简介：摘要企业政工干部队伍的能力与工作素质直接影响到企业基础的建设速度与质量，同时也关系到企业上下是否能够团结一致，将所有人的工作重点都转移到企业经济效益上去。尤其是在国家快速构建新社会形势这样一个特殊的环境下，怎样进一步提升企业基础政工干部队伍的综合素质，为保证企业的生产经营提供相应的政治思想工作上的理论支持，这不仅是时代化的问题，也是每个企业都继续解决的重要问题。

简介：摘要进入二十一世纪，国内外环境更加复杂，在这种社会背景下，党政工作也面临着新的挑战，若要推动党政发展，不仅要坚持马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论，还要全体政工围绕党政需求有序开展工作，充分发挥政工优势。并根据世界发展趋势和国家形势，不断调整工作重心。本文首先分析了当前政工自身存在的工作态度不端正、缺乏创新能力、业务面过于狭窄等问题。又在此基础上指出了发挥政工优势，推动党政工作发展的策略，即着力加强政工培训、引导政工发现自身优势、积极开展争先创优活动。希望以此提升政工的业务能力和综合素质，进而推动我国党政工作有序开展。

简介：摘要随着我国社会经济的快速发展，企业的政工工作管理对于企业的发展来说起到了巨大的作用，本文以当前企业的政工队伍建设问题展开分析，针对相关的问题提出了措施与方法，以供参考。

简介：摘要随着新时期的到来，社会可持续发展理念更为深入，企业若想要实现多元化发展，应当加大对政工工作的重视程度，将其作为凝聚企业战斗力的重要措施，进一步优化工作模式，创新工作思路，全面提高企业在新时期的综合竞争力，为企业的长远发展奠定可靠的基础。因此积极采取有效措施应对新时期企业政工工作所面临的挑战，对于企业的综合发展具有重要意义。

简介：摘要伴随当前经济的快速发展，企业需要在加强经营和管理，对政工工作进行创新，能够在一定程度上让企业经营水平提高，对现在企业政工工作过程中出现的问题进行分析，并且引入一些创新机制，让企业经营水平进一步提高，成为当前政工发展工作过程中最重要的一个部分，本文对企业政工工作的方法创新进行分析，以供参考。

简介：摘要在国际形势和国内社会条件发生重大变化的大背景下，思想政治工作遇到了前所未有的新情况、新问题。政治工作能不能真正适应新的形势，充分发挥服务保证作用，在实现“让党放心、让人民满意”的要求中做出表率，关键取决于我们政工干部能力素质的高低和创新能力的大小。政工干部作为人类灵魂的工程师必须不断地提高自己的马克思主义理论水平，不仅能够熟练运用马列主义的立场、观点和方法，指导自己的行动，解决思想政治工作中的实际问题，更应成为“创学习型组织，做创新型人才”的领头雁，排头兵，争做合格的创新型政工干部。

简介：摘要党建工作是事业单位重要组成部分，能够为事业单位指明政治方向、激发事业单位员工集体责任感、推动事业单位健康发展。政工工作是事业单位中心工作的主要载体，任何削弱政工工作的行为都是错误的、危险的。党建工作与政工工作是推动事业单位发展的两个轮子，缺一不可。因此文章就党建工作与政工工作的深度融合展开探究。

简介：摘要我国国民经济建设发展进程中各行业企业是重要的支柱，而企业工会组织则是其快速发展的必要基础，由此可见工会组织的核心作用。新时期，伴随改革开放发展步伐的持续深入，在其影响下，社会主义经济体制更加健全与完善，给各行业企业的开放、自主发展创造了越来越多的发展机遇，相同地也使得企业面临了更多的全新挑战。激烈的行业竞争中企业要想赢取主动，在众多竞争对手中脱颖而出，实现长效发展，便应增强自身各个层面的竞争力，而工会组织政工工作水平则成为企业增强实力的重要核心。特别是在经济跨越式增长的阶段，提升企业工会组织政工工作质量，显得特别重要。

简介：摘要随着信息技术的快速发展，网络进入千家万户，成为人们生活中不可或缺的重要组成部分。网络环境也悄悄改变着人们的生产生活。对企业的生产经营而言，网络环境同样发挥着作用。本文将对企业政工的工作进行分析，以供参考。

