-2021.5，实验的对象是46例老年慢阻肺患者，按照对比实验的要求将患者分为实验组和对照组，分别实施临床护理干预和常规护理干预，比较两种护理措施的应用效果。结果：采取不同护理措施的患者，护理应用之后实验组患者的肺功能相关指标恢复情况优于对照组，P＜0.05；对比两组患者生存质量，实验组患者生存质量优于对照组患者，P＜0.05。结论：老年慢阻肺护理工作应用临床护理干预，能够有效地提升老年慢阻肺患者的生存质量和缓解患者疾病症状。

简介：摘要：目的：本研究旨在探讨无缝隙护理管理模式对消化内科护理质量及护理人员工作积极性的影响。方法：本文从我院消化内科病房选择了一定数量的护士，随机分为实验组和对照组。实验组护士采用无缝隙护理管理模式，包括实时患者监测、信息传递优化等。对照组继续使用传统护理流程。观察指标包括患者满意度评分、护理错误发生率、护理记录完整性、护理人员工作积极性评分、患者护理时间效率和患者护理费用。结果：实验组患者的满意度评分明显高于对照组（p < 0.001），护理错误发生率较低（p = 0.012），护理记录完整性更高（p = 0.008）。护理人员工作积极性评分在实验组显著高于对照组（p < 0.001），患者护理时间效率也有所提升（p = 0.021）。此外，实验组的患者护理费用相对较低（p = 0.035）。结论：无缝隙护理管理模式对消化内科护理质量和护理人员工作积极性具有积极影响。通过优化信息传递、护理流程和工作效率，该模式提升了患者满意度、降低了护理错误率和患者护理费用，同时提高了护理人员的工作积极性。

简介：【摘要】目的：分析在体检中心应用质量控制管理模式对提升体检报告准确率的价值。方法：回顾性分析本院2021年1月-2022年1月于本院接受检查患者的体检报告单共计2050份，依照管理方式不同分设对照组（传统质量控制模式，n=1025），研究组（优化质量控制模式，n=1025），比较两组体检质量及准确率相关指标。结果：研究组体检准确率及仪器设备完好率高于对照组（P＜0.05）。