简介：摘要：青年卒中的年龄尚无统一标准，目前比较公认的为18-50岁。相较于老年人群，青年卒中的病因更加复杂多样，以及隐源性卒中所占比例较高，诊断更为困难，尤其是缺血性卒中，无论是时间上还是金钱上均给家庭及社会带来沉重的负担。现就青年卒中的病因及危险因素进行文献复习。

简介：摘要：在农村金融体系中，农村信用社是其中坚力量，就当前的情况来看，正在处于农商行改制的关键阶段。当前，在市场经济不断发展下，地区内金融更加开放。在农村信用社和传统行业并存争夺金融市场局面下，使得银行业之间的竞争越来越激烈。而银行持有人力资源的状况是决定银行核心竞争力的主要要素。与此同时，在现代人力资源管理体系中，其调动人才积极性这方面，激励措施发挥着最大的作用。落实激励措施，除了能稳固人才队伍外，还能提高个体工作创造力。所以，农村信用社要想在激烈市场竞争中占据一定地位，应注重青年员工等人才，并采取有效的措施，解决好当前信用社青年激励问题。

简介：

简介：摘要：青年员工的成长决定了供电企业的未来，能否建立一支适应时代需求的高素质青年员工队伍，不仅是员工自身发展的需要，也是供电企业做大做强、持续发展的必然要求。本文就当前复杂多变的大环境下，对青年员工培养工作所面临的问题进行分析，并提出新方法、新途径，助推青年员工成长成才。

简介：  中国文化培育一代代人的性格，造就了生生不息的中华民族，陶冶了活泼的性情，养成了高尚敢于摆脱冷气的青年。中国文化驱导青年向善，坚定中国特色社会主义文化自信，让青年在美育中感受文化之魅力。文化让青年有理想，有担当，有立德。

简介：摘要：李大钊的青年教育思想经历了从初步形成到不断完善的发展过程。他教育青年树立正确的世界观、人生观和价值观，并对青年进行政治观、实践观和爱国主义教育，以唤起青年的觉醒，引导青年自觉担负起实现“青春中华”的重任。李大钊青年教育思想内容丰富、价值深远，对当前的青年教育具有重要的启示意义。

简介：摘要：人才是推动社会发展和进步的一个重要资源，随着我国乡村振兴政策的全面落实，农村的振兴发展需要更多的人才来支持和实现。同样年轻人才有更多的活力和精力参与到农村的基础建设中，乡村振兴必然要加大对于乡村产业的建设，拓宽农民的就业渠道和收入渠道，进一步激发农村青年的创业和创新能力，吸引更多的外出青年返乡，对推动乡村的进一步发展具有重要的意义。

简介：摘 要：新时代面临新矛盾,新矛盾呼唤新青年勇担新使命,实现使命自觉。历史和实践证明,青年的历史使命总是与时代要求和党的使命同频共振,同向同行.新时代党的历史使命是为中国人民谋幸福,为中华民族谋复兴,那么新时代青年的历史使命就是在党的领导下结合时代要求共筑中华民族伟大复兴的中国梦。

简介：摘要：崇尚英雄精神是我们攻坚克难、一往无前、勇攀高峰的不竭动力。对英雄及英雄精神的推崇是培养新一代的重要方式，也是增强实现中华民族伟大复兴的精神力量的重要举措。崇尚英雄精神、培育时代新人需要始终秉持马克思主义英雄观、树立正确崇尚英雄的教育理念、营造良好崇尚英雄的社会氛围、践行培育崇尚英雄的现实脚步。推动新时代青年崇尚英雄、学习英雄、争当英雄，跟随英雄步伐激发出属于自己的青春能量。

简介：摘要：李大钊的青年教育思想经历了从初步形成到不断完善的发展过程。他教育青年树立正确的世界观、人生观和价值观，并对青年进行政治观、实践观和爱国主义教育，以唤起青年的觉醒，引导青年自觉担负起实现“青春中华”的重任。李大钊青年教育思想内容丰富、价值深远，对当前的青年教育具有重要的启示意义。

简介：摘要：新时代背景下，学前教育行业受到国家，社会的重视、家庭诸多方面的关注，贯彻全新教育理念、树立正确的教育思想，是幼儿园教师关注的焦点问题。在此背景下，为了提高幼教水平与教学效率，促进幼儿教师专业成长，需注重培养幼儿教师职业道德素养，强化师德师风。在传统教育的影响下，有的园所缺乏教师的监督，致使幼儿园的师德建设不健全，不仅关系到园所能否长期发展，还影响幼儿教育的教学质量。

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简介：摘要：青年员工的成长决定了供电企业的未来，能否建立一支适应时代需求的高素质青年员工队伍，不仅是员工自身发展的需要，也是供电企业做大做强、持续发展的必然要求。本文就当前复杂多变的大环境下，对青年员工培养工作所面临的问题进行分析，并提出新方法、新途径，助推青年员工成长成才。

简介：摘要：企业的竞争归根结底是人才和技术的竞争，而人才的发展水平及工作能力直接影响企业的产出。笔者以所任职的建筑企业青年员工为研究对象，分析青年员工培养过程中的问题，对如何培养青年员工的能力进行分析，旨在构建青年员工培育方案，为企业发展提供人才支撑。

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简介：摘要：本文主要以雄安集团青年创新学习营为例，探讨了国企青年学习活动的定位、功能及主要特色，提出了国企青年学习活动的工作建议，要突出青年特点，增强吸引力和感染力；要立足青年岗位，增强针对性和实效性；要培树学习品牌，增强影响力和号召力。旨在为国企打造有特色的青年品牌学习活动提供一定的参考和指导。

简介：摘要：这篇论文研究了八零后油画家在中国文化语境下的创作。通过对多位八零后油画家的作品进行分析和解读，论文探讨了他们在中国传统文化、现代社会和全球化背景下的创作特点和风格。研究发现，八零后油画家在作品中融合了传统与现代的元素，表现了他们对自身身份认同、社会变迁和文化重塑的关注。此外，他们也借鉴了西方绘画语言和技法，以个人经历和情感为主题，将个体经验与社会思考相结合，呈现出与传统油画不同的审美观念和表达方式。总的来说，八零后油画家在中国文化语境下的创作既保留了独特的个人视角，又融合了丰富的文化元素，呈现出多样化的艺术表现形式。

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简介：摘要：本课题结合科研院所青年员工人才培养工作实际，创新式地建立了与研究所新时期发展形势和任务要求相适应的、具有研究所特色的青年员工培养模式。通过实践，青年员工成长进步明显，并在短时间内培育了一批基础牢、业务精、素质优、能力强的复合型青年骨干队伍，探索形成了一项青年工作品牌，研究提炼了一套有利于研究所青年员工岗位建功、人生成长的工作方法。

简介：