简介：摘要政工工作是新时期一切工作的基础，其为一切工作提供更多的指导，只有做好政工工作才可以令企业团队建设走向更好的发展状况，为各项工作谱写华美的篇章。社会主义新时期下的经济文化在不断发展，其展现出激烈的竞争，如此政工工作显得尤为重要，必须要从五方面做好，如此才可以令企业工作得到更大的发展。

简介：摘要政工人员自身的素质对单位员工思想政治工作的质量有着重要的影响，良好的沟通有助于切实增强单位职工的凝聚力，政工师必须具备良好的思想政治素养，能够以大局为重，在日常工作中能够发挥出先锋模范作用，对周边的人进行带动，进而有效的完成各项工作任务。基于此，本文结合作者实际工作经验，简要地分析政工人员的自身修养提升措施，以供借鉴。

简介：摘要政工干部的能力、素质直接关系到企业基层建设的质量，也关系到一个企业能否团结一致、将重心转移到为组织创造经济效益上来。尤其在当前国家着力进行构建和谐社会的形势下，如何进一步提高各行业基层政工干部的综合素质，为圆满完成各项生产、营业任务提供思想政治工作支持，是当前各企业和基层政工干部需要迫切解决的问题。

简介：摘要随着我国市场经济竞争的不断加剧，强化政工工作的创新改革，可以有效地提升企业凝聚力，增强综合竞争能力，实现管理水平的提升，促进企业经济效益和社会效益的共同改善，使企业朝着更好的方向发展。本文首先分析了新时期政工工作机制创新的重要性，并以此为基础，提出了具体的创新举措和建议，希望对完善政工工作机制有所帮助。

简介：摘要随着社会的发展，企事业单位大力开展党建政工工作，因为它是所有企业思想教育的保障，也是其自身发展和提高的需要。所谓党建政工工作具体是指我们党在政治，思想以及制度，作风上的自我建设。搞好党政建工工作有利于提高企事业单位的凝聚力，企事业单位通过加大力度开展党政建工工作，可以提高全体员工的思想觉悟同时还能够激发所有员工的工作热情和积极性，在企事业单位的党员的带领下，其他员工能够提高工作的自觉性，保证各项工作的顺利完成。本文通过讨论党建政工工作的重要性，并且对于目前存在的党建政工工作中存在的问题进行分析，进行提出了一些改善的措施。

简介：摘要煤矿企业是国家经济发展与建设过程中的重要能源企业，为我国社会经济的发展提供了非常多的资源，煤矿企业内部的政工队伍则是发展企业文化，推动企业正确发展的关键组织，在煤矿企业正确、科学发展过程中发挥着重要作用。在互联网技术日益发展的今天，网络已经成为思想政治工作新的重要阵地。本文中，探讨了煤矿企业网络政工工作存在的困难，以及如何做好企业网络政工工作措施。

简介：摘要当前国企政工工作并没有发挥出自我作用，仍然存在一些问题需要解决。因此，国企方面需要提高对政工工作的认识与重视，并采取行之有效的解决方案，切实提升政工工作质量。

简介：摘要随着时代的发展，对企业的政工工作的要求也在不断地提高，所以政工工作应该紧跟着时代的步伐，改变原有的工作内容和工作方式，使工作能够更好地适应企业的发展需求，为企业带来更大的经济效益。本文就根据新时期企业的实际情况，探讨了政工工作在新时代的背景下如何打破传统进行创新。

简介：摘要企业政工工作是否做好，将直接关系到企业基层建设的质量，也关系到一个企业能否团结一致、将重心转移到为组织创造经济效益上来。提高企业政工的综合素质，建设一支高素质的人才队伍，促进企业的发展壮大，具有积极重要的意义。

简介：摘要近年来，我国企业获得了快速发展，但随着经济发展形势的变化，企业的进一步发展面临着诸多挑战和机遇，为了抓住机遇，企业必须加快改革进程，其中思想政治方面的改革具有十分重要的意义，政工工作能够最大限度地激发广大工作人员的积极性和创造性，推动企业快速发展。

简介：摘要新媒体的实时化、覆盖性和互动性的特点，对当前人们的思想和意识观念起着不容忽视的作用，而这对企业的思想政治工作者来说，既是一项新挑战也是一个机遇，在新媒体影响下，思想政治工作者如何开展工作，本文将进行探索